※急募 京都《マネージャー候補》◆月9日休み・昇給・賞与有り!/連休取得可彡

仕事内容と労働条件

仕事内容

まずは店長クラスとしてスタートし、ご経験に応じて ジェネラルマネージャー を目指していただくポジションです!◆ 店舗運営・売上管理◆ スタッフ採用・教育◆ シフト管理・労務管理◆ ホテルとの連携業務◆ メニュー開発・企画の参画◆ サービス品質の向上 等

●TRANSITとは
2001年小さなカフェからスタート。毎年10店舗以上の開業を経て、今では全国で約140店舗の飲食店を運営。創業23年を迎え、新たなコンセプトに「ライフスタイル・オペレーション・プラットフォーマー」を掲げ、飲食以外にブランドプロデュース、ケータリング・イベント、キャンプ場やヘッドスパなど、多岐に渡る事業を展開

●多彩な店舗運営
全国で様々な飲食店を運営しています。レストランだけでなく、カフェやバー、コーヒーロースターに居酒屋など、様々な業態があります。また海外ライセンスのブランドもあるため、輸入貿易など英語が生かせる業務も多数あります。

カフェ・ダイニング・バーを計115店舗以上運営。コロナ禍でも新規店舗開業を複数行っています。
飲食だけでなく、空間ブランディング・プロデュースや人材紹介など様々なソリューションを扱っており、約1,000名の正社員が在籍しております。

『bills』『THE APOLLO』などの店舗を手がけ、ファッションや建築、デザイン、アート、音楽、そして飲食――
これらのコンテンツに“遊び場”を創造し、ユニークでエッジの効いたサービスを提供し続けている弊社では、
新店舗を出店する度に話題となる店舗づくりの手腕が様々な業界やメディアからも注目を集めています。
目指すのは、ファッション・建築・音楽・デザイン・アート・食をコンテンツに、“遊び場”を創造すること。
新しい遊び場を生み出すために、1人1人が個性を持ち、アイデアの発信源として活躍しています。
「ユニーク」であることを大切にし、世間の一歩先を行く・・・

それがTRANSITらしさを形成しています。
これまでにも、たくさんのスタッフの意見や想いを実現させてきました。社員一人一人の個性を大切にしています。

応募資格

・フルサービス業態で接客経験のある方
・マネジメント経験のある方
【歓迎】
<歓迎条件>
・PC業務経験のある方(売上管理業務経験のある方歓迎!)
・英語スキルがある方は給与考慮します
・ソムリエなど、お酒に関する資格保持者は給与考慮します
・クローズまで勤務できる方

◇人と接するが好きな人
◇チームワークを大切にできる人
◇ワイン・日本酒・カクテルを学びたい方
◇素材を活かしたイタリアンが好きな方
◇接客スキルを身に着けたい方
◇ワークライフバランスを大切にしたい方

就業場所

京都府
▼営業時間
7:00~23:00
▼シフト例
14:00~23:30(実働8時間・休憩あり)

※シフト制(公休9日)
※時間外勤務あり

就業時間・休憩

07:00〜23:00

休日・休暇

シフト制
年間休日111日
有給休暇・産休・育休・慶弔休暇・介護休暇・特別休暇
【休日】
公休 :9日/月
時期休日:3日 (12月から5月)
年間休日:111日

【休暇等】
有給休暇(入社時から6ヶ月後10日付与、以降法定どおり)
慶弔休暇(有給:事由によって1〜5日付与)
産前産後休暇・育児休業
介護休暇・介護休業

賃金

月給 40万1,100円以上

【給与・賞与】
経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。
▼給与改定(年1回)
▼決算賞与(年1回)

【手当】
▼残業手当
(固定残業見合手当/残業見合33時間を超えた分は別途支給)
▼法定休出手当
▼深夜勤務手当(22:00〜25%UP)
▼交通費支給(上限月10万円)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・社員割引制度・役職手当・資格取得制度・資格手当
【福利厚生】
▼社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
▼健康診断
▼社員割引
▼部活動(テニス部、野球部、写真部等)
▼各種社内イベント
▼まかない有
▼制服貸与有
【各種制度】
▼副業制度
▼研修制度
▼スタッフ紹介奨励金制度
▼パートナーシップ宣誓制度
▼資格取得奨励金制度
▼引越費用補助制度(最大20万円)
▼社内公募制度
※ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（当求人よりエントリー・受付確認 ↓ 選考・面接 ★急募のため、すぐに面接可能です ↓ 入社・研修期間 「まずは話を聞いてみたい」だけでも大歓迎。 カジュアル面）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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