【銀座/構造設計】SoftBankグループのディベロッパーで自社ブランド物件を担当!/ WLB重視(残業月h)

仕事内容と労働条件

仕事内容

仕事内容

自社ブランドの共同住宅の構造設計を担当いただきます。 木造から鉄骨造の大型共同住宅まで、幅広い構造設計に挑戦できます。企画段階から関わり、建物の安全と品質を支える中核的ポジションです。
■ 契約プランに基づく設計図(確認申請図・実施図)の作成:建築主との契約内容をもとに、法令に適合した確認申請図および実施設計図を作成
■構造計算・構造図の作成:建築物の安全性を確保するための構造計算を行い、結果に基づいた構造図を作成
■確認申請図の構造図の作成:建築確認申請に必要な構造関係図書を作成し、意匠図との整合を図る■ その他構造設計に関する業務:耐震検討、補強設計など

【契約期間・試用期間】
試用期間 有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

■当社の事業
賃貸用集合住宅をコア市場に、企画立案・設計・建設工事・リノベーション・プロパティマネジメント(賃貸管理)までを一社一貫で手がけるディベロッパーです。
・自社開発ブランド「LivLi(リブリ)」:都市型賃貸住宅。きめ細やかな独自の賃貸管理で入居率99%超
・管理戸数:4,638棟・51,140戸(2025年6月期)/売上高:640億円(2025年6月期)
・M&Aや自社施工体制(グループに佐川工務店・トーキョー工務店等)の強化で成長を加速中

■このポジション(建築本部 建築部 構造課)
自社ブランドの共同住宅の構造設計を担当いただきます。 木造から鉄骨造の大型共同住宅まで、幅広い構造設計に挑戦できます。企画段階から関わり、建物の安全と品質を支える中核的ポジションです。
■ 契約プランに基づく設計図(確認申請図・実施図)の作成:建築主との契約内容をもとに、法令に適合した確認申請図および実施設計図を作成
■構造計算・構造図の作成:建築物の安全性を確保するための構造計算を行い、結果に基づいた構造図を作成

■管理戸数46,000戸突破、12年連続で入居率99%以上の実績。独自の賃貸管理システムで高い入居率を確保。
■~美しい暮らし方を住まいから~architect developerは、賃貸集合住宅に求められるすべての機能が社内にあります。

~LivLiシリーズ等を手掛ける関東トップクラスの開発実績をもつディベロッパ~/IPO目指し更なる事業拡大フェーズ/ワークライフバランス◎/育休産休の取得実績あり

応募資格

【応募資格】
【必須】
◆ AUTO-CADまたはJW-CADの操作経験◆PCの基本操作スキル◆大卒以上

【キャリアの流れ】
2つのキャリアパスを用意しており、将来的には管理職を目指す道、または専門職として技術を極める道のいずれも選択可能です。
【魅力】
◆ 建物の“安全と安心”を支える誇り:社会的使命のある仕事です◆多様な建築分野でスキルアップ:木造から鉄骨造まで、幅広い案件に携われるため、技術者として成長できる環境です◆設計者として“考える力”が磨かれる:構造計画・VE提案など、机上にとどまらない思考力が身につきます◆自分の成果が“かたち”として残る:自分の関わった建物が街に立つ——その実感が、この仕事の最大の喜びです。
【歓迎】
【キャリアの流れ】
2つのキャリアパスを用意しており、将来的には管理職を目指す道、または専門職として技術を極める道のいずれも選択可能です。
【魅力】
◆ 建物の“安全と安心”を支える誇り:社会的使命のある仕事です◆多様な建築分野でスキルアップ:木造から鉄骨造まで、幅広い案件に携われるため、技術者として成長できる環境です◆設計者として“考える力”が磨かれる:構造計画・VE提案など、机上にとどまらない思考力が身につきます◆自分の成果が“かたち”として残る:自分の関わった建物が街に立つ――その実感が、この仕事の最大の喜びです。

就業場所

東京都 中央区
【勤務時間】
9:30〜18:30

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休
年間120日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜

賃金

月給 300,000 円 -

想定年収:500万円〜1,200万
基本給:300,000円~870,000円
10時間の固定残業代あり
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度・交通費支給・住宅手当・資格取得制度・資格手当
福利厚生
■教育制度
・宅建士資格取得支援
・認定講師制度(座学)チュートリアル研修(入社時)管理職研修/アウトプット研修他

■その他補足
・産前産後・育児休暇制度
・結婚祝金、出産祝金制度
・iPhone貸与
・退職金:確定拠出年金(会社掛け金3,000円/月)
・養育手当(3,000円/月※小学校卒業まで)
・住宅手当/補助:自社管理物件に入居する社員に最大5.5万補助
加入保険
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
【福利厚生】
■教育制度
・宅建士資格取得支援
・認定講師制度(座学)チュートリアル研修(入社時)管理職研修/アウトプット研修他

■その他補足
・産前産後・育児休暇制度
・結婚祝金、出産祝金制度
・iPhone貸与
・退職金:確定拠出年金(会社掛け金3,000円/月)
・養育手当(3,000円/月※小学校卒業まで)
・住宅手当/補助:自社管理物件に入居する社員に最大5.5万補助

【加入保険】
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

【受動喫煙対策】
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接複数回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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