【フィールドセールス】東京勤務|AI×画像処理技術|トヨタやパナソニックなど超大手企業のパートナー企業|営業デビューの方も歓迎◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

【現場で働く方々の「業務」を最先端映像技術で変革する、新規提案セールス職】

製造業やの現場で「こんなことできたらいいのに...」と言われていた課題を、
最先端のカメラ×AI×画像処理技術で解決し、現場で働く人たちの「不可能」を「当たり前」に変える仕事です。

簡単にご説明すると、
プロ野球のピッチングフォーム解析のようなテクノロジーを、工場の作業分析に応用しています。
『肘の高さがいつもと違う』『このタイミングがズレてる』のような動作解析を工場の作業員様向けに行い、
人間の眼では見えない0.1mmの動きまで測定できるので、『ネジが最後まで締まっているか』まで瞬時に分かります。

■当社の技術提供分野
製造業:熟練工の技を0.1mm精度でデータ化→若手への技術継承
工場:組立作業をAIがリアルタイム確認→組立工程の抜け漏れ防止(ネジの締め忘れ防止など)
スポーツ:選手の動きを3D解析→パフォーマンス向上

■募集背景
創業10年で600社以上の大手企業に導入(トヨタ、ソニー、日立等)されていますが、さらに多くの企業にこの最新テクノロジーを提供するためフィールドセールス(営業職)を募集します。

■主な担当業務
・新規顧客開拓と既存顧客フォロー
・課題解決型の製品提案とデモンストレーション
・提案書・見積作成と契約交渉
・プロダクト導入プロジェクトの進行サポート
・展示会・セミナーでのリード獲得

私たちは、画像処理、AI、センサー技術を組み合わせた「センシングテック」のスペシャリスト集団です。

主力事業である動作分析システムは、製造業での作業分析、スポーツ選手のパフォーマンス向上、リハビリテーション支援など、活用の幅は多岐にわたります。

私たちの事業の面白さは、実社会の「不」を解消し、世界の進化に直接寄与できる点にあります。
0.1mm単位の精度で「視える化」されたデータは、現場の生産性を劇的に変えるだけでなく、次世代への技術継承という大きな社会的価値を生み出しています。

【1. 圧倒的な製品力と導入実績】
創業10年で導入実績は600社以上。
トヨタ、日立、ソニーなど、日本を代表するナショナルクライアントがパートナーです。
「0.1mmの動きまで捉える」独自のセンシング技術は、競合他社には真似できない圧倒的な優位性を持っており、自信を持って提案できます。

【2. 「営業」の枠を超えたコンサルティング力】
決まった商品を売るのではなく、顧客の課題に合わせてシステムをカスタマイズする「ソリューション提案」が中心です。
エンジニアと連携しながら、ゼロから解決策を構築していくプロセスは、ビジネスパーソンとしての市場価値を飛躍的に高めます。

【3. 社会的意義の大きい課題に挑む】
少子高齢化による技術継承の断絶や人手不足といった、日本社会が直面する深刻な課題に対し、テクノロジーで正面から挑みます。
アナログだった現場をデジタル化し、現場で働く人々の可能性を解き放つ——。
そんなワクワクする未来を、あなたの手で実現できる環境です。

応募資格

・普通自動車運転免許(地方のクライアントへの営業活動で必要なため)
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint)
【歓迎】
・カメラや画像処理技術に関する知識
・製造業や工場での業務経験
・新規開拓営業ご経験

就業場所

東京都 品川区
所定労働時間:8時間、休憩60分
※フレックスタイム制度あり(コアタイム:11 時30分~13 時30分)

残業手当:有
固定残業代制。超過分別途支給
固定残業代の相当時間:25.0時間/月

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇

賃金

※賞与は会社業績・個人成績により変動します
■昇給:年2回
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
■社保完備
関東ITソフトウェア健康保険組合
出産・育児支援制度(全従業員利用可)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→1次面接(WEB)→最終代表面接(対面)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員