
オフィスワーク / 東京都
【買取再販(仕入れ)】上場企業「不動産×AI」のユニークなビジネスモデルで6年連続増収・増益!/賞与2回/年間休日120日以上
オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 給与
- 年収 500万円〜1000万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事不動産事業とAI事業部の共同PJである「不動産仲介会社向けプラットフォーム」への
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 500万円〜1000万円
この仕事について
不動産事業とAI事業部の共同PJである「不動産仲介会社向けプラットフォーム」への
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 不動産事業とAI事業部の共同PJである「不動産仲介会社向けプラットフォーム」への
掲載物件の仕入れ~リフォーム、リノベーションを行う事業のなかで主に仕入れをご担当いただきます。
マンションを中心に不動産を直接買い取り、トレンドを抑えながらクラシカルな品質を大切にリノベーションやリフォームを施した上で再販します。
例えば、オーダーメイドのキッチンから全体像を作りこむなど、高付加価値のリノベ物件を提案しています。
保有物件は6000万~3億前後と幅広く仕入れを行っております。
■AIクラウド&コンサルティング事業
・クラウドソリューション
ディープラーニング(深層学習)技術に不動産取引特有のデータやノウハウを導入して当社が独自に開発した不動産価格推定エンジンなどを用いて、業務支援型クラウドサービスを提供しています。
不動産売買仲介会社および金融機関向けのAI不動産査定サービス、不動産の売買等を希望されるお客様に対するAIマーケティング支援ツール、不動産売買契約書・重要事項説明書の作成支援クラウドサービスなど、リアルな事業を有する当社だから構築できるクラウドサービスで、お客様の実務効率アップを確実にサポートします。
・AIコンサルティング
各種業界の個別企業に対してテーラーメイドAIを提供するAIコンサルティングサービスを提供しています。当社が蓄積した情報技術、ソフトウェア技術、AI/機械学習を核に、様々なパートナー企業様の業務インテリジェント化・自動化・効率化を実現します。本技術は、優良顧客の特定、在庫最適化、不良/不正予測、リソース最適配分など、多岐に渡るユースケースに対応しています。
■ライフ&プロパティソリューション事業
アセット事業においては、IoT・AIなどの技術を組み合わせた他社とは異なるアセット開発を展開しています。 - 応募資格
- 【必須】
・不動産仕入営業経験
【歓迎】
・宅地建物取引士取得者
・買取再販事業で新規開拓から仕入れまで一連の流れを実際に担当した経験
・AIやIT、DXへの興味や知見のある方
【歓迎】
【求める人物像】
・目標達成に向けて、自発的、計画的に行動し、粘り強く挑戦し続けることができる方
・顧客満足度、売上、チームでのノウハウの蓄積を意識して取り組める方
・コミュニケーション能力に自信がある方
・不動産業界を、テクノロジーを活用し変革したいという強い想いのある方 - 就業場所
- 東京都 港区
■休憩時間:12:30~13:30
■時間外労働時間あり - 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 休日・休暇
- その他
年間休日121日
年末年始休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 賃金
- ■ 500万円〜1000万円
※経験・スキルを考慮し、譲渡制限付き株式、ストックオプション等の株式報酬の付与を含め、当社規定により決定します。
■給与改定:年1回(7月)
■昇格:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■試用期間:6ヵ月
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 交通費支給・社会保険完備・資格手当・資格取得制度・持株会制度
・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
・法定外労災保険
・ソニーグループ団体保険
・確定拠出年金制度
・クラブ活動
・資格取得支援制度
・従業員持株会
・人間ドック補助
・ベネフィットステーション
・オフィスでやさい(置き型社食)
・M3PSP(専任担当にいつでも相談でき、エムスリーの豊富なデータベースより最適な医療方針を提案してもらえる制度) - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→面接(複数回)→内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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