書類選考確率高く、結果は翌営業日には分かります【at PORT/ポートアクイジション】IT営業/未経験歓迎◆SaaSやAIで7事業展開◆20代&異業界出身(アパレル・教員等)多数活

仕事内容と労働条件

仕事内容

「ルーティンワークはもう飽きた」「若いうちから圧倒的なスピードで成長したい」――そんな熱い思いを抱えるあなたへ。
未経験からでも成果が出せる充実のサポート体制があるため、異業界出身者が多数活躍中です!

社員インタビュー記事:

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🔶具体的な業務内容🔶
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データベースを活用しながら、月極駐車場や空きスペースを発掘・確認する業務を行い、不動産・モビリティ市場のDX化を推進していきます。
・駐車場空きスペースの探索・確認:建設現場、イベント会場、物流拠点など、一時的・長期的な駐車・資材置き場を必要とする企業ニーズに応えるため、未開拓の月極駐車場や遊休地を探索します。
現地確認やオーナー・管理会社への電話アプローチを通じて、空き状況、利用条件、契約可能性などを確認します。得られた情報を正確にシステムに登録し、データベースを構築・更新します。
・オーナー・管理会社との関係構築:新規開拓として、連絡先の分からない土地の所有者や管理会社を特定し、直接アプローチ。空きスペースの有効活用を提案し、「at PORT」を通じた新しい駐車場管理の仕組みを説明します。
既存の関係者とは定期的に連絡を取り、信頼関係を深化させ、継続的な情報提供を促します。

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🔶研修・サポート体制🔶
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・業界知識やシステムの使い方に関する座学研修
・先輩社員による提案ロープレ、商談同席などのOJT支援
・未経験でも売上が立ちやすい、顕在ニーズに特化したアプローチ設計

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🔶ポジション魅力・身につくスキル🔶
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・誰も目を付けていない土地を発掘する「市場開拓力」
・不動産・モビリティ×ITの深い専門知見
・成果次第で早期にリーダー・マネージャーへ昇格できるキャリアパス

◢◤こんな方にピッタリの求人です!◢◤
◎IT業界・営業未経験から市場価値の高いスキルを身につけたい方
◎顕在ニーズにアプローチする売りやすいサービスで成果を出したい方
◎完全土日祝休みでメリハリをつけて働きたい方

🔶企業の魅力🔶
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<1>サービス・事業面での魅力
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・AIやSaaS、人口衛星データまでも活用し、駐停車スペースのDX化を推進する注目のITスタートアップ!
・大手企業導入多数、7つのソリューション事業を展開し急成長中。

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<2>環境面での魅力
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・三田の新オフィスで快適な勤務環境!
・完全土日祝休み、特別休暇5日支給、書籍・勉強会費負担など福利厚生充実。

応募資格

\未経験OK🔸第二新卒歓迎🔸人柄重視採用/

・経験不問!!
・これからIT業界やDX領域で成長していきたいという前向きな意欲のある方

【こんな方にピッタリの環境です!】
・20代のうちに、誰よりも早く成長し市場価値を高めたい方
・年齢や経験に関わらず、正当に評価される環境で働きたい方
・主体的に行動し、自分の手で大きな成果を掴むことに喜びを感じる方
・ITやテクノロジーの力で社会課題(不動産・モビリティDX)を解決することに興味がある方
【歓迎】
■歓迎条件:
・不動産業界における営業経験
・営業戦略を自ら設計し実行まで行える方
・KPIなどの数字を元に行動計画を立てて業務が出来る方
・用地仕入れの経験

就業場所

東京都 新宿区
【フレックスタイム制について】
※コアタイム11:00〜15:00、フレキシブルタイム7:00〜22:00(なお、基本的には10:00〜19:00/休憩時間60分にて働く社員
が多いです。)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
年末年始休暇
・休暇補足:特別休暇/年末年始休暇/傷病休暇3日

賃金

月給:333,000円~
※固定残業手当は月、45時間0分、85,600円~171,200円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
・書籍購入制度(事前承認制) ・勉強会参加制度(事前承認制)
・リモートワーク時のPC周辺機器貸与(マウス・モニター・キーボード)
・服装、髪型、ネイル自由
・健康診断
・美容医療クリニックとの提携(月に1回無料で利用可能)
・貸別荘「SANU 2nd Home」の導入

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1次面接→2次面接→最終面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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