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オフィスワーク / 大阪府

【転勤なし】安定した国内ニッチトップメーカーで長く働くサービスエンジニア(大阪市)

オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)

  • 土日休み
給与
年収 480万円〜600万円
勤務地
大阪府
雇用形態
正社員

  • 仕事業務用空調機器の設置工事、入替工事、アフターフォロー・メンテナンスなど、協力会社のエンジニアの方と共に中部一円のお客様に
  • 時間08:45〜17:30
  • 給与年収 480万円〜600万円

この仕事について

業務用空調機器の設置工事、入替工事、アフターフォロー・メンテナンスなど、協力会社のエンジニアの方と共に中部一円のお客様に対応します。社内と現場の仕事の比率は半々。見積作成、協力会社への指示書、また、作業終了時に行う報告書

この求人のポイント

勤務地
大阪府
年収の目安
初年度 480万円〜600万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

大阪府のイメージ
大阪府
6809件大阪府の掲載求人
1,231円大阪府の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
■業務内容:
業務用空調機器の設置工事、入替工事、アフターフォロー・メンテナンスなど、協力会社のエンジニアの方と共に中部一円のお客様に対応します。社内と現場の仕事の比率は半々。見積作成、協力会社への指示書、また、作業終了時に行う報告書の作成などの事務作業があります。

<具体的には>
・お客様との打合せ
・現地調査
・図面作成(設計部署へ依頼)
・見積作成や製品納期調整
・協力業者と日程の調整や人員の手配
・現場の立会や案件の進捗管理、報告書作成などを行います。

※実際の作業は、基本的には外注先の協力会社のスタッフが行います。ご自身が現場に同行するか、社内でサポートを行うかは状況に応じて様々です。機器の不調による緊急対応やお客様への提案では現場に赴き、対応する場合もあります。

■当社の強み:
次世代のスタンダードモデルを提案し、業界をリード。業務用空調機の専門メーカーとして、制御システムを含む空調機器の設計開発から生産・販売・保守まで一貫体制で事業を展開しております。

変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

■必須条件
・転職回数2回まで(当社で3社目)
※どちらか必須
・サービスエンジニアのご経験をお持ちの方
・設備保全や整備士などのメンテナンス経験がある方(製品不問)

■歓迎条件
・施工図面を読める方
・大型機器のメンテナンス経験をお持ちの方
就業場所
大阪府 大阪市中央区
就業時間・休憩
08:45〜17:30
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇・介護休暇・慶弔休暇・産休・育休
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■休暇:介護休暇、出産・育児休暇、創立記念日、夏季休暇、年末年始休暇
慶弔休暇、有給休暇、土日祝
※2024年の年間休日:127日、2025年の年間休日:126日
賃金
<賃金内訳>
月額(基本給):238,200円~254,300円
その他固定手当/月:68,000円

<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
【時間外手当】50,000円(20時間で試算)※固定残業代ではございません。
【職種手当】25,000円
【昼食手当】8,000円
【住宅手当】10,000円
【自己研修手当】25,000円

<試用期間>
2ヶ月
期間中の条件変更はありません(住宅手当・家族手当・資格手当は、期間終了後より支給します)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・家族手当・退職金制度・資格取得制度・住宅手当
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:福利厚生その他欄に記載
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
■住宅手当:10,000円(一律支給)
■昼食手当:月8,000円(一律支給)
■自己研修手当:月25,000円(一律支給)
■家族手当(配偶者:月10,000円、扶養家族1人につき月5,000円)
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
■財形貯蓄
■育児・介護休業
■半日有休休暇制度:年10日(5日分)
■財形貯蓄制度
■貸付金制度
■慶弔見舞金制度
■介護休業制度
■クールビズ導入
■産休・育休制度
■時短勤務制度
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 職場見学 + 一次面接 + YG適性検査 ↓ 筆記試験 + 最終役員面接)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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