【土木施工管理(北九州市/広島市)】資格保有者歓迎!/年休127日/土日祝休み/手当充実

仕事内容と労働条件

仕事内容

資格保有者歓迎!
土木施工管理として、以下の業務をお任せします。

・工程・品質・安全の管理
・人員・資材の発注業務
・各種申請書類の作成・提出
・測量・写真撮影など

案件により2週間~2・3年程度の出張が発生する場合がありますが、その分出張手当が支給されます。
工期が迫っている場合など休日に対応いただくこともありますが、しっかり振替休日を取得できる環境です。
現場への移動時間削減や安全対策のため、国内で初めて重機の遠隔操作の実験をするなど、DX推進にも力を入れています。

業務内容の変更範囲:無し

【まちづくりをワンストップで支援する総合建設事業】
■幅広い事業領域で地域社会の基盤を支える
当社は山口県下関市に本社を置く総合建設会社として、土木工事、建設工事、砕石製造販売、環境産業、アグリビジネスなど、まちづくりをワンストップで対応できる幅広い事業を展開しています。造成工事、ダム工事、トンネル工事、道路工事、水道工事といった土木建設事業から、一級建築士事務所の経営、産業廃棄物処理業、太陽光発電事業、沿岸荷役事業まで、多角的な視点から地域社会の発展に貢献しています。

【国内初のDX推進で働き方改革を実現】
■重機遠隔操作実験など最先端技術を導入
現場への移動時間削減や安全対策のため、国内で初めて重機の遠隔操作実験を行うなど、DX推進にも積極的に取り組んでいます。これにより、社員の働き方改革を推進し、より効率的で安全な現場環境を構築しています。最先端技術を活用しながら、土木施工管理のプロフェッショナルとしてキャリアを築ける環境です。

【土木施工管理の具体的な業務内容】
■プロジェクトを成功に導く多岐にわたる業務
土木施工管理として、工程・品質・安全の管理、人員・資材の発注業務、各種申請書類の作成・提出、工事・重機作業、測量・写真撮影など、幅広い業務に携わっていただきます。まちづくりの根幹を支える重要な役割を担い、自身の仕事が形として残るやりがいを感じられるでしょう。

【まちづくりをワンストップで手掛ける総合建設会社】
当社は山口県下関市に本社を置く総合建設会社として、土木工事、建築工事、砕石製造販売、環境産業、アグリビジネスなど、まちづくりをワンストップで対応できる幅広い事業を展開しています。
1951年の創業以来、「安全第一」「地域貢献」を掲げ、地元山口県を中心に九州圏内まで多くの実績を積み重ねてきました。
企業や地方自治体からの要請に応え、活躍の場は広範囲にわたっています。
社会の基盤を支えるやりがいを実感できる環境です。

【国内初の重機遠隔操作実験などDX推進に注力】
現場への移動時間削減や安全対策のため、国内で初めて重機の遠隔操作実験を行うなど、DX推進に積極的に取り組んでいます。
最先端技術を導入することで、より効率的で安全な現場環境を構築し、社員の働き方改革を推進しています。
新しい技術に触れながら、自身のスキルアップを図りたい方には最適な環境です。

【年間休日127日!充実した手当でワークライフバランスを実現】
年間休日127日と、業界内でもトップクラスの休日数を確保しており、基本的には土日祝休みです。
有給休暇も取得しやすい環境が整っており、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。
また、出張手当、家族手当、住宅手当、通信手当など各種手当が充実しており、年間最大330万円程度の給与アップも目指せます。
釣り大会など社内イベントも多く、風通しの良い社風の中で、仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場です。

応募資格

【下記いずれもあてはまる方】
■土木施工管理技士1級もしくは2級を取得されている方
■施工管理の実務経験がある方

就業場所

福岡県 北九州市小倉北区
■所定労働時間:8時間00分
■休憩時間:60分
■時間外労働有無:有
■平均残業時間:33h/月
※転勤:当面なし

勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地の範囲

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日127日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
■完全週休2日制(原則土・日・祝)
■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

賃金

■1級土木施工管理の資格者:月給30万円~40万円+各種手当
■2級土木施工管理の資格者:月給25万円~35万円+各種手当
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
■残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給)
※年齢・経験・前職給与を考慮の上、規定により決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【試用期間】
3ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・家族手当・役職手当・退職金制度・健康診断・社宅・寮・資格取得制度
■資格取得補助:テキスト代や受験費用は1回限り補助、大学で講義する技術者のセミナー受講、社内外のセミナー
■帰省手当
■出張手当
■通信手当
■ソフトバンクホークス戦の年間シート有り(PayPay ドーム)
■各種レクリエーション(釣り大会など)
■定年:65歳
■家族手当:※社内規定あり
■住宅手当:※社内規定あり
■退職金制度:入社3年以降より対象

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 適性テスト ↓ 面接 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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