【広告営業/デジタル広告代理店(ハイクラス)】経験や人脈を活かして活躍/枠売りではなく幅広い媒体を活用したコンサルティング提案が可能

仕事内容と労働条件

仕事内容

▼業務内容
コンサル営業 としてクライアントと最前線で向き合い、課題の抽出から課題解決に向けた提案を行います。

※具体的な業務内容※
・見込み客の開拓(新規顧客開拓や担当代理店、担当クライアントへのアプローチ)
・クライアントのマーケティング課題の抽出、デジタルマーケティング戦略の立案
・実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント
・広告の運用ディレクションと関連するバナー/LP等のクリエイティブ改善のディレクション
・広告主や広告代理店、SNSプラットフォーム向けなどのメディアガイドなどの資料作成
・クライアントやソーシャルメディア、ターゲットなどのマーケット情報の収集
・レポーティング資料の作成

▼対象業界
業界業種問わず幅広いビジネスモデルを対象としている組織なので、縛りはありません。

▼取り扱い商材:
ブランディングからダイレクトレスポンスまでデジタルマーケティング全般にまつわる各種サービスを取り扱います。

・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告、DSP
・SNS広告(Facebook/X/Instagram/LINE等)、動画広告(Youtube/TikTok等)
・SNSコンサルティング、運用代行
・SEO、MEO、サイト制作(ECサイト、企業HP等)
・自社プロダクト・サービス
・ストラテジックプランニングサービス
・純広告(Yahoo/@cosme/価格コム等)、各種メディア

■募集背景
組織体制強化、事業の更なる拡大のため増員となります。
配属予定の部署は、直販営業と代理店営業の両方を担当している部署です。現在、事業拡大に向けて代理店開拓を重要戦略として強化しております。
当社で一緒に代理店開拓、そしてクライアントのデジタルマーケティング支援をする仲間を募集いたします!

■組織について
責任者:1名(博報堂出身40代男性)
部長:1名(30代後半男性)
メンバー:4名
直販営業と代理店営業の両方を担当している部署です。事業拡大に向けて代理店開拓を重要戦略として強化中です。
代理店経由の案件ではナショナルクライアントのWeb施策を、メイン担当として携わることができます。そのため、Web施策の戦略立案から実行ディレクションまで、幅広い裁量を持ってプロジェクトをリードできるため、やりがいも大きいポジションです。

■仕事の魅力:
・単なる枠売りではなく、課題をヒアリングし、各クライアントのニーズに応じて当社メディアを含め、幅広い媒体を活用した提案ができる、やりがいのある業務です。
・これまでのご経験、コネクションや人脈を活かして営業活動できるポジションのため、アプローチ方法などはご自身のスタイルを尊重します。

応募資格

【必須条件】
・広告、デジタルマーケティング業界での法人営業経験2年以上
【歓迎】
■MUST(必須)条件
以下すべてを満たす方
・デジタルプロモーションの企画提案経験
・実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント経験
・クライアント企業もしくは広告代理店との人脈・コネクション

■WANT(歓迎)条件
・Webに関する営業経験
・総合及び専業広告代理店での実務経験

■求める人物像
・顧客の課題を理解し、解決に向けた提案を粘り強くおこなえる方
・数字やデータを根拠に、論理的に説明・提案できる方
・成果にこだわり、自ら考え行動できる主体性を持った方
・新しい情報をキャッチアップし、実務にスピーディーに活かせる方

就業場所

東京都 渋谷区
【勤務時間補足】
始業:10時00分/終業:19時00分
※休憩時間:60分
※裁量労働制:無
■残業:あり
※実際の残業時間:平均20時間/月

【勤務地補足】
慣れるまでは原則出社です。その後は週1回のRWが可能です。

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇・介護休暇
■定例日:毎週土・日曜日、国民の祝日、年末年始
■年間休日:120日以上
■夏季休暇:2日間
■年次有給休暇10日(入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与)
■慶弔に伴う休暇
■管理監督者:無

賃金

【給与補足】
※月給590,000円(固定残業60時間分210,160円含む)~834,000円(固定残業60時間分 282.616円含む)
※上記年収とは別にインセンティブ制度あり
※賞与:無し
※あくまでも入社時の年収となりご本人のパフォーマンス次第で年収アップが可能です。
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
※平均残業実績:30~35時間/月

【その他補足】
■賞与:無し
■試用期間:3か月
※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・交通費支給・資格取得制度・健康診断・役職手当・持株会制度・社員割引制度
■保険:厚生年金保険、健康保険、労災、雇用保険適用
■通勤手当(上限:月40,000円 ※一ヶ月の定期代及び出勤日数に応じた往復交通費のどちらか安い方にてお支払いいたします)
■住宅手当(15,000円/月 ※入社1年経過後、かつ本社より半径4km以内の最寄り駅もしくは3駅以内を最寄りとする駅に居住している世帯主※1人暮らし含む※大阪、九州支社は10,000円/月となります)
■慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等、慶弔に関する見舞金が複数あり)
■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
■資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)
■WiMAX手当(グループ会社が提供するWiMAX回線の月額費用を一部補助)
■懇親会支援制度
■子育てフレックス勤務制度(時差勤務制度)
■サークル活動支援制度
■社内MVP制度(半期、通期のMVPもありインセンティブを付与しております)
■トータルワークアウト(ジム割引:東京本社3Fに入居している高級ジムが社員割引価格で利用可能)
■ニッポンレンタカー利用割引

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接(面接官:部長2名)+適性検査 ↓ 最終面接(面接官:取締役) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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