希少求人\面接1回!フレックスOK!/【既存提案営業コインパーキング(エコロパーク)の提案】年間休日125日!土日祝休(月1回週休3日制)!残業20h以下!※未経験入社90%!転勤

仕事内容と労働条件

仕事内容

🔶「土地を駐車場にしませんか?」──あなたの提案が街の景色を変えるお仕事です♪

【業務内容】
・不動産会社を訪問し「土地をコインパーキングにしませんか?」とご提案
・現地で土地の立地や広さを確認
・契約後は設計・工事チームと連携してフォロー

🌟当社の営業は、あなたの個性や得意を活かせる2つのチームがあります。🌟
🚗 新規営業チーム
─ 「新しい人と話すのが楽しい」方に
・まだ出会っていないお客様に提案
・自分の行動次第で成果が変わる楽しさ

🚙 既存営業チーム
─ 「信頼関係を築くのが得意」な方に
・既存のお客様とさらに関係を深める
・大手企業とのやり取りや大規模案件もあり
・スケールの大きな仕事に挑戦したい方にもぴったり

🔶駐車場業界の動向
国内の自動車保有台数は約8,000万台以上に対し、国内の駐車場箇所は約500万台と慢性的に不足しています。さらにはカーシェアやレンタカーの利用台数の増加により、モビリティサービスは今後、安定した成⻑が見込める業界として認知されています。

なかでもコインパーキングは都市部を中心に堅調な需要があり、モビリティ革命時代に不可欠な「社会インフラ」として注目されています。

🔶都市部を中心に事業拡大
首都圏、関西圏、福岡、仙台、名古屋等、都市部での事業を拡大しています。
全国5,000箇所以上で駐車場の運営管理を行い、マンション駐車場の開発においては、業界に先駆けて事業モデルを構築しています。

🔶安定した収益基盤と成長
景気の変動に左右されにくい安定したビジネス基盤で、市場シェアの拡大と企業成長を続けてきました。
駐車場運営に関する幅広い経験・スキル・ノウハウを蓄積し、中小規模を中心に「ストック(課金)型ビジネスモデル」の構築をしています。

その背景には、駐車場用地獲得・企画開発・運営能力を活かした営業力が元となっており、駐車場設計・施工から保守・運用まで自社で一貫した運営管理体制が、オーナー様・オーナー企業様に支持されています。

🌟当社の魅力:
<業界の成長性と将来性>
都市部を中心に慢性的な駐車場不足が続く中、ニーズが高まっているのが時間貸し駐車場=コインパーキング。
国内の車保有数 約8,000万台
駐車可能台数 約500万台

この“ミスマッチ”こそがビジネスチャンスです。
当社は創業約30年、業界でも老舗の安定企業です。
「今ある土地で新たな価値を生み出す」
そのサポート役として、社会貢献度も高い仕事です!

<働きやすさと収入両方を実現>
「個人ノルマに追われる」
という働き方ではなく、チーム制&ストック型ビジネスで、安定した働き方が可能!
◎基本は仲介会社からの紹介が中心で、すでに土地活用ニーズが顕在化しているオーナー様が対象のため成約可能性が
高い
◎サポート体制充実
◎成果に応じたインセンティブ支給
(月2万~4万円程度)
頑張りをしっかり評価する社風で、年収500万円以上を実現している社員も
多数在籍しています。

応募資格

🔶異業種からの転職 大歓迎!🔶
“ 完全人柄採用 ”

🌟営業経験が2年以上の方(正社員)
🌟普通自動車運転免許(AT可)🚗

※短期離職:1年未満の短期離職が2回ある場合はNG※
【歓迎】
・人と話すことが好きな方
・お客様に興味を持てる聞き上手な方
・素直に人の意見を取り入れられる方
・目標に向かって意欲的に動ける方

【歓迎条件】
🔸営業経験者優遇
🔸接客・販売経験者歓迎(数字を意識しながら働いていた方)
🔸人と話すことが好きな方
🔸長く働きたい方
🔸未経験者
🔸第二新卒

就業場所

大阪府 大阪市北区
<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~16:00
標準労働時間:8時間

< 標準的な勤務例 >
【1】8:00~17:00
【2】8:30~17:30
【3】9:00~18:00

上記の3形態から毎月お選びいただけます◎
※入社月は3になりますのでご了承ください。

「電車混むの嫌だから8時に出社」
「ゆっくりの方が頭が回るから10時」
といったように、あなたのスタイルや予定に合わせて勤務時間を調整可能◎

【平均残業時間】
月15時間

就業時間・休憩

08:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇
【年間休日125日】
🔸完全週休2日制(土日祝)
🔸月イチ週休3日制
🔸夏季休暇(日間)
🔸