【当社】CREコンサル/ソリューション営業部(正社員)

仕事内容と労働条件

仕事内容

事業用不動産の有効活用を購入や売却支援を中心に策定~実行までを担います。不動産マネジメント事業を軸にしたグループの総合力を生かし、ワンストップで顧客のニーズに合った提案をグループ各社と連携しながら行って頂きます。

具体的には
・CRE戦略に紐づく売買提案
・投資用・事業用不動産の売買スキーム構築
・グループ連携による付加価値の提供

ポジションの魅力
既存顧客からの紹介がメインの為、企画や提案業務に集中できる
当社としての管理実績から生まれる厚い信頼関係により、既存顧客やグループ内からの紹介案件が絶えません。営業としてのリソースを案件獲得ではなく、顧客の課題解決の為の戦略立案やスキーム構築に割くことができます。

成約単価が大きく顧客へ与える影響も大きい難易度の高い案件が中心
案件によって数十億になるものもあり、それらは顧客の事業計画を左右する重大なプロジェクトになります。右から左へ流す仲介ではなく、複雑な案件を、グループの知見を結集してくみ上げていただきます。

当社は、企業が所有・利用する不動産(企業不動産:CRE)にまつわる課題を解決する総合不動産サービスを提供しています。特定の資本に属さない独立系の強みを活かし、不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング、建築工事、ファシリティマネジメントまで、不動産ライフサイクル全体をワンストップでサポート。特に不動産の運営管理・収益化においては国内トップクラスの実績を持ちます。また、既成概念にとらわれず、サテライトオフィス「ZXY(ジザイ)」や宿泊特化型ホテル「からくさホテル」といった、時代の変化に対応した新規事業にも積極的に挑戦しています。不動産を基軸に、未来の「当たり前」を創造し続けるダイナミックなフィールドが、あなたの活躍を待っています。

■2300棟を越える物件を管理する業界最大手のプロパティマネジメント会社■

・同社は世界的に権威のある英国の伝統的金融専門誌
「ユーロマネー」において、
2005年、2006年、2008年の3年で“
日本における最優秀プロパティマネジャー賞”を受賞いたしました。

・社員が成長できる企業・組織ランキング 全国8位
※「Vorkers」に投稿された75,048件の社員による在籍企業の評価レポートから、
「20代の成長環境」と「人材の長期育成」を対象にデータを集計、分析

・「働きがいのある会社」ランキング 全国23位 ※2014年

・ワークライフバランスを重視した企業(全社方針)

・育休・産休・時短勤務につき対象者100%取得
(出産・育児後に職場復帰率が高い)

・定着率が高く離職率低い

応募資格

■資格要件
1最終学歴:大学 大学院
2保有資格:宅地建物取引士

■年齢
歳(経験により40代前半まで相談可能)

■求める経験(いずれか必須)
不動産の売買仲介営業のご経験(目安:1年以上)
投資用不動産の営業経験(目安:1年以上)
建物(アセットタイプ不問)の運営管理経験
金融機関での融資関連業務、あるいは法人営業経験(目安:2年以上)

就業場所

東京都 港区
フルフレックスタイム制(コアタイム無/休憩1時間)
・7:00~21:00のうち、4時間以上は勤務必須
・実働8時間×月の所定労働日数を超える時間内でご調整いただけます。
平均残業15時間

就業時間・休憩

07:00〜21:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
介護休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇
年間休日日数:120日
※基本的に土日祝休みですが、年に数回会社の定める土曜出社日がございます
・有給休暇:有(最大20日間)
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇
・介護休暇...など

賃金

年収490万円~690万

※月平均残業時間20時間の残業代含む
※こちらはメンバー層の年収レンジです。管理職は別レンジとなります。

・賞与:年2回(6月 12月)
・昇給:年2回(4月 10月)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格取得制度・資格手当
・当社ZXYでのリモート勤務
・資格手当・資格取得報奨金
・交通費支給(全額実費支給)
・懸賞論文制度
・社内起業制度
・健康保険保養所、契約スポーツ施設利用 等

加入保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
定年 62才
その他
※入社後は(株)当社での雇用となり、(株)ザイマックスに出向頂きます。
※副業は許可制となっております

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接2回 適性検査(能力検査・性格検査)有）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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