
営業 / 東京都
【投資用不動産営業】未経験でも年収平均830万円◎土日祝休み/実働6.75時間/残業少なめ で無理なく働ける環境です!
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 360万円〜1200万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事入社後はアポイントの取得から提案、引き渡しまで投資用マンションのご案内をご担当いただきます。
- 時間10:00〜18:00
- 給与年収 360万円〜1200万円
この仕事について
入社後はアポイントの取得から提案、引き渡しまで投資用マンションのご案内をご担当いただきます。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 360万円〜1200万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 未経験OK・土日休み・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

8069件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 入社後はアポイントの取得から提案、引き渡しまで投資用マンションのご案内をご担当いただきます。
【入社後の流れ】
研修とOJTのもと未経験から一人前の営業が目指せます!
■1~2日目:
座学会社の体制やシステム、ビジネスモデルなど基本的な内容をレクチャー。資料を完備しており、プレイングマネージャーが講師として概要をお教えします。
■3日目以降:
営業同行OJTとして先輩社員の営業に同行。当社では「バディ制」を設けているため入社後約半年は先輩社員が徹底的にフォロー。経験豊富な先輩の同行のもと営業が行えるため、未経験からでも成長できます
【一日の流れ】
■アポイントの取得お電話にて個人のお客様へのアポイントを取得。顧客リストの作り方は人それぞれ。働きながら自分のやりやすい方法を見つけていきましょう。
■訪問・提案アポイント取得後は実際にお客様のもと訪問し提案します。初回の訪問では簡易的に概要を伝え、その後数回の訪問でご契約いただくケースがほとんど。信頼関係を構築し提案を進めていきます!(客先訪問は全国が対象のため、短期的な出張を伴います)
■契約お客様から同意をいただけたら、契約手続きに移行。不動産に関する専門的な説明は宅建資格を持つ社員が行うためご安心下さい。書類業務は別部署のメンバーがフォローしてくれるため、営業に集中できる環境です。
《マンション販売仲介事業》
当社では、収益マンションであるワンルームマンションを中心に、一環したシステムで開発をおこなっています。賃貸ニーズに関わるあらゆる情報を収集、分析した上で、用地の仕入れから商品のプランニング、開発を行い、収益性の高い商品づくりを目指します。事業価値の安定的継続を一番に考えた真に優れた計画こそが重要なのです。様々な分野で培ってきたノウハウを応用して信頼とご期待にお応え致します。
《不動産アドバイザリー事業》
お客様に長期的で効果的な資産形成をしていただくために、マンションのコンサルティング営業を行っております。様々なお客様のご要望に応えていくために当社の専門家が、お客様のお悩みや疑問等に対して、柔軟かつ親身に対応させて頂きます。土地の運用やマンションの建築だけでなく、入居後のマンション管理まで含めた、様々な保険業務を完備しています。万が一、お客様のマンション経営で問題が生じた場合は、当社が誠意を持って対応させて頂きます。
《ファイナンシャルプラン事業》
様々なお客様のご要望に、それぞれにあったファイナンシャルプランをご提案。一室でのマンション経営をお考えの方、土地の資産活用をお考えの方、それぞれのお客様のニーズに合わせたファイナンシャルプランを提供しております。
《販売代理業》
当社では、他社で開発されたマンションを当社が販売する販売代理システムを取り入れています。他社が事業計画をしている情報を集めることにより、ピンポイントでエリア選定ができます。当然、販売前に再度販売確認し、設計・構造・施工を再度チェック致しております。他社販売への受注発注は1部屋単位で行えますので、販売数のノルマや自社都合の販売ではありません。この考えこそが、販売代理業を行う上で最優先させる基準です。
《仲介事業》
築浅、優良中古の不動産や当社の一定水準をクリアしている不動産取引のあらゆるご要望にお応えします。総合的な不動産業に関わっていると、お客様・取引先から独自の情報を頂くことが多々あります。『中古の物件を息子が探している』『所有する物件を売却したい』といった相談は、規模の大小を問わず感謝しております。当社が日頃からつながる、ネットワークを活かした成約事例も決して少なくない事業ですが当社事業の中では、主力事業という位置づけではなくあくまで顧客サービスの一環として行われています。そんな位置づけとなる仲介事業であっても売り手・買い手・当社における「三方良し」を基準としたスタイルは揺らぐことはありません。
◆未経験でも年収平均830万円!
