経営の新潮流「政策経営」で日本企業のプレゼンスを最大化!民間企業へ「政策経営」を提唱するフィールドセールスを募集!

仕事内容と労働条件

仕事内容

政策経営は、企業が政策を起点に事業機会やリスクを捉え、新たな事業戦略を策定・実行することで、持続的な成長と企業価値の向上を目指す新しい経営モデルです。
以下の3つの柱で競争力を強化します。
・政策と連動した経営戦略立案:中期経営計画の策定
・政府渉外による事業環境整備:政治・行政の情報収集、規制緩和や補助金づくりへのルールメイキング
・政策と連動した事業機会最大化:新規事業の創出や投資活動、国や自治体への公共営業

◾️新規商談の創出と提案活動
・インサイドセールス(IS)やマーケターと連携して得た商談機会に対する初動対応と関係構築
・顧客の組織構造、事業特性、および競争環境や政策動向に関する深いヒアリングと情報収集
・シニアメンバーと連携し、顧客の真の経営課題・政策課題を特定し、当社 Enterpriseが提供する価値を具体的な解決策として提案

◾️クロージングおよび既存顧客サポート
・複数の部署やステークホルダーにまたがる合意形成プロセスをリード/サポートし、契約締結(クロージング)を目指す
・既存顧客とのリレーション構築および、アップセル・クロスセルの機会創出のサポート

◾️市場・顧客インサイトの獲得と事業機会の特定
・企業の経営層、事業責任者、政府渉外部門などの顧客課題を解決するための新しいサービスやソリューション(コンサルティングメニュープランの開発、SaaSプロダクトへの機能提案、アライアンスモデルなど)を、社内の専門家チームや開発チームを巻き込み企画提案
・初期のターゲット顧客をパートナーとして巻き込み、戦略的にPoC等を通じてソリューションの有効性を検証し、成功事例を創出
・必要に応じて、他企業、業界団体、研究機関などとの戦略的アライアンスやパートナーシップを企画・交渉し、事業成長を加速

こちらには取り組みの一部を記載しております。
詳細は会社紹介資料(
・政治家・政党向け
政治家・政党が推進したい政策を分かりやすく発信し、市民や民間の方々との政策共創の場を提供しています。
・省庁・自治体向け
政策立案から実証・実行まで、一気通貫で行政の機能を補完し、官民連携を加速させる事業に取り組んでいます。
・企業・団体向け
民間企業やNPOへの「政策経営支援」や、公益性の高い社会課題に取り組むNPO向けの「基金運営」にも取り組んでいます。
・グローバルな取り組み
世界規模の課題解決も視野に入れ、グローバルな取り組みにも挑戦しています。

【募集背景】
マーケティングとインサイドセールスが創出した「政策経営」への高い問題意識を持つ顧客に対し、具体的な解決策としての『当社 Enterprise』の導入を推進し、新規契約を獲得すること。加えて、既存のエンタープライズ顧客との長期的な関係を構築・深化させ、アップセルやクロスセルを通じてLTV(顧客生涯価値)を最大化することが本ポジションのミッションです。
入社後は、商材のキャッチアップやドメイン知識の習得からセールスメンバーと共に、アカウントストラテジーの構築を共に進めていただきます。その後は、プロジェクトのリーダーや、フィールドセールス組織の立ち上げなど、様々な新規ポジションをお任せする可能性があります。

【このポジションの魅力・やりがい】
・社会的インパクトを兼ね備える事業性の面白さ
経営課題や事業課題を社会や政府をも巻き込む解決方法を通じて、社会的インパクトの大きい事業推進を生み出すことができます。「政策経営」は、企業や事業の価値を最大化させられる手法でもあり、社会性・事業性をどちらも支援することにつながります。

・経営層と対峙する高難度なエンタープライズセールス経験の獲得
経営者に対して、政策・政治といった武器を使いながらソリューションを提案ができる経験を積むことができます。単なる製品販売ではなく、経営課題を紐解き、「政策経営」という概念そのものを提唱する、コンサルティング要素の強いセールススキルを獲得できます。

・フィールドセールス組織の立ち上げ
「新市場創出」を目指す事業のため確立された手法はありません。高効率なセールスプロセスや、ナレッジ・スキルの共有体制を自ら築き上げていく、0→1、1→10フェーズならではの面白さを味わえます。

【今当社で働くことの面白さ】
・「政策プラットフォーム」を駆使した越境的な価値創出
国内外の政治家、行政、企業などあらゆる政策づくりのプレイヤーと、地域課題から海外の先進事例まで多角的な視点で社会課題の解決を提案することができます。
・先端技術の積極活用
AIなどの最新技術を活用し、政策立案プロセスをアップデートに取り組んでいます。その基盤となる仕組みづくりとプラットフォーム構築に携わることができます。
・希少価値の高いキャリア構築
政治行政分野×スタートアップという希少な環境で、コアメンバーとして事業に挑戦できます。

応募資格

・当社のミッションと事業への強い共感
・SaaSプロダクトあるいは無形商材(人材、コンサル等)の新規開拓営業のご経験(目安:2年以上)
・BtoB(特に大手企業向け)のソリューション営業やコンサルタントに従事した経験(目安:2年以上)
【歓迎】
◾️歓迎スキル
・カンファレンスや展示会への参加を通して一定の成果を出したご経験
・フィールドセールス/インサイドセールス組織の立ち上げや、オペレーション構築のご経験
・スタートアップやベンチャー企業での就業経験
・日頃からAIを活用した業務効率化に取り組まれている方

◾️求める人物像
・当社のミッションに共感できる方
・課題や解決策に仮説を立て、主体的に改善を繰り返せる方
・不確実な状況を楽しむことができる方
・業務に必要な知識を学び続けられる方
・任された責務や業務についてやり抜こうとする意欲がある方
・対話を通して他者の理解に努めようとする方
・多様なバックグラウンドのメンバーと協業することに意欲的な方
・フラットな立場で関係者とコミュニケーションが取れる方

就業場所

東京都 千代田区
◾️勤務時間:フレックスタイム制(標準労働時間8時間/コアタイム11:00~16:00)
◾️勤務場所:永田町オフィスもしくは在宅
・毎週金曜日は全社員出社
・金曜日以外は職種やチームごとに設定(週2~4日出社が目安)。
そのほかお客様との対面の面談など必要なタイミングでは出社。

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み

賃金

給与内訳
・基本給:301,318円/月〜482,109円/月
・固定残業代:115,348円/月〜184,558円/月

※固定残業代は、想定される時間外労働(および深夜労働を含むケース有)の時間数を勘案し、個別に決定。
※時間外労働は45時間、深夜労働は20時間を想定。
※決定した固定残業代を超える割増賃金は別途支給。

待遇・福利厚生

社会保険完備

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(1〜2回程度)→リファレンスチェック→最終面接→内定・オファー）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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