岡山県【世界的建設機械メーカーの倉庫管理】年休125日土日祝休み

仕事内容と労働条件

仕事内容

1 受注対応(事務)
お客様(販売店・サービス工場など)から
「この部品を送ってほしい」という依頼がメールや電話で届きます。
▼やること
• 注文内容(部品番号・数量・納期)を確認
• システムに入力
• 在庫の有無をチェック
• 見積書を作成
• 必要に応じて発注手続き
▼ポイント
• 部品番号は細かいので、正確さが最重要
• システム操作は入社後に覚えればOK
• お客様とのやり取りは丁寧さが大切

2 在庫確認・ピッキング(倉庫作業)
注文内容をもとに、倉庫内の棚から必要な部品を取り出します。
▼やること
• システムで棚番号を確認
• 指示書を見ながら部品を探す
• 必要な数量をピッキング
• 重量物はフォークリフトで移動
▼使う道具
• ハンディ端末(バーコード読み取り)
• フォークリフト
• 台車・パレット
▼ポイント
• 部品は大小さまざま
• 重いものは無理せず機械を使う
• 倉庫は整理されているので迷いにくい

3 梱包・発送準備(倉庫作業)
ピッキングした部品を、破損しないように梱包します。
▼やること
• 緩衝材を使って梱包
• 送り状を作成
• 出荷伝票と照合
• 運送会社へ引き渡し
▼ポイント
• 梱包は“丁寧さ”が大事
• 誤発送を防ぐため、チェック工程がしっかりある

4 入荷処理(倉庫作業+事務)
メーカー本社や仕入先から部品が届きます。
▼やること
• 入荷した部品の数量を確認
• システムに在庫数を入力
• 指定の棚に収納
• 不良品があれば報告
▼ポイント
• 在庫管理の精度が会社の信頼につながる
• コツコツ作業が得意な人に向いている

5 問い合わせ対応(事務)
お客様からの質問に答える仕事もあります。
▼よくある問い合わせ
• 「この部品は在庫ありますか?」
• 「納期はいつになりますか?」
• 「消耗品を追加で送ってほしい」
▼ポイント
• 専門知識が必要になるシーンも多いです。
• 丁寧な対応が喜ばれる

その後、当社は、研究対象を「水」から「油圧」へと変化させ、世界ではじめて本格的なゴムクロ-ラと全油圧駆動のトレンチャ-を開発いたしました。
「ゴムクローラ」は、軽量化と湿地走行を可能とし、「全油圧式」を採用することで操作性を飛躍的に高めました。
「ゴムクローラ」と「全油圧式」の2つのイノベーションにより、昭和50年から「全油圧式トレンチャー」、「ブルドーザー」、「不整地 運搬車」を製造販売するようになりました。
その後、多くの特許を取得し、当社製品は、日本国内をはじめ世界各国や南極でも使用され、延べ約80,000台が出荷されました。
常に斬新的でユニ-クな発想を元に開発するモロオカは、高品質で高性能な商品作りを日夜目指しています。

<圧倒的シェア>
世界初のゴムクローラーを製造、多くの特許を取得するなど高い技術力で顧客要望に応えてきました。当社の製品は、日本国内をはじめ世界各国・南極でも使用され、延べ約80,000台が出荷されています。海外でのゴムクローラー使用の建機ではシェアNO.1を誇ります。

<モノづくりへの熱い想い>
建設業に携わっていた創業者が、「川や沼が多い湿地帯でもしっかり動く建設機械があればいいのに」と思い立ち、自ら開発を始めたのが、同社設立のきっかけでした。そんな想いが事業を進化・発展させた当社だからこそ、モノづくりに対するこだわりと信念を持って働くことができます。

<災害救助・環境への貢献>
当社の製品は自衛隊の災害救助活動や山岳地帯、砂漠、雪原など、通常の建機では対応できない現場で多く活躍しています。

応募資格

◆必須条件
・☆建機や自動車などの機械の知識必須
・倉庫作業の経験
・フォークリフト有資格者優遇
・事務職のご経験
・仕分け・梱包・ピッキング・生産管理などのご経験
【歓迎】
◆歓迎条件
農業、林業などの機械に関する知識、業務経験あれば尚良

就業場所

岡山県 津山市
実働7時間45分
休憩75分
※状況により残業をお願いする場合があります。

【勤務地】
最寄駅:東津山駅
東津山駅より車で5分程度

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇・特別休暇
・育児休暇
・服喪休暇
・育児目的休暇
・介護休暇
・公務休暇
・産前産後休暇
・結婚休暇
・母性健康管理休暇
・子の看護休暇
・生理休暇
◆子育て中の方も安心して働けるよう、休暇制度が充実していますのでプライベートとの両立がしやすい職場環境です!

◆年間有給休暇2日~10日(加減日数は、入社直後の付与日数となります。)

賃金

月給240,000円〜

◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(前年実績3ヵ月)

※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・家族手当・住宅手当・社会保険完備・退職金制度・資格取得制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限150,000円まで(社内規定有り)
住宅手当:月額上限20,000円まで(社内規定有り)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上対象

<定年>
62歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発支援
■資格取得支援制度

<その他補足>
■退職金制度(勤続3年以上)
■慶弔見舞金
■育児休業・介護休業
■自己啓発支援(語学教室など)
■インフルエンザ予防接種
■制服貸与
■医療保険(加入費用会社負担)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【採用までの流れ】 ◆書類選考 ↓ ◆面接・適性検査(採用担当者による面接を実施致します。) ↓ ◆採用内定 ご希望の勤務開始日をお伺いします。 一緒）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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