【法人営業/分譲住宅用地の仕入営業】完全未経験歓迎/インセンティブ/完全週休2日制/長期休暇あり

仕事内容と労働条件

仕事内容

新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。

未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ!
住宅を建てるための土地の仕入れを行います。

具体的には
【仕事の流れ】
--------------------------
【仕事内容】
当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます!
他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます!

<仕事の進め方の一例>
1担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1日10件前後※エリアによって異なります)
2現地で土地の形状や周辺環境を調査
3土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案
4社内承認を得て契約締結
5社内の部署と連携して住宅を建築
6完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼

・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。
普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます!
・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。
--------------------------

■仕事のポイント
業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。
まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう。

<要件>
・20代:下記経験が1年以上(いずれか)
- 営業職 もしくは 販売・サービス職
- 不動産業界(職種問わず)
・30代:下記経験が3年以上(いずれか)
- 営業職 もしくは 販売・サービス職
- 不動産業界(職種問わず)
※経験定義:正社員/契約社員/派遣社員/業務委託での就業経験を含みます
・30代までの宅地建物取引士(合格含む)

<要件> ※下記要件をいずれも満たす方
・転職回数:20代4回まで、30代6回まで

□戸建分譲住宅事業
土地の仕入れ → 企画・設計 → 施工 → 販売 → アフターサービスまで、一貫体制で行う「分譲住宅」の提供。自社統合の「KEIAIプラットフォーム」により、品質管理とコスト管理の両立を図っています。

□注文住宅事業
分譲住宅以外に、顧客のライフスタイルや要望に応じた「注文住宅(オーダーメイド住宅)」の提供も行っています。単身者向けからファミリーまで、ニーズに応じた柔軟な住まいづくりを展開。

□中古住宅再生・流通事業
既存住宅(戸建やマンション)を買い取り、リフォームやリノベーションを施すことで付加価値をつけ、再販する事業。これにより中古住宅の流通促進と、多様な住宅ニーズへの対応を可能にしています。

□分譲マンション事業
戸建てで培った設計・施工ノウハウ・スケールメリットを活かして、マンションの分譲を行う事業。空間設計から居住性や暮らしの豊かさを重視した居住スペースを提供します。

□投資用アパート事業
分譲住宅のノウハウを応用し、「住む家」だけでなく「賃貸用アパート」としての収益用物件の企画・建設・販売・管理も手がけています。「不動産を活かした資産形成」を検討する人向けの収益物件提供。
プレスリリース・ニュースリリース配信シェアNo.1|

□リフォーム/リノベーション事業
自社で建てた住宅だけでなく、既存物件に対してリフォームまたはリノベーション工事を受注・施工するビジネスも展開。近年この部門を強化し、専用の施工チーム「リノベプロ」を配置するなど積極的な展開をしています。
プレスリリース・ニュースリリース配信シェアNo.1|

□ストック事業・賃貸管理サービス
住宅引き渡し後も、インフラ整備(電気、インターネット)、メンテナンス、保証、オーナーサポートなどを通じて「住んだ後も安心できる住まい」の継続提供を行う。賃貸物件の管理なども含まれます。

□フランチャイズ事業
自社のノウハウをもとに、他の不動産事業者が参画できるフランチャイズ事業(「KEIAI FC」など)も展開。不動産仲介や分譲住宅販売などをフランチャイズ形式で支援。

□海外関連事業
国内で培った分譲開発ノウハウを活かし、海外(オーストラリアや米国など)での住宅開発プロジェクトにも取り組んでいます。グローバルな不動産開発を視野に入れた事業展開。

「高品質 × 低価格」のデザイン住宅
ケイアイは「豊かで楽しく快適なくらしの創造」を経営理念に掲げ、デザイン性の高い戸建住宅を比較的手頃な価格で提供しています。

さらに、独自ブランド(たとえば「KEIAI Fit(ケイアイフィット)」など)を展開し、ライフスタイルや家族構成の変化にも対応できる設計を行っている点も特徴です。
プレスリリース・ニュースリリース配信シェアNo.1

