※東京勤務 第2新卒・未経験大歓迎!【STORliY/ホールセール】店舗売場の改善・提案・実行業務をお任せ/土日祝休み・年休120日/交通費全額支給・リゾートホテル利用可等福利厚生

仕事内容と労働条件

仕事内容

本ポジションは、ホールセールチームのメンバーとして、ロフト、プラザ、ドン・キホーテを中心とした店舗ラウンドを担当し、
売場づくり・販促実行を通じてブランドを広げていくポジションです。
ホールセールマネージャーのもとで、店舗ごとの売場状況を把握しながら、現場での改善・提案・実行を経験していただきます。
営業の基礎から、「売れる売場のつくり方」を実践的に学べる環境です。

【具体的な業務】
・ドン・キホーテを中心とした店舗ラウンド業務
・売場づくり・販促施策の実行
・店舗とのコミュニケーション・情報収集

・担当店舗への定期的なラウンド
・売場メンテナンス(フェイス調整・POP設置など)
・店舗担当者とのコミュニケーション
・売場状況・競合情報のレポート
・本部・ホールセール担当への情報共有

有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続けるという事業コンセプトをもとに事業を運営しています。
弊社は関連子会社が10社がありながら、各組織が密に関わり連携をとりながら更に様々なプロジェクト進行しています。

マーケティングを軸に色々な事業を手がけていますが、売上の主軸はメーカー事業で、「化粧品」「サプリ」「医薬品」「医療」をメインとしている。
面を押さえたニッチなマーケティング戦略を通して、これまでにない唯一無二の商品・サービスを企画開発しています。

また、デジタルとアナログ両面を強みとしています。もともとECの会社なので、ネット上でモノを売るという知見があり、アナログだとリアル店舗(ロフト、ドンキ、東急ハンズ)への卸事業の知見もあります。デジタル・アナログの両輪をまわせる企業は多くないので、弊社の強みだと思っています。

当社は「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。
創業資金わずか40万円から80億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。

D2Cメーカー事業の成長に伴い、自社商品の企画〜開発〜商品化までを推進する「商品企画・開発」ポジションを増員します。
現在は年間20商品以上をリリースしており、今後もリリース数・領域をさらに拡大していく計画です。

【ポジションの魅力】

・関われる案件数・ジャンルの幅が広い
1人あたり年間20〜30件近い製品開発に携わることができ、開発プロセスの実践知が短期間で身につきます。
取り扱い領域も、化粧品、医薬品、医薬部外品、健康食品など多岐にわたります。

・意思決定が速く、スピード開発・スピード検証ができる
早ければ3ヶ月で商品リリースすることもあります。
隣で働くマーケティングメンバーが最短最速で拡販していくため、自分が開発した商品が市場でどう売れているかをリアルに体感できます。

応募資格

・業界問わず、営業経験が1年以上ある方
・人と話すことが好きな方
・フットワーク軽く動ける方
・最後までやりきる姿勢を持っている方
※第2新卒・未経験歓迎
【歓迎】
【歓迎】
・営業経験(商材不問)
・数値管理・販促企画の経験
・コスメ・スキンケア・美容への興味関心

・現場に足を運ぶ仕事が好きな方
・素直に学び、行動に移せる方
・指示待ちではなく、まずやってみる姿勢を大切にできる方
・将来、営業やブランドづくりに携わりたい方

就業場所

東京都

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・有給休暇

賃金

※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
※年俸制 (分割回数12回)
※年1回給与見直しを実施
※固定残業代45時間分を含む

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社員割引制度
補足情報:通勤手当全額支給、服装自由、書籍、研修費用会社負担

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面談または面接(1~2回程度)→適性検査→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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