【展示会・来場者プロモーション(介護業界向け展示会)】介護・福祉業界最大級展示会「CareTEX」の来場者を支える!問い合わせ対応×集客プロモーション担当募集/社会貢献性の高い展示

仕事内容と労働条件

仕事内容

◆仕事内容
同社が2015年から開催を続ける、介護福祉分野向け展示会「CareTEX」。すでに日本最大級規模に成長していますが、益々の拡大・開催都市増加を続けている背景から来場者向けサポート、プロモーションなどを行っていただく方を募集します。

【具体的には】
1来場者からの問い合わせ対応(電話・メール)
⇒展示会のご案内・来場に関する問い合わせなど
2展示会への集客プロモーション
⇒集客のための記事・ダイレクトメールコンテンツ作成業務・集客プロモーションのダイレクトメール・コンテンツ作成、配信手配営業や運営部門と連携し、集客のための戦略立案、実行
3プロモーションのためのExcelデータ加工を中心とした業務・当社が保有しているデータの管理(メンテナンス含む)、加工、集計、分析・集客のための、DM・メール・FAX・ヒアリング用のリスト作成・展示会のデータ集計
※入社当初は1・2がメインになることを想定していますが、スキルやこれまでのご経験内容によって123の業務比重は変更します。

【やりがい】
・各部署と連携し、一つのイベントを成功に導く喜びが味わえる・展示会の成功の根幹といえる数千~数万人規模の来場者集客業務に関われる
・展示会会期ごとに業務の目安があるため、メリハリをつけて働くことができる
・ゆくゆくはグループ長へキャリアアップし、メンバーマネジメントにも携わるチャンスがあります

◆新しいM&Aのカタチ
当社のM&A仲介の最大の特徴は、【中小零細企業向け】であること。

中小企業のM&Aニーズに正面から向き合った結果、事業開始10年で売上40倍に成長。
介護業界を軸に、建設・ITなど領域を絞りながら新しい業界にも展開中です。

◆当社のM&A事業の特徴
■業界トップクラスの研修制度(税務・財務・法務・企業価値評価の方法などの座学研修から、営業プロセスごとの課題をとらえ、一人で交渉ができるようになるために、
売り手開拓→買い手探索→トップ面談~意向表明・独占交渉→譲渡契約→従業員説明会~譲渡完了までの全工程を先輩に同行しながら、実際の案件にて実地研修を行います。
M&Aコンサルタントとして活躍するために必要な事を網羅的に学べる研修です)
■未経験入社100%
■入社1年経過後には全員が成約、落ちこぼれのいない組織(新卒入社でも初年度4件の成約実績あり)
■年間一人当たりの成約組数平均6組以上(最多年間14組成約)
■一人当たりの平均担当案件数30~50件
■成約までの平均期間4.8ヵ月
■一気通貫型:売り手・買い手双方を一人のコンサルタントが担当します。多くの経営者支援ができるやりがいを感じながら、ポジションも豊富で早期に管理職への昇格が可能です。
■マネジメントコース、プロフェッショナルコースの選択可能
■コンサルタント月間平均残業時間30~40時間(自社開発システムによるDX化を実現し、効率良く案件を進めています)

1. 日本最大級の展示会を手掛ける成長企業
介護業界最大級の展示会「CareTEX」、IT/DX分野の「DXPO」を主催。
業界特化型BtoBマッチング・プラットフォームとして確立されており、東証プライム上場を目指す成長フェーズ。

2. 営業成果がダイレクトに反映される評価制度
完全定量評価を導入しており、実績次第で早期に昇進可能。
営業グループの管理職、展示会の統括プロデューサーへのキャリアパスあり。

3. 幅広いキャリア形成のチャンス
「マネジメント・新規事業立ち上げ」と「営業スペシャリスト」の両方のキャリアプランを選択可能。
展示会の企画立案から運営・広報・予算管理まで担えるため、経営者視点を身につけられる環境。

4. 働きやすい環境と待遇
年間休日125日、完全週休2日制でワークライフバランス良好。
年収レンジは430~650万円、成果次第でさらなる年収アップも期待できる。
ストックオプション制度や資格取得支援、各種祝い金制度など福利厚生も充実。

5. 未経験業界からの挑戦歓迎
応募条件は大卒以上×新規営業経験(業界不問/有形無形不問)。
商材ジャンルを問わず、新規営業経験者が強みを活かせるポジション。

応募資格

【必須】下記いずれか

・BtoB、BtoC問わず広報(PR)経験や集客・宣伝企画の経験
・宣伝・プロモーションのためのダイレクトメールコンテンツの作成経験・編集経験

【歓迎】EXCEL:中級レベル以上(IF/VLOOKUP/重複落とし)特にVLOOKUP
【歓迎】
1 ロジカルかつ明るいコミュニケーションができる
・質問に対して結論→理由→具体例の順で話せる
・相手の話をよく聞き、会話のキャッチボールができる

2 主体的に動いた経験を語れる
・「自分から提案して施策を実行した」「他部署を巻き込んで改善した」など、自走力がある
・失敗経験も前向きに語り、学びや改善策を話せる

3 数字やデータに強く、実務での活用経験がある
・「どんなデータを、どのように加工・分析し、どう活かしたか」を具体的に説明できる
・Excelの関数やマクロを業務でどう使っていたかを話せる

4 誠実で責任感があり、地道な作業にも前向き
・「地味な作業も、成果につながる大事な一歩」と捉えている
・チームでの役割や、周囲との連携を大切にしている姿勢が伝わる

5 展示会やイベントの特性を理解し、やりがいを感じている
・「来場者の反応が見えるのが楽しい」「イベントの空気感が好き」など、共感ポイントがある

就業場所

東京都 港区
■勤務時間
基本就業時間:9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間)
残業時間:繁忙期(採用イベントシーズン)はやや多め、平均20~30時間程度。
休日休暇:完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日以上。イベント開催が休日に当たる場合は、振替休日を取得可能。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・介護休暇
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
◆年間休日125日
産休・育休制度:制度面での整備が明記されており、ライフイベントを経ても安心して働ける環境。

賃金

◆月給 300,000 円 -

・年収目安 400~500万
・月給にみなし残業45時間分含む・賞与年2回支給
・年収は経験スキル・希望年収に応じて検討します

※年収は経験スキルに応じて検討。社会人経験1年未満の場合は、初年度459万円(月給30万円:見做し残業代45時間分含む、特別賞与含む※在籍要件あり)
個人実績に基づき賞与金額が決定となります。
■賞与
1回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・役職手当・住宅手当・持株会制度・資格取得制度
勤続報酬金制度:
勤続3年 → 30,000円
勤続10年 → 100,000円

ドリンクバー完備(緑茶・ほうじ茶・スポーツドリンク・コーヒー飲み放題
住宅手当や勤続報酬金制度など、長期的に安心して働ける制度 が整っています。
オフィス内にはドリンクバーもあり、働きやすい環境づくりにも配慮 されています。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接(オンライン) ↓ SPI ↓ 二次面接(来社) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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