【1人目情シス】IPO目前の不動産テックで、ゼロから情報セキュリティ体制を構築。コーポレートの要へ

仕事内容と労働条件

仕事内容

1人目の情報システム担当の募集になります。
IPOに向けた体制構築に携わることができ、情報システム業務にとどまらずコーポレート業務など幅広い経験を積めるポジションです。

【具体的には】
・入退社に伴うアカウントの管理対応
・IT資産 (ソフトウェア・PC・モバイルデバイス) の管理、キッティング
・社内で利用している SaaS の運用、管理
・情報セキュリティ体制の構築、運用
・各種ビジネスプロセスの整備、改善
・その他のコーポレート関連業務

「1人目情シスとして、IPOに向けた仕組みづくりを主導」 決まったルーチンをこなすのではなく、ゼロから「あるべき姿」をデザインするポジションです。PC・SaaSの選定・管理から、上場に不可欠な情報セキュリティ体制(ISMS等)の構築、ビジネスプロセスの改善まで、裁量は無限大。情シスという枠を超え、総務・コーポレート全般の視点で会社をアップデートしていく、市場価値の高い経験を積むことができます。

1. 裁量無限大。「1人目」として理想のIT環境を構築
社内初の専任担当として、PCの選定からSaaSの導入、セキュリティポリシーの策定まで、あなたの経験と理想を形にできます。既存のやり方に縛られることなく、最新のツールやプロセスを導入して組織をアップデートしていく、「攻めの情シス」としての醍醐味があります。

2. キャリアの市場価値を高める「IPO準備」の最前線
上場を目指す成長フェーズにおいて、ITガバナンスの構築は最重要課題の一つです。内部統制の整備や情報セキュリティ体制の運用など、IPO準備企業でしか得られない希少な実務経験を積むことができます。単なる「PC管理」に留まらない、経営に近いコーポレートキャリアを築けます。

3. IT×総務。組織の「仕組み」をデザインする面白さ
情シスの枠を超え、ビジネスプロセスの改善や総務関連の仕組みづくりまで幅広く関われます。エンジニアリングに寄りすぎず、人や組織の動きを見ながら「どうすればみんながもっと楽に、安全に働けるか」を考え、組織を裏側からデザインするプロフェッショナルとして活躍できます。

4. 月給41.6万円〜。管理部門のプロを正当に評価
バックオフィスを「コストセンター」ではなく、事業成長の基盤を支える「バリューセンター」として捉えています。年収500万〜800万円という高い水準の給与に加え、半期に一度の昇給機会も。組織基盤を整えた成果がダイレクトに自身の評価・報酬につながる環境です。

5. テックカルチャーが浸透した、合理的で柔軟な働き方
不動産テック企業だからこそ、効率化への理解が深く、リモートワークやフルフレックス制(コアタイム11:00〜14:00)を積極的に活用しています。私服勤務、OS自由選択のPC支給、副業OKなど、情シス担当自身が「最も働きやすい環境」を自ら体現し、広めていくことができます。

応募資格

【必須要件】
・情報システム部門またはコーポレート部門での実務経験

【歓迎要件】
・法人向けSaaSおよび各種ツール(Google Workspace, Slackなど)のプラン検討、運用管理経験
・情報セキュリティ体制の構築、運用
・上場準備中のスタートアップ企業での実務経験
・上場企業での実務経験
【歓迎】
求める人物像
・周囲と協働して業務を遂行できる方
・相手の意図を読み取り、わかりやすいコミュニケーションできる方
・変化を受け入れながら、柔軟に対応ができる方

リモート/フレックスによる「柔軟な働き方」と、事業成長にダイレクトに貢献できる「やりがい」を両立できる環境です。 ご応募お待ちしています!

就業場所

東京都 中央区
勤務時間:
フレックスタイム制
コアタイム11:00〜14:00
(標準労働時間8h・休憩1h)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇
休日:
■完全週休2日制(土日祝日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■年次有給休暇(入社時特別休暇・有給付与が入社半年後のため、それまでの期間に使用可能な有給が5日入社時に付与されます)
■各種慶弔休暇(全て有給)
会社の規定に基づいて休日休暇を設けています。休みの日はしっかりと休んでいただける環境であり、オンとオフのバランスを取ることができます。

賃金

年収500万円 〜 800万円
月給416,600円~
※みなし残業手当および深夜手当、月45時間分(106,000円〜)の手当を含む、超過分は別途支給
※ご経験、前職給与等を参考にご相談の上決定

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
■交通費支給
■昇給(半期に一度)
■服装自由
■リモートワークOK
■副業OK(要相談)
■PC支給(OS自由選択可)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
社会保険完備

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 1次面接 2次面接 最終面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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