住宅コーディネート営業(幹部候補)

仕事内容と労働条件

仕事内容

【リフォームアドバイザーとして、お客様の理想の住まいづくりをサポートします】

■反響対応・ヒアリング業務
・ホームページや広告からの問い合わせ、イベントや電話対応を通じてお客様と接します。飛び込み営業は一切ありません。
・お客様のご家族構成、ライフスタイル、ご希望の条件(設備・仕様、間取り、予算等)を詳細にヒアリングし、ニーズを深く理解します。

■現場調査・提案業務
・お客様のヒアリング内容に基づき、工事を行う現場の調査を実施します。
・最適なプランや見積もりをお客様に提案し、ご納得いただいた上で契約へとつなげます。

■各種調整・顧客サポート業務
・資金計画のアドバイスや、各種契約手続きをサポートします。
・着工から完了までのスケジュール管理を行い、工事進捗をお客様にご報告します。
・お引き渡し後のアフターフォローを通じて、お客様との長期的な関係を構築します。

※業務内容の変更範囲:適性やキャリアプランに応じた当社業務全般

【事業内容】
■建築事業:お客様の想いを形にする「注文住宅」をはじめ、地域の公共施設やインフラを支える「公共土木・建築工事」を手掛けています。長年培ってきた経験と技術で、一人ひとりのライフスタイルに合わせた唯一無二の住まいを創造します。また、「リフォーム・リノベーション工事」も行い、お客様の暮らしの変化に長く寄り添います。

■別荘事業:慌ただしい日常から離れ、心から安らげる場所を求めるお客様のために、その土地の気候風土に合った「別荘」の設計・施工を行います。自然の美しさを最大限に活かしたデザインと、確かな技術で、理想のセカンドハウスを形にします。

■不動産・賃貸管理事業:「不動産売買仲介」や「土地活用コンサルティング」を通じて、お客様の資産形成をサポートします。また、「アパート・マンションの賃貸管理」も行い、オーナー様の安定した資産運用を支え、地域の発展に貢献しています。

■幹部候補としての参画
将来の部門長や役員候補としての採用です。 年次や性別を問わず、成果と意欲を正当に評価して重要ポストをお任せする文化があります。 「一気通貫の業務スキル」を習得した先には、マネジメントや新規事業の企画など、経営に直結するキャリアパスをご用意。安定した環境を足場に、経営者マインドを持ったプロフェッショナルへと成長できる環境です。

■設立30年以上の安定基盤と成長性
当社は設立30年以上の歴史を持つ地域密着型の総合建設会社です。
リフォーム・リノベーション事業を主軸に、注文住宅、別荘、公共工事、不動産管理まで幅広く手掛け、安定した経営基盤と成長を続けています。
業績好調につき、今回は複数名の増員募集となります。

■安心の受け入れ態勢
入社後はOJTを通じて、お客様へのヒアリングから現場調査、提案、契約、アフターフォローまで一貫して担当できるスキルを習得。
住宅設備や建材に関する専門知識を深め、お客様の理想を形にするやりがいを実感できます。

■ワークライフバランスを重視した働き方
年間休日120日以上、残業はほとんどなく、プライベートも充実させられる環境です。
夏季休暇や年末年始休暇も取得でき、心身ともにリフレッシュしながら長く働けます。
駅から徒歩5分以内の好立地で通勤も便利です。

■充実した福利厚生とキャリアアップ支援
女性管理職登用実績があり、性別に関わらずキャリアアップを目指せる環境です。
資格取得支援・手当、U・Iターン支援、奨学金返還支援制度など、社員の成長と生活をサポートする制度が充実。
2年に1度の社員旅行(参加率9割)など、社員間の交流も盛んで、アットホームな社風です。

応募資格

【資格】
1第一種運転免許普通自動車
2以下いずれか必須
・ハウスメーカー、建築系の企業のご経験がある方
・建築設計、インテリアアドバイザーのご経験がある方
【歓迎】
1失敗を恐れない挑戦心:リスクは会社が引き受けるという文化があり、変化を恐れず未来を切り拓こうとする姿勢が求めています

2誰かの人生を豊かにしたいという願い:家づくりを通じて、目の前のお客様の暮らしを支え、未来を守ることに喜びを感じられる、他者貢献性が高い方を求めています。

就業場所

長野県 北佐久郡御代田町
■実働時間:8時間/日

※勤務地の変更範囲:なし

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇
■週休制
■年間休日120日以上

賃金

【給与補足】
経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。

【試用期間】
■試用期間:3ヶ月あり
※試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同じです。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格手当・資格取得制度・健康診断
■U・Iターン支援あり
■奨学金返還支援制度あり
■2年に1度社員旅行あり(社員の9割が参加)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(2回) ↓ 内定 ※リモート実施可）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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