【技術運営企画職(責任者候補)】現場アサイン管理など裏方として現場を支えます

仕事内容と労働条件

仕事内容

■ 業務内容
・アサインフローの設計および仕組み化
・案件内容に応じた人員・機材・日程の整理およびアサイン業務
・フリーランス/提携配信会社への依頼・条件整理・交渉
・外注スタッフとの連携および稼働調整
・直前変更や欠員発生時の代替案検討・調整
・技術運営に関わる業務フロー・連絡手順・確定期限の整備
・営業・フロント部門と連携した体制構築および受注判断サポート

■ 募集ポジションについて
当社では、イベント配信事業をスタートして約2年。官公庁・外資系企業・大手企業を中心に、高い品質と安定性が求められるイベント配信を数多く支援してきました。

本ポジションは、配信ディレクターとして配信現場の中核を担い、技術面・進行面の両面からイベントを支える役割です。事前準備から本番対応まで一貫して関わり、プロジェクトメンバーやクライアントと連携しながら、イベントを「成功体験」として届けていただきます。単なるオペレーション担当ではなく、現場をリードする存在としての活躍を期待しています。

変更やイレギュラーが発生しやすいイベント配信の現場において、落ち着いた判断と柔軟な対応で安心・安全な配信環境を提供することが求められます。技術力だけでなく、サービスとしての配信品質を重視し、クライアント視点で価値提供を行いたい方にフィットするポジションです。

■ 事業内容について
イベント主催者向けに、オンラインおよびハイブリッドイベントの映像配信支援サービスを提供。Zoomをはじめとした配信プラットフォームを活用し、カメラ・音響・スイッチングを含む高品質な映像配信と、イベントごとにマッチする配信体制のカスタマイズ構築を強みとし、セミナー、カンファレンス、社内イベントなど幅広いシーンに対応しています。

・配信現場を支える「技術運営の中枢」を担うポジション
・プレイヤーではなく、体制設計・運営を担う責任者候補
・フリーランス・提携会社を含めた外部リソース設計に深く関われる
・属人化しやすいアサイン業務を、仕組みとして整備できる
・事業拡大フェーズならではの裁量と影響範囲の大きさ

応募資格

・複数案件を同時に管理・調整した経験
・人員・スケジュール・リソース調整に関わった実務経験
・社内外の関係者と調整・交渉を行った経験
・業務フローや運用ルールの設計・改善経験
【歓迎】
【歓迎条件】
・イベント配信、映像、音響、制作などの業界経験
・フリーランスや外注スタッフの管理経験
・プロジェクトマネジメント経験
・組織立ち上げ、部署運営に関わった経験

【求める人物像】
・自分はプレイヤーではなく、人・案件・リソースを動かす立場であることを理解している方
・複数案件を同時に見ながら、人員・機材・日程を整理できる方
・直前変更や欠員にも、冷静に代替案を出せる方
・外注スタッフに対して、適切な依頼内容・期待値を言語化できる方
・「この人に頼めば安心」と思われる外注パートナー関係を構築・維持できる方
・アサインフロー・連絡手順・確定期限を仕組みとして整備できる方
・営業・フロントと連携し、現実的な体制で受注判断ができる方

就業場所

東京都 港区
休憩60分

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
夏季休暇・年末年始休暇・産休・育休・有給休暇・特別休暇
年間休日120日以上

土日祝休み
※ 案件によって出勤あり
※ 休日の稼働が発生した場合は、振替休日あり

賃金

※固定残業代45時間分含む/超過分は別途支給

🔸賞与:年1回(業績賞与)
※前年実績:1〜2ヶ月分
※創業以来毎年支給中

🔸昇給:年1回(評価制度に基づいて実施)
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格取得制度
🔸交通費全額支給
🔸定期健康診断実施
🔸部活動制度
🔸社内交流会補助金
🔸資格補助制度
🔸書籍購入補助
🔸リフレッシュスペース完備
🔸人間力磨き研修
🔸育休・産休・復職制度

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼書類選考 ▼一次面接 ▼ 二次面接 ▼最終面接 ▼内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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