(【和歌山県紀伊田辺/転勤無】未経験◎医療情報システム設計~プログラミング◆残業月15h程・福利厚生◎)

仕事内容と労働条件

仕事内容

医療情報システムや情報インフラ構築を行う当社にて、ネットワークの物理設計や施工管理、PCの設置・設定業務をお任せします。具体的には、外部ベンダーと連携した工事管理から機器の導入作業まで幅広く担当します。

【入社後のサポート体制】
入社後は先輩社員が一から丁寧にOJTを行うため、専門知識がない方も安心してスタートできる環境です。医療現場という社会基盤を支えるやりがいを感じながら、ネットワークインフラの構築から運用まで、エンジニアとしての確かな専門性を習得できます。

【具体的な業務内容】
大手病院グループ施設の医療情報システムの開発やインフラ設計などを手掛ける当社のプログラマーのお仕事を担っていただきます。携わるシステムは主に医療情報システムになります。
・システム設計
・プログラミング
・テスト
・データベース移行およびシステム移行
・既存システムの保守・管理
※未経験メンバーも多く在籍している為、ご経験がない方でもエンジニアスキルを磨いていただけます。
※開発環境:SQL(PostgressSQL、MongoDB)、Java、JavaScript(Node.js)、Python、HTML、CSSを主に使用しています。
※関東~東北~北海道/3日程度で年4回前後出張あり。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲

【会社概要】
弊社は、医療機関を中心にITシステムやネットワークの導入支援、運用サポートを手がける専門企業です。
電子カルテなどの医療情報システムのコンサルティングから設計・保守まで一貫して対応し、病院やクリニックの業務をITの力で支えています。
また、企業や工場向けのITインフラ構築、サーバ・ネットワークの設計・導入・保守など、幅広い技術領域でサービスを提供しています。
「お客様が本業に集中できる環境をつくる」ことをミッションに、2009年の創業以来、地域医療や企業の成長を支えるシステムパートナーとして歩んでおります。

【事業内容】
◼️医療機関向けの電子カルテ・オーダリングシステムの導入支援
◼️病院・企業向けのITインフラ設計・構築・保守(ネットワーク・サーバなど)
◼️ソフトウェアの開発・販売・運用サポート
◼️中古IT機器の販売・レンタル・データ消去対応
◼️電気通信・電気工事全般

【アピールポイント】
・プライベートと両立できる就業環境(みなし残業などはありません)
・仕事内容や取り組む姿勢を全うに評価する昇給・昇格システム(過去2万円以上の給与
UP実績有)
・大手病院のインフラを支える社会貢献性の高い医療IT事業を展開し、安定した成長を続けています。
・組織がこれから大きくなるフェーズのため、チャレンジできる機会が多い
・まだまだ未開拓領域のため、チャレンジできることが多数ある
・評価制度を導入しているため、仕事内容や取り組む姿勢を全うに評価される(昇給・昇格)
・クライアントと長く取引きをすることができる(既存のクライアントさんで20年以上の付き合いというケースもあります)
・病院業務に関わる事で日本の医療発展の一助になる

応募資格

【必須要件】
・社会人経験2年以上
・情報系の学部を卒業されている方、もしくはプログラミングを学ばれたことがある方(実務経験不問)
・一般的なPCスキル(Excel/PowerPoint/Word)
【歓迎】
【歓迎要件】
・エンジニア経験者

就業場所

和歌山県 田辺市
※プロジェクトにより出社時間を前倒し・後ろ倒しする場合がございます(例:11:00~20:00など)休憩1h / 実働8h
※関東~東北~北海道/3日程度で年4回前後出張あり。

育児休暇取得実績あり
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休(取得実績あり)
※基本的には土日祝休みですが、月に2回程出社がある可能性がございます。その場合は平日
に振替休日を必ず取得いただきます。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
有給休暇・産休・育休・年末年始休暇
■完全週休2日制
■年間休日120日以上
■年末年始休暇(会社カレンダーによる)
■育児休業制度(取得実績有)

賃金

【モデル年収】
3,500,000円 / 入社1年目・メンバー、20代
4,500,000円 / 入社2年目・メンバー、30代
5,400,000円 / 入社3年目・リーダー、40代
※経験・スキルによる
※前職や希望額を考慮します

試用期間:6か月
試用期間中の労働条件:同条件

・昇給 / 年1回(7月)
・賞与 / 年2回(7月、12月)※昨年実績:3.5ヶ月分
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給・退職金制度
■社会保険完備(厚生年金 / 雇用保険 / 健康保険 / 労災保険)
■交通費支給(会社規定による)
■退職金制度(勤続3年以上)
■職能手当
■精皆勤手当(別途、残業代全額支給)
※残業が発生した場合
■資格取得支援制度(費用全額会社負担)
※上限あり

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(対面 / 1回) ↓ 内定 ↓ 入社）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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