ほとんどの社員が未経験からのスタートですが直近1年間で入社した22人の内、17人が半年以内に月給100万円超えを達成しております。
1件成約ごとにもらえるインセンティブは平均20~30万円!
教育制度も充実しているので、入社後2ヶ月以内で全員が成約しています。
◆営業のイメージを変える働きやすさ!
下記のように働きやすい環境が整っております。
・土日祝休み&年休126日
・有給消化率90%&7連休も可能
・実働6.75時間&平均残業20時間
営業は好きだけどワークライフバランスを整えたい...!という方にピッタリな環境です。 - 応募資格
- ★営業経験不問!
★営業・不動産業の経験がない方が多数活躍中!
★第二新卒・社会人デビュー・これから成長したい方大歓迎!
【歓迎】
【歓迎】
・人と接することが好きな方
・未経験でも意欲を持って業務に臨める方
・自分の頑張りをしっかり評価される環境で働きたい方
・今よりも稼ぎたい方
・新たなスキルを身につけたい方
【求める人物像】
一人よりチームで取り組むことが好きな人
指示待ちより、自分で考えて行動をするのが好きな人
◎コミュニケーション能力(明るさ、素直さ、清潔感、表情)
対顧客に対してだけでなく社内においても、すべてのビジネスにおいて必要不可欠な能力です。また、最低でも数千万円とういう単価を取り扱う人間としてふさわしい立ち振る舞い社内外から求められます。
◎向上思考(役職、給与、市場価値の向上、目標意識の高さ)
営業職という仕事は特に、自分や周りの成績に左右されがちな側面があります。そこでムラを出さずに、自分の描く目標(ノルマや希望給与、役職など)に向かって淡々と必要な業務を常に行い続ける、強い自己管理能力や腐らない心、つ用意向上心が求められます。
◎対応力・主体性(変化への適応、柔軟性、工夫、積極性)
弊社はまだ7期目のベンチャー企業です。そのため、良くも悪くも絶えず環境や取り組みなど変化することがあります。それにどれだけ柔軟に対応できるか、また営業が求められるのは成果であり、そこに対して変化を加える余地はまだまだ十分にあり、自分でどのように効率よく短時間で行えるかの試行錯誤を続けていくことが求められます。 - 就業場所
- 東京都
10:00~18:00(休憩 1,15h 実働 6,45h)
・他社と比べて実働時間が1時間強短く、生産性や効率性を意識しております!
・みなし残業45時間
※実際残業時間としては20時間未満です
・完全出勤/リモートワーク不可 - 就業時間・休憩
- 10:00〜18:00
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・慶弔休暇・特別休暇
・年末年始休暇(7~10日)
・GW休暇(7~10日)
・夏季休暇(7~10日)
☆特別休暇:目標達成した翌月の第二水曜日はお休みになります。
※土日祝日に出勤があった場合は、翌週好きな時に代休が使えます。
☆有給休暇消化率90% - 賃金
- 〈年収例〉
720万円:営業メンバー(入社1年目・営業未経験)
1000万円~1500万円:係長(入社3年目・営業未経験)
1500万円~2200万円:課長(入社5年目・営業未経験)
2000万円~3000万円:主任(入社3年目・営業未経験)
■昇給あり(年2回)
∟半年に1回の査定をクリアすれば、ベース給が3万円アップ。毎年3万円ずつアップしているメンバーもいます。
■試用期間:3ヶ月(試用期間中の月給は27万円。その他の待遇に差はありません)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・資格取得制度・資格手当・交通費支給・社宅・寮・住宅手当・健康診断・役職手当
宅地建物取引士資格取得支援制度/慶弔制度/社員旅行(2018年は社員全員でハワイに行きました!)/食事会など社内イベントも充実!
【諸手当】交通費全額支給/契約インセンティブ(1件獲得につき20~30万円を支給)/時間外手当(固定残業超過分を追加支給)/資格手当(宅地建物取引士:月3万円)/社宅手当(自己管理物件:半額負担) 【研修制度】新入社員研修/不動産知識基礎研修/OJT制度/ロールプレイング 他 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→1次面接→2次面接(人事・部門長)→最終面接(代表・人事) 対面面接推奨です)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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