【未経験OK】大規模自社メディアの広告運用/急成長中の金融比較メディアを担当

仕事内容と労働条件

仕事内容

■本ポジションの仕事内容
Tiktok、X(旧Twitter)、Meta広告、YouTube Shortsなどの主要SNSプラットフォームを駆使し、成果最大化に向けたマーケティング推進をお任せします。
日々、運用結果を分析し、設定したKPIの達成に向けて具体的な改善施策を見つけ、各SNSにおけるパフォーマンスの最大化を目指します。
スピード感とチームワークを重視しており、基本的にはメディアごとに担当を分担しますが、ユーザーの反応に直結するショート動画の台本作成などは、部全体でアイデアを出し合いながら共同で推進するなど、チーム一丸となって成果に取り組みます。

<主な業務内容>
【戦略・分析】 KGI達成に向けた数値分析、レポーティング、課題設定、改善施策の推進
【予算管理】 広告出稿における数千万円規模の予算策定と効果的な配分調整
【クリエイティブ】
・静止画/バナークリエイティブの企画・作成
・効果検証に基づく動画クリエイティブの編集ディレクション(一部修正作業含む)
・動画制作にかかる企画立案から台本作成

2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。
社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。これを実現するために、私たちはテクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。

「人材領域」では労働力減少という社会課題に、「エネルギー領域」では持続可能な社会の実現に貢献し2025年3月期には連結売上高219億円(前年比+41%)、エネルギー事業はシングル事業として初の100億円を突破する高い成長を遂げました。今回募集するファイナンスメディア事業の広告運用ポジションは、第三の柱として拡大を続ける「ファイナンス領域」に特化した広告運用をお任せします。
新中期経営計画「PORT ODYSSEY800」では毎期130%成長の目標を掲げており、2030年で売上800億円を目指します。
既存領域、新領域へのM&Aを通じた事業拡大、AIの全社的活用に取り組んでいきます。

当社の沿革や今後の展望について紹介しております。約5分間の動画で会社の概要を掴める内容となっておりますので、是非ご覧ください!

■本ポジションの魅力
1 予算規模の大きなダイナミックなマーケティングに携わることができる
数千万円規模の予算を扱う媒体もあり、ご自身の裁量でダイナミックな規模感のマーケティングに携わることを目指せます。大規模な施策の効果を日々実感できる環境です。

2 「データドリブン」な数値管理・分析力を鍛えることができる
各種分析やレポーティングを推進するにあたり、最新の分析ツールや重要な指標にこだわっています。数値や分析が好きで、要因を追求し、ロジックを組み立てることが好きな方にとっては、自身のスキルを徹底的に磨ける環境です。

3 広告運用初心者・異業種からのチャレンジも大歓迎
入社してから1〜2ヶ月間は、OJTで先輩社員による研修の流れに沿って、広告運用の基礎知識から広告運用の実践的なスキルまでを丁寧に学んでいきます。
特に、金融・ファイナンス領域未経験の方でも、業務に必要なお金や業界知識についても研修でフォローします。

変更の範囲:当社の業務全般

応募資格

1下記いずれかのご経験がある方
・営業・接客・販売・教諭などの経験(2年以上)
・WEBプロモーションもしくはマーケティング企画立案経験(1年以上)
・広告運用経験(1年以上)
・デジタルプロモーション実務経験(1年以上)

2何かしらの目標達成経験または課題解決のために行動した経験のある方
【歓迎】
【歓迎スキル】
・広告運用業務、Webマーケティング業務経験1年以上
・エクセル、GoogleAnalytics等の基礎スキル
・コンバージョン最適化のためのPDCA(運用広告ベース)を回した経験
・ランディングページ等の制作ディレクション経験
・広告効果についてのレポーティング経験

【求める人物像】
パーパス実現に向けた社員一人ひとりの行動指針として策定した「PORT 5 values」を体現しようと努力できる方。
アンインストール/パートナー思考/高い解像度/ティテールコミット/挑戦のアタリマエ化

就業場所

東京都 新宿区
標準的な勤務時間帯:9:30~18:30
※時差出勤制度により一部上記と異なる時間で運営している部署もあります。
所定労働時間:08時間00分
休憩 :60分
フレックスタイム: 無
残業: 有

就業時間・休憩

09:30〜08:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・年末年始休暇
年間休日:120日以上
休日:毎週土日、国民の祝日、年末年始(12//3)、その他会社が指定した日
休暇詳細:季節休暇、有給休暇(入社半年後/初年度10日)、サインアップ休暇(入社後~半年までの間で2日間/利用条件あり)、その他特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇 等)

賃金

※経験・能力を考慮の上、決定します。
月給内訳:
(基本給:239,700 - 315,000円、定額残業手当(60時間相当):110,300 - 145,000円)
昇給・昇格:有り

<諸手当>
残業手当:あり(固定残業代制)
固定残業代の相当時間 :時間/月※超過分別途支給
通勤手当
リモートワーク手当
(会社規定に基づき支給)

<諸制度>
退職金:無
社会保険:健康保険(関東IT)、厚生年金保険
労働保険:雇用保険、労災保険
寮・社宅:無

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給
■就労環境サ当社
・時差出勤制度(許可制)
・リモートワーク制度(許可制)
・転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り
・赴任準備金
・リモートワーク手当
・社員紹介制度
・ジョブポスティング制度
・オフィスコーヒー

■コミュニケーション支援
・ソーシャルランチ
・事業部会補助
・部活動応援制度

■スキルアップ支援
・ライセンス取得支援
・課外研修受講支援
・書籍購入制度

■ライフイベント支援
・子どもの看護に伴う休暇およびリモート
・復職支援制度
・妊活サ当社制度
・不妊治療補助制度
・慶弔事祝金制度

■健康支援
・健康診断補助
・各種ワクチン接種補助
・パーソナルストレッチ
・禁煙サ当社
・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引

■財務形成支援
・従業員持株会(奨励制度あり 入社初年度30%、2年目以降15%)

■ 休暇支援・褒章制度
・アワード(四半期、年間)
・サインアップ休暇(入社後~半年までの間で2日間/利用条件あり)
・特別休暇(入社半年未満の一部社員に利用日指定で付与)
・有休取得奨励(2022年度実績:年間10日)
・災害ボランティア参加のための有給付与
・他、各種特別休暇制度有り

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・書類選考:有 ・面接回数:2回※状況により変更の場合あり ・筆記試験:無）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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