注力ポジション/完全未経験OK法人営業/オーダーメイド型で幅広い提案が可能です!◎年間休日125日◎インセンティブあり/土日祝休み/住宅手当など各種手当充実

仕事内容と労働条件

仕事内容

業務内容
お客様の経営課題を深く理解し、それぞれの課題を解決できるソリューションをオーダーメイド型でご提案していきます。
主には以下の多様なソリューションを組み合わせて最適な提案を行います。

<人材領域>
■ヘッドハンティング
■人材紹介
■高度外国人材紹介
■フリーランス紹介

<コンサル領域>
■協力業者紹介
■DXコンサルティング
■採用コンサルティング
■人事制度構築コンサルティング

<金融領域>
■M&A
■ファクタリング
■補助金/助成金
■リース
■保険
など経営課題解決に繋がる上記ソリューションを総合的に提案する課題解決型営業です。

<対象業界>
■建設業界
■不動産業界
■製造業界
■看板業界
■医療業界
■士業

業界も水平展開を始めており、各業界の立ち上げの際には立ち上げ責任者や立ち上げメンバーもご経験いただくことが可能になります。

■人材サービス事業
・即戦力人材紹介
建設・不動産領域に特化しておりますが、正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員といった働き方を総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです。
・高度外国人材紹介
若手の採用課題を抱えるクライアント企業へ高度外国人材(ベトナム人やミャンマー人、インドネシア人)の紹介を通して、採用支援を行います。
・ヘッドハンティング
通常の媒体では獲得することの出来ない転職潜在層をリサーチして見つけ、紹介することで労働人口減少が課題の建設会社に貢献します。
・フリーランスマッチング

■総合コンサルティング事業
・DXコンサルティング
DX化の進んでいない企業様に向けて、データやデジタル技術の活用の取り組みを推進サポートします。
・採用コンサルティング
採用ノウハウが不足している企業様へ採用活動の計画・運営についての提案やアドバイスを行います。
・法人マッチング
・M&Aコンサルティング
多重下請けなど業界の構造問題を解決するための建設業界特化型М&Aコンサルティングは中核を担う事業です。М&Aコンサルタントとして譲受企業及び譲渡企業に対してコンサルティング業務を行います。

■当社の特徴
毎年度、昨対比200%超の成長率を誇る4期目のベンチャー企業です。
建設業界や不動産業界の人手不足解消に向けて、人材サービスはもちろんのこと総合コンサルティング事業も展開しています。
成長戦略としては8期目の上場を目標に掲げ、実現のため日々奮闘しております。

■当社が選ばれる理由は?
建設業界専門の「課題解決型総合サービス」だから、建設会社の経営課題を網羅的に解消します。
建設会社の経営者様が抱える様々な経営課題を解決する
複合的なソリューションを「サービスの質」×「低リスクな施策実施」により
顧客満足度の高い課題解決が可能です。
私たちは、建設業界で働くみなさんが大事な時間を
自分の好きなことや大切なひとのために使えるようになることも、幸せのかたちだと考えております。
総合サービスを展開することにより、建設業界のワークライフバランス実現に貢献してまいります。

■実績と成長性
2020年夏に事業を本格化し、設立1年ほどで売上1億を達成。
各事業領域と親和性の高い経験を持つメンバーが集まり、組織も順調に成長しています。
高度外国人材を登用する弊社の取り組みが、上毛新聞に掲載されたこともあります。

■今後の展望
今後5~6年で上場を目指し、最終的には「建設業界の人手不足の解消」に寄与していく所存です。
そしてそのために、現在行っている人材紹介支援に限らず、「建設業界における新しい働き方」を提案し、
浸透させていきたいと考えています。
具体的には、60代以上の方でも働けるようなフリーランスの働き方を取り入れ、
多様な働き方を推進していきたいです。

■オフィスの雰囲気
新卒の方も多く、若さとエネルギーあふれる職場です。
クライアントをマネージできる営業、確かなスキルをもった技術者、外国人研修などに長けた事務スタッフなど、一つのカラーに縛られることなく、各人が個性を発揮して業務に取り組んでいます。

応募資格

【必須スキル】
・当社のミッションへの共感
・売上目標やKPI(重要業績評価指標)を達成するために、自律的に行動できる力。

【歓迎スキル】
・toB営業の経験
・無形商材営業の経験
【歓迎】
【求める人物像】
・目標達成意欲が高い
・素直に物事に取り組むことができる
・成長環境を希望している

就業場所

東京都 渋谷区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・有給休暇

賃金

新卒入社(1年目)23歳:400万円
新卒入社(2年目)24歳:700万円
中途入社(2年目)21歳:800万円
中途入社(4年目)27歳:1,800万円
中途入社(4年目)27歳:2,100万円
中途入社(5年目)28歳:1,200万円
【月給制】
●月給 316,100円~/月

【昇給】年1回
【賞与】年2回

●試用期間の有無:有り (試用期間6ヶ月)
※試用期間の労働条件に変更はありません。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当
●インセンティブ制度あり 計算式:年間売上*9%-(月給*12ヶ月)
●オフィスカジュアル
●社員旅行
●ウォーターサーバー設置
●筋肉食堂設置
●コーヒーメーカー設置
●ジョブローテーション
●能力開発補助制度

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次面接(WEB) ↓ 最終面接(対面) 役員面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員