急募内定率○【不動産経験者限定!】不動産法人営業/用地仕入/東証プライム企業/3年で店舗責任者実績あり!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事概要】
戸建て分譲住宅用地(建売住宅用地)の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。
土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。

【仕事詳細】
分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。
仕事の流れ
(1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問(1日10件前後)
(2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集
(3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案
(間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント!設計など他部門と協力し協力して作り上げます)
(4)施工部門へ引継ぎ
(5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。

『住宅供給数日本一』に向け業績右肩上がり=キャリアアップを目指しやすい環境です。プライム市場上場企業で現在も業績は右肩上がり、同社が現在目指している『住宅供給数日本一』に向け、今のところ達成可能ペースです。あと10年以内で『住宅供給数日本一』が見えてきており、伸びに伸びている同社のため、拡大ペースに比べて幹部候補の社員が足りていません。30代で部長クラスはもちろん、役員も十分目指すことができます。上場企業の幹部になれるチャンスのある企業はそう多くはないはずです。

・男性だけでなく、数多くの女性監督も第一線で活躍中です。

【仕事の魅力】
自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます!
・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。

応募資格

下記すべてを満たす方
1.不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介・分譲販売など、経験年数1年以上)
2.普通運転免許(AT限定可)
【歓迎】
以下の方はさらに条件優遇します。
・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

就業場所

東京都 中野区
勤務時間:09:00〜18:00
休憩:60分

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日115日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・慶弔休暇・介護休暇
完全週休2日制(火曜水曜)、生理休暇、結婚休暇、産前産後休暇(復帰率ほぼ100%)、育児休暇、ハネムーン休暇

賃金

<モデル年収例>
年収849万円 入社3年目 係長 20代後半 男性
年収910万円 入社4年目 係長 30代前半 女性
年収1,022万円 入社5年目 課長 30代前半 男性
【年俸制の場合】
前年度給与保証在り
※前職給与保証を基準に、経験・スキルを考慮し、同社規定により決定します。
※月の支給額:年俸額の14分の1を毎月支給

【通常給の場合(正社員)】
■宅建有:月給300,000円以上+各種手当(家族手当等)
※固定残業代(月24.76h分/47,000円分)含み、超過分は別途支給します。

■宅建無:月給250,000円以上+各種手当(家族手当等)
※固定残業代(月24.63h分/39,000円分)含み、超過分は別途支給します。

【通常給の場合(契約社員)】
■月給250,000円以上+各種手当(家族・資格等)
※宅地建物取引士をお持ちの場合:別途資格手当を30,000円/月支給
※固定残業代(月33.32h分/50,000円分)含み、超過分は別途支給します。
※試用期間は1年間(更新は入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月)
※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。
※期間終了後、正社員として契約を締結します。

【当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています!】
・社会人経験3年以上:正社員としての採用(試用期間6カ月)
・社会人経験3年未満:契約社員としての更新期間(3カ月、3カ月、6カ月)
※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。

賞与については、インセンティブを指しており、2回のタイミングがございます。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・役職手当・家族手当・資格取得制度・資格手当・持株会制度・社員割引制度

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(原則面接2回ですが、面接1回になる場合もございます) ↓ 内定 ※応募から内定までは2~3週間を予定しています。 ※入社日は相談に応じ）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員