選考1回ニューヨーク証券取引所上場企業の日本法人【アカウントマネージャー /カスタマーサクセス】◆年休120日以上◆土日祝休み◆月給32万円以上 ニューヨーク証券取引所にも上場する

仕事内容と労働条件

仕事内容

■仕事内容
【業務内容】
<営業>
・加盟店の登録・運営・売上管理についての支援業務
・ロケットナウが出店する地域の飲食店へ訪問又は電話し、フィールドセールスが受注した店舗の登録手続、運営までのスケジュール管理や、売上向上に向けた各種支援を提供する業務等

<カスタマーサポート・カスタマーサクセス>
・加盟店の売上向上サポート
契約したお店の売上が最大化するよう、メニューの構成や販促施策を提案します。また、データを活用して海外飲食ブランドの日本進出をサポートすることもあります(英語等の語学スキルが活かせます)。

■企業・プロダクトの強み

・世界的テック企業が後ろ盾
Coupangの資本力・テクノロジー・物流ノウハウが活用でき、事業成長のスピードが速いことが特徴です。

・「送料・サービス料無料」という圧倒的な差別化
飲食店の負担を極限まで減らすビジネスモデルにより、契約率・導入率が高いことが現場での最大の強み。

・未開拓マーケットが大きい
飲食店のデリバリー需要はコロナ後も増加傾向で、まだまだ開拓余地の大きな市場です。

・データドリブンな運営
Coupangの技術基盤を活かしたデータ分析が可能で、飲食×ITの経験を積むには最適な環境。

■よくある質問

・未経験でも活躍できるの?
はい。営業未経験・飲食未経験の方でも多数活躍しています。
オンボーディング研修があり、トークスクリプト・マニュアルも整っているため、短期間で成果を出しやすい環境です。

・ロケットナウの強みは?
最大の強みは、フードデリバリーでは異例と言える 「送料・サービス料が完全無料」 な点です。そのため、飲食店側の負担がゼロで導入しやすく、契約が成立しやすいビジネスモデルとなっています。

■雇用形態・キャリアパス
まずは 3ヶ月の契約社員 からスタート。成果や勤務態度に応じて契約更新され、正社員登用実績も多数 あります。
成果が可視化される業務であるため、評価制度も明確で、キャリアアップがしやすい環境です。

飲食店・小売店の料理や商品を 配達料・サービス料ゼロ で届ける、新世代フードデリバリーサービス「Rocket Now」。
現在はまさに立ち上げフェーズの中心にあり、営業・運営・マーケティング・データチームなど全ての部門が連携しながら、スピード感を持って事業拡大に挑んでいます。

このポジションは、単に「加盟店を増やす営業職」ではありません。
むしろ、“サービスをどう広げるか”“どう定着させるか”という事業づくりそのものに関わる仕事 です。

・新規加盟店の開拓
・オンボーディング支援、運用体制の構築
・データにもとづく売上改善提案
・飲食店の業務課題のヒアリング
・地域でのサービス浸透の戦略立案

など、役割は多岐にわたり、事業成長に直結する業務を幅広く経験できます。

特に「Rocket Now」は、まだ認知・利用が広がる初期段階のサービスのため、
自分の行動がそのまま街に広がり、目に見える成果として形になる
という、大企業ではなかなか得られない手触り感と達成感があります。

街の飲食店に新しい売上機会をつくり、消費者に新たな選択肢を提供し、
日本のフードデリバリーの当たり前を変えていく。
その最前線で、事業を推進する大きな役割を担うことができる仕事です。

🌍 世界的大手グローバル企業の日本法人で働けるチャンス!🌍
親会社は韓国最大級のeコマース企業「Coupang(クーパン)」。
ニューヨーク証券取引所にも上場しており、その圧倒的な資本力を背景に、
今急成長中のフードデリバリーサービス『ROCKET NOW』を展開。
安定と挑戦が共存する今がチャンスです。

💼 未経験から活躍する社員多数💼
【メリハリがある充実した環境】
・月給32万~スタート
・土日祝休み
・固定残業代(月35時間/75,150円)含む(平均残業時間20時間以下)
・正社員登用実績あり

「成果に応じてしっかり評価されたい」そんな方にピッタリです。

🚀 成長中の新サービスの立ち上げメンバーに!🚀
飲食店向けにフードデリバリーアプリ『ROCKET NOW』の提案営業
・送料・サービス料が無料という圧倒的な競合優位性
・サービス開始1ヶ月で1,500店舗導入、今後も急拡大予定
・営業だけでなく、加盟店の売上支援コンサルティングも経験できる

まだ営業手法が固まっていないフェーズなので、自分で戦略を考えながら動ける面白さがあります!

・社員の多くは20~30代で、若手が中心
・入社後すぐにトップセールスとして活躍する人も!
・組織拡大フェーズだからこそポジションアップも狙える環境

応募資格

北海道 / 宮城 / 東京 / 神奈川 / 千葉 / 埼玉 / 静岡 / 愛知 / 大阪 / 兵庫 / 京都 / 広島 / 愛媛 / 福岡エリアでの就業が可能な方
目標に対して継続的に行動できる方
日本語を用いて支障なく業務を行える方

・社会人経験不問
・スピード感を持って成長したい方
・日本語での業務遂行が可能な方

人柄重視の採用であるため、応募に必要な経験はありません。
目標向かって頑張れる方であれば大歓迎です!
【歓迎】
■ 歓迎する人物像(Target)
「成長したい」「安定して働きたい」という意欲を重視します。
キャリア・成長意欲
事務職として専門性を高め、キャリアアップしたい方
ビジネスマナーなど、社会人としての基礎をしっかり身につけたい方

仕事へのスタンス
丁寧な対応を心がけ、顧客に寄り添った営業活動をしたい方
自分の強みを理解し、それを最大限に活かせる環境を求めている方

価値観・将来設計
成果や努力が正当に評価される職場で働きたい方

福利厚生や環境が整った、将来も安心して長く働ける会社を探している方

就業場所

北海道
平均残業時間は月間20時間程度となります。
繁忙期などの時期により変動がございます。

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
■完全週休2日制(土/日)
年間休日:120日
補足 :土日、祝日、年始及び会社が定めた日
受動喫煙対策の有無 : 対策あり
受動喫煙対策について : 禁煙
特記事項 : 禁煙のためなし

賃金

想定年収:384万円(32万 × 12ヶ月)

業績に応じて業績賞与がある場合がございます。
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■正社員登用制度

【通勤手当】
・通勤手当は、営業社員の自宅から最初の営業先及び最後の営業先から自宅までの移動を「通勤」とみなし、
最も合理的な経路及び方法により公共交通機関を利用した場合に要する通勤に要した実費を支給するものとします。

・ただし、通勤手当の上限は最大30,000円/月までとします。
なお、通勤手当の支給にあたり、当社は、従業員が通勤に要した実費に係る、
領収書などの支出を証明する書類の提出を求めることができます。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ オンライン選考1回 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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