\英語塾『当社』の【教室運営スタッフ】英語力を活かしたい・事務スキルを磨きたい方歓迎!

仕事内容と労働条件

仕事内容

■職務内容:
『当社 斉藤塾』の教室運営スタッフとして事務作業や社内連携を中心に、保護者対応などもお任せします。
『斉藤塾』は生徒の対象年齢が幅広いことが特徴ですが、個々の状況に応じて生徒・保護者の希望や悩みに耳を傾け、解決に向けての課題整理を行います。
必要があればチューターや関連部署との橋渡し役として進路サポートの一助を担うこともあります。
その他、より品質の高い教育サービスを提供していくため、カリキュラム制作を行う教務部との情報連携も欠かせません。
幅広く細やかな対応と先回りした行動力が求められるだけでなく、社内調整力や課題解決力など、今後のキャリアに活かせる経験を積むことも可能です。

■具体的には...
・対面、電話、メールでの生徒・保護者の問い合わせ対応
・授業準備、教室運営/企画、施設管理/運営
・説明会、入塾試験、イベント等の運営
・パートタイマー、アルバイトスタッフの教育
・業務プロセス改善、マニュアル作成/整備
・他部署との調整

▍なぜ「当社」が選ばれているのか
私たちは「当社」という英語塾を、首都圏を中心に展開しています。
日本の学校に通いながらも、世界トップ大学で通用する総合的な英語力と知的基盤を育成する独自プログラムを提供し、現在では10,000名を超える生徒が在籍しています。

当社では、帰国子女や海外大進学を目指す生徒への高度な指導はもちろん、国内進学志望者に対しても受験対策に留まらない本質的な英語力や人間力を育むことを重視。生徒の知的好奇心と成長意欲に火をつける教育を行なっています。

私たちの使命は、明日の日本そして世界で活躍する人材に必要な基盤を築くこと。生徒一人ひとりの関心や情熱を尊重し、社会における自身の役割を自覚し、他者に貢献できる力を養う教育を目指しています。

2024年には茗荷谷・あざみ野・三田にも新校舎を開設しました。今後も教育の質を軸に、さらなる事業展開を進めていきます。

■募集背景:

新校舎立ち上げに伴う体制強化の募集です。 既存メンバーの業務負荷を減らし、より安定的で手厚い教室運営を行うための増員募集です。

\業界未経験の方も多数活躍しています!教育に携わり社会貢献をしたい方、ビジネススキルを磨きたい方のご応募をお待ちしております!/

★『当社 斉藤塾』って?
・対象:小5〜高3/週1〜通える英語塾
・年齢別ではなく習熟度や進路目標に応じたクラス編成を実施

★小1〜小4を対象とした『当社 Kids』の教室運営も積極採用中!
子どもたちとより近くで関わりたい方におすすめです!

■やりがい・魅力
・元イェール大学 助教授の代表が持つ独自ノウハウを利用した英語教育に携われる
・未来への投資である教育という社会貢献性が高い事業に貢献できる
・成長企業の核となる事業をサポートし、会社の発展を支えていくやりがいを感じられる
・社員教育への積極投資も行なっているため、豊富な研修制度がある
・幅広い業務に関わり、経験や適性に応じたキャリアパスも柔軟に相談可能

■キャリアパス
校舎長を目指しマネジメントスキルを磨いていくことはもちろん、教育現場で専門性を高め、他事業部やカリキュラム関係の事務局へ役割を広げていくことも可能です。
スペシャリストもしくはエキスパートのどちらのステップを進むかは、スキルや志向に合わせて柔軟に選択いただけます。

※例:
・スタッフ → リーダー → マネージャー
・スタッフ → リーダー → 海外進学コース・カリキュラム事務局
・スタッフ → リーダー → リーダーとデータ分析チームを兼任

応募資格

以下、全て必須
・短大卒以上
・事業会社でのオフィスワーク経験
・何らかの顧客対応経験
└例:営業、接客、販売、受付、営業事務など
【歓迎】
【歓迎スキル・経験】
・チームでの協業経験
・PCスキル(目安:Microsoft365を業務で扱った経験がある)
・教育業界の経験もしくは教育に対する強い関心
・英語力(目安:TOEIC500や英検準2級以上)

【求める人物像】
・保護者の問い合わせに対し、柔軟かつ丁寧な対応ができる方
・講師、他部署との連携や社内調整が得意な方
・業務範囲を定めず、自らも役割を広げて成長していきたいという強い意欲
・当社の理念への共感

就業場所

東京都 渋谷区
【勤務地補足】
※変更の範囲:会社の定める範囲
※リモート相談可

【勤務時間補足】
■所定労働時間:7時間45分(休憩60分)
勤務時間帯および公休日はご相談の上で決定いたします。

▼目安の勤務時間
<平日・土>12:15~21:00
<日>9:00~17:45
※残業平均20h/月以下

就業時間・休憩

09:00〜21:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日121日
有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産休・育休
■完全週休2日制
■有給休暇
※入社時3日/6ヶ月経過後 7日/以降毎年3月に11〜20日付与/半休あり
■育児休暇制度
※男性の実績あり、復職率は100%

賃金

※前職給与を踏まえ、弊社基準によって決定いたします。

【その他補足】
■賞与制度:無
※給与改定:年1回(評価制度に基づく)
■試用期間:3ヶ月(条件に変更なし)
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社員割引制度・家族手当・健康診断・資格取得制度
■交通費支給(上限10万円)
■社員割引あり
■研修制度
⇒伸ばしたい分野や仕事に活かせるスキル・資格取得支援
※データサイエンティストの研修、CELTA等多受講実績あり
■土日連続勤務手当あり
■OFFICE DE YASAI(設置型社食サービス)
■オフィス内コーヒーマシン、ウォーターサーバーあり
■子ども手当(子ども1人につき1万円/月)
■保養所(四季倶楽部)
■副業可(承認制)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ web一次面接 ↓ 対面最終面接+web適性検査 ↓ 内定 ↓ オファー面談）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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