経理財務担当

仕事内容と労働条件

仕事内容

【職務内容】
経理業務全般をお任せします。

事業拡大フェーズにあり、経理オペレーションの再構築や新規プロジェクトの会計処理設計など、仕組みづくりに関わる機会も豊富です。
たとえば、前年度には支払い業務フローの見直しを主導し、月末処理工数を約40%削減した実績もあります。

▍具体的には
1日々の経理財務業務(毎日)
請求書管理や日々のユーザーに対する支払い業務など当社を運営するにあたって必要不可欠な業務

2月次決算業務(月初1営業日から5営業日まで)
請求書のとりまとめから仕訳起票、自社プロダクトから生成される自動仕訳が正しいかどうかの検証作業など

3四半期/年度決算(3ヶ月に1度)
法定決算業務として、連結・単体の開示書類の作成
上記に加え、IR・法務部門と連携した東証への適時開示対応

4その他業務
業務改善や各種法制度への対応、経理財務業務をより生産性高くできるツールの導入、その他の事務処理など。
※スキルや意向を踏まえてお任せします!

◉利用ツールと環境
・会計システム:freee
・稟議・経費・請求書管理システム:バクラク
・開示関連システム:プロネクサス works
・コミュニケーションツール:Slack
・情報共有ツール: Notion
・その他情報連携:G-drive, box, zoom, google meet

※業務内容変更範囲:会社の指定する業務

【組織・チームのミッション】
我々経理財務グループは、企業全体のビジョンとミッションを支え、事業の成長と安定性を確保する役割を担います。
透明性のある財務報告や戦略的な資金管理、多角化する事業への管理作業支援、リスク管理を通じて、企業の持続的成長と人々に機会を提供するという社会的使命を達成することを目指します。

【このポジションで働く魅力】
複数プロダクトによるポートフォリオ経営という創業第二フェーズに近い今のステージにおいて、プロセスの構築、会計処理の決定など経理としての成長機会が豊富にあります。
部のスタンスとしてやりたいと思う強い意志があればよほどのことがない限り自ら参画することができる環境でもあります。

また、決算業務や開示対応などだけではなく会計システム改善のプランニングや、新たなツールの導入に関する方針策定などスキルや希望に応じて業務幅をひろげていただくことも可能です!
PMI(事業統合に伴う業務フローの構築)などに関われる環境も珍しいため、成長機会の多いポジションです。

【キャリアパス】
当社経済圏の拡大を進めるにあたり、当社の機能追加、新規事業、M&Aなど多種多様な事業規模の拡大方向が考えられます。それぞれの施策に応じて経理財務で対応することも多種多様にわたります。
例えば
・会計システム開発のプランニング
・SQLやGAS、ツールを用いたプロセスの自動化
・新規会計論点に対する当社方針の決定
・開示業務への関与 など

▍キャリアパス例
・1〜2年目:経理業務全般に携わり、月次決算や四半期決算業務を習得。業務改善やツール導入などで効率化を図る。
・3年目以降:開示書類作成や新規会計論点への対応、PMI(事業統合業務)の支援を行い、経理のエキスパートとしてキャリアを積む。
経理部門のリーダーの道に進む場合は、経営戦略に基づく会計システムの開発や、財務戦略を担う役割を果たす。

【スピード感のある成長ができる】
当社の成長に伴い、PMI業務や新規事業対応など、経理としてのスキルアップが可能です。

今後さらなる事業成長を遂げるためにはコーポレートとしてやるべきことが多く、エキスパート領域、マネジメント領域ともに比較的早期のタイミングから希望に応じて様々な業務に関与することができます。

応募資格

【応募資格(必須)】
・経理実務経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel)
・数値に対してこだわりを持てる方
・学習意欲の高い方
【歓迎】
【応募資格(歓迎)】
・上場企業での経理実務経験
・開示実務経験(有報・短信・計算書類作成、東証への適時開示など)
・開示資料作成経験(比較的広範囲でのご経験)
・インターネットサービス業界での就業経験
・現場での後輩育成・指導などリーダークラスとしてのご経験
・組織再編や会計上の見積り、難解な連結処理などの会計税務論点の検討に参加したご経験
・自社開発で生成される会計データを取り扱う経験
(当社スキルマーケット(サービスサイト)自体の機能開発に伴い、連動する会計システムに影響が生じた際の、その構造企画や既存仕様の改修について、意向を踏まえて企画に入っていただくことが可能)

【求める人物像】
・当社のVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方正確性と、責任感を持ち業務にあたっていただける方
・数値に対してこだわりを持てる方
・学習意欲の高い方
・与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に「発信」「行動」したい方
・変化を楽しみ、柔軟に対応できる方
・未整備な状態から整えていくこと、に対してポジティブに受け止められる方
・オープンなコミュニケーションができる方

就業場所

東京都 渋谷区
■フレックスタイム制
・標準労働時間帯:10時00分~19時00分(実働8時間)
■コアタイム:11時00分~16時00分
■ハイブリット出社

※勤務地変更範囲:会社の指定する就業場所

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
有給休暇・特別休暇・慶弔休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇
■完全週休2日制(土/日)
■祝日
■入社時特別休暇(5日)
■リフレッシュ休暇(3日)

賃金

【想定年収】※現職のご年収・ご経験に応じて決定いたします。

<年俸>
4,000,000円〜6,500,000円

<賃金内訳>
月給:333,333円〜541,666円
基本給:247,422円〜402,061円
固定残業手当/月:85,911円〜139,605円(固定残業時間45時間0分/月)
※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分
※なお、管理監督者としての採用となる場合は、上記の固定残業手当の支給対象外となり、残業時間の計算対象とはなりません。

・昇給:年2回
・昇格:年2回

・試用期間:6ヶ月(就業規則に準ずる)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
■各種社会保険完備
■書籍購入費支給
■パソコン(MacBook)ならびにモニター貸与
■インフルエンザ予防接種
■通勤交通費全額支給(上限4万円)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 ■書類選考 ■面接2〜3回 ■適正検査、※ワークサンプルテス）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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