【株式会社 木下のリフォーム】 リノベーション施工管理職(増改築・マンションスケルトン工事)

仕事内容と労働条件

仕事内容

【月5~8件の担当で余裕をもって働ける環境】
~リノベーション工事(増改築工事)の施工管理をお任せ!~
【具体的には】
戸建住宅やマンションの増改築など、
リノベーション工事の施工管理業務をお任せします。
案件の8割が木下グループの案件となります。
「床や壁紙を張り替えたい」
「テレワークのため新しい部屋を増やしたい」
「子どもの成長に合わせて部屋数を増やしたい」
などお客様の困りごとを解決していく仕事です。
※1人当たり月5~8件ほどの案件を担当。
※案件は小規模なもので数日程度、大規模なもので数ヶ月程度。
※担当エリアは1都3県(社用車を使用)。

注文住宅・分譲住宅の企画、設計、施工、販売、アフターサービスまでを一貫して行う住宅事業を展開しています、木下グループの住宅中核企業です

<スムーズな職人手配>
施工はすべて「キノシタ マイスタークラブ」の職人が担当。
重層下請けによる施工ではないので、スムーズに手配できます。
職人はすべて会社から認定された有資格者たちで構成され、
技術力・気配り・対応力に優れた優秀なメンバーばかりです。

応募資格

【資格】
建築施工管理技士又は建築士

【具体的には】
何らかのリフォーム施工の経験があれば、
建物の規模や種類は問いません。

就業場所

東京都 新宿区
9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)
※残業時間月20~30時間程度

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇
週休2日制(土・日曜)・祝日※会社カレンダーにより出社日あり
夏季、年末年始、産休・育休、有給休暇
※年間休日120日(2025年度)

賃金

月給制(金額は能力等に応じて個別でご相談させていただきます)
↳【目安給与】月給45万8000円~64万1000円+完成歩合給
※40時間分の固定残業代(10万7400円~15万300円)含む。
時間超過分は別途支給
※経験・能力を考慮し決定
◆完成歩合給
粗利益の0.5%~0.8%を支給
※一人当たり平均月12万円以上(年間144万以上)稼ぐことができます。
【収入例について(イメージ)】
・基本給45万8000円×12か月分=549万6000円(固定)
・完成歩合給8万円~12万円×12か月分=96万円~144万円ほど(変動有)
想定年収で645万円~693万円になります。
↳やり方によっては基本給+完成歩合給で700万円以上稼ぐことも可能です。
【年収例】
690万円/45歳(月給45.8万円+歩合給)
800万円/50歳(月給53.3万円+歩合給)
【手当】
◆交通費支給(月4万円まで)
◆資格登録手当(一級建築士・1級建築施工管理技士)
【昇給】
年1回
入社3ヵ月間=契約社員(その後正社員登用を検討)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮
社会保険完備/通勤手当(上限4万円/月)/資格登録手当(一級建築士・一級建築施工管理技士)
育児・介護時短制度/住宅優遇制度(当社管理物件)/介護施設入居優遇制度/保育料優遇制度/グループ関連商品割引制度/マンション購入、アパート、戸建て建築、リフォーム費用割引

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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