自社一貫体制による品質とコスト管理
用地の仕入れから企画・設計・施工・販売・アフターサービス・管理までを一貫して社内で管理する「一気通貫体制」を採用。これにより、品質を維持しつつコストを抑えることで“高品質かつ低価格”な住宅提供を可能にしています。

また、施工後の保証制度(構造・雨漏りなどに関する長期保証)や、地盤調査・地盤補強の実施など、安全性・安心にも配慮した体制も整えています。
ケイアイ KEIAIのアパート経営

スケールメリットと豊富な実績
ケイアイは、年間で膨大な棟数の住宅を手がけており、スケールメリットを活かしてコスト削減と安定供給を実現しています。

グループ全体として多角的な不動産事業を展開し、安定した経営基盤と資金力を持っているため、将来にわたる供給力・安定性に信頼がおけます。

テクノロジーの積極導入と「プラットフォーム型」ビジネスモデル…

応募資格

■必須条件
・下記経験が1年以上 ※いずれか
∟営業職もしくは販売・サービス職
∟不動産業界(職種問わず)
【歓迎】
以下の方はさらに条件優遇します★

■不動産営業各種(賃貸・売買仲介営業、新築中古マンション営業など)経験している方
■宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方
■マネジメント経験をお持ちの方

【異業界出身の活躍している社員】
・飲食店員
・販売スタッフ
・旅行代理店窓口
・カーディーラー
・保険代理店営業
・MR
・スポーツインストラクターのほか、異業界出身の方がほとんどです!

就業場所

北海道 札幌市中央区
\全社で残業削減に向けて取り組み中/ 月平均残業時間12時間程度
定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
介護休暇・有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休
<★年間休日115日★>
■完全週休2日制 ※基本火水

■生理休暇
■配偶者出産休暇
■子の看護等休暇
■ハネムーン休暇
■ボランティア休暇

賃金

<モデル年収例>

年収500万円 入社3年目 係長 20代後半 男性
年収800万円 入社4年目 係長 30代前半 女性
■昇格:年1回(4月)※正社員登用且つ試用期間終了後
■賞与:年2回(7月・12月)
※賞与は企業の業績や個人の評価によって変動する場合があります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社員割引制度・役職手当
■社用携帯貸与(スマホ)
■資格取得支援
■産休育休制度(※取得実績多数)
■企業主導型保育園の保育利用
■時短勤務制度(※適用条件あり)
■時差勤務制度(※適用条件あり)
■社員持株制度(※奨励金あり)
■社員表彰制度
■社内研修制度
■慶弔金
■ジョブローテーション制度
■社内ホットライン設置
■AMH(卵巣予備能)無料検査
■カウンセラーによる健康相談無料

受動喫煙対策

その他・禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考⇒対面面接(1回~2回)⇒内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 全国で積極採用中!【店舗買取営業職】面接原則1回! / 100%反響営業(飛び込み・テレアポなし) / 転勤なし!北海道 ／ 年収 500万円〜2000万円 ／ 正社員
• 全国で積極採用中!【出張買取営業職】面接原則1回! / 100%反響営業(飛び込み・テレアポなし) / 転勤なし!北海道 ／ 年収 500万円〜2000万円 ／ 正社員
• 27卒 / 28卒積極採用中 【完全反響営業】100%反響営業(飛び込み・テレアポなし) / 転勤なし!北海道 ／ 年収 500万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【法人営業】完全未経験OK / 平均年収1429万円 / 長期休暇あり北海道 ／ 年収 500万円〜1000万円 ／ 正社員
• 全国 / 転勤なし / 年収500万北海道 ／ 年収 500万円〜800万円 ／ 正社員
• 営業職【年間休日125日 / 平均残業時間20時間以下】北海道 ／ 年収 500万円〜750万円 ／ 正社員