【ルート営業】新規開拓・ノルマなし!未経験歓迎◎入社後3,4か月じっくり研修で安心スタート!年間休日127日◇基本定時退社◇賞与・インセンあり!完全週休2日制◎OA機器の総合商社

仕事内容と労働条件

仕事内容

当社のお客様はOA機器などをを購入された中小企業が中心。プリンターなどのOA機器をはじめ、IT機器・エコ商材など幅広い商材でオフィス環境の改善や課題解決を行っています!

今回募集する「ルート営業」は、販売はせず、定期的なサポートとフォローを専門にする仕事です。

◎具体的にはどんなお仕事?
当部署(アイコン事業部)では、主に製品を購入していただいたお客様のフォローを専門に行います。
2ヶ月に1回ほどのペースで定期的に訪問し、「何か困ったことないですか?」と聞いていただくだけ。
何もなければ挨拶と雑談だけで帰ってくることもありますが、それでいいんです!(笑)
お客様が必要な時に身構えず相談できるよう、製品やサービスの売り込みはしなくてOK!

訪問した際に「ちょっと機械の調子が悪くて...」や「セキュリティ対策したいけど、どうすればいい?」など相談があった時は、専門部署に案件をパスし、課題の早期解決と売上に貢献します。
だから、売上ノルマや新規開拓などはありません!

《具体的には》
■定期訪問(1日3~5件)
→1顧客に対し、2ヶ月に1回の訪問が目安
■課題のヒアリング・対応
■専門チームへの引継ぎ

★製品購入時に「サポートサービス」へ加入いただいたお客様が対象のため、訪問や連絡があることは事前にご了承済み!だから安心してフォローに伺えます!

製品の相談に乗りながら、
「こんな風にできるように環境を変えたいんだけど...」
「デジタル化を進めたいけど、やり方が分からなくて...」など、新たな課題を相談されたら一人前です!

複合機・ビジネスフォンをはじめ、高速通信サービス、HP製作、クラウドシステムの導入支援などを行うOA事業をメインに、多岐に渡る事業を展開しております。

■アイコン事業
顧客への定期訪問を通じて、オフィス環境のみならず、企業経営にまつわる多種多様な課題解決を目的とした事業

■ビジネスパートナー事業
OA業界で独立を考えているお客様に向けて、複合機などのOA機器、ビジネスフォン、ネットワークセキュリティなどの卸販売からリース利用まで、パートナー企業様の営業活動をバックアップします。

■環境ソリューション事業
ショッピングモールやオフィスビルなどの大型施設を対象に、LED証明・業務用エアコン、換気機器など、高性能な設備機器を販売から卸、施工までワンストップでご提供しています。

■新規事業
労働者派遣事業やクリーン事業など、将来を見据え新規事業もどんどんと展開しています。
あなたのアイデアで新規事業が生まれる未来もあるかもしれません!

■卓球事業
当社はTリーグの理念に共感し、Tリーグチームや選手のサポートを行っています。
また、当社卓球スクールにおいて、学生アスリートやトップアスリートの引退後のセカンドキャリア支援なども行っています。

■電気事業
電力供給の品質・信頼性はそのままに、最適な料金プランをご提供しています。

【入社後の流れ】
慣れないうちに1人でお客様先に出る、なんてことはありません!
入社後すぐは、商品知識を学べる研修に加え、先輩との訪問同行や、ロープレをしながら、独り立ちまで3~4ヶ月ほどかけて研修をします。
先輩の多くも未経験スタートなので、不安な気持ちに寄り添いながら丁寧にサポートする風土 が根付いていますよ!

【配属先の編成】
同じ仕事を担当するアフターフォロー営業は8名。平均年齢は20代半ばと若く、女性も活躍している部署です。
お互いを助け合う雰囲気が出来ているので、「お客様からこんな質問を受けたんですけど...」といった相談もよくあります。休憩時間にはお菓子をシェアし合うことも。ガツガツしない、なごやかな雰囲気です。

【丁寧な教育・研修制度】
「訪問しても何を話せばいいんだろう...」
定期的に訪問しているとそんな悩みも出てくるかと思います。担当顧客ごとにどんな話題や情報をお伝えするかは、チームミーティングや上司との情報共有で決定します。事前に話す内容を整理した上で訪問できるため、お客様との会話もスムーズに対応できるようになります!

【こんな方なら活躍できます!】
・頼られたり、相談されることが好き
・聞き上手
・人と話すのが好き!
・ガツガツした営業じゃなく、じっくりと関係構築をしたい
営業や接客などの経験があり、「“売る” よりも仲良くなることが得意だった」という方にもピッタリです!

応募資格

営業経験、社会人経験が無い方も歓迎!
人柄重視の採用担当です◎
【歓迎】
・普通自動車免許(AT限定可)
⇒担当エリアによっては、車の方が便利な場合がありますので
免許をお持ちの方は社用車の利用が可能です。
・営業や接客の経験がある方

就業場所

東京都 江戸川区
実働7.5時間
◎お昼休憩に加え、その前後にもしっかり休憩を取ることができます!

★残業はほぼありません
◎だらだらと残業をするのではなく、効率よく働くスタイルです。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日127日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・有給休暇・慶弔休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
■慶弔休暇
年間休日127日
■完全週休2日制(土日祝)

賃金

年収400万円 / 経験3年 /月給30万円+インセンティブ+賞与
※月給には固定残業代(6万2700円~10万円/40時間分)を含みます。
万が一、固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。

※6ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。

◎お客様への貢献が収入に。
インセンティブの支給基準は売上ではありません。お困りごとをヒアリングし、専門チームにパスした際の「成約率」が基準。つまり、どれだけ寄り添えたかどうかが評価される形です。今後も、モチベーション高く働くための評価制度を整えていきます。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度
■昇給年2回
■賞与年2回
※会社の業績により決算賞与あり
4年連続支給実績あり!
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(月3万円まで)
■時間外手当(超過分支給)
■インセンティブ(3ヶ月に1回)
■オフィス内禁煙
■社員旅行
■社内クラブ活動(卓球部・草野球など)

◎資格取得の費用を全額補助!
国家資格のITパスポートや、個人情報保護士、Web検定、インターネット検定、ビジネス会計検定試験など、役立つ資格の取得を応援します。入社1~2年目は半期で2つまでを対象に費用を全額補助。3年目以降も取得すると査定時にプラス評価します。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【書類選考】 ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。 一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。 ⇓ 【面接1回】 堅苦しく構えず、普段どおりの）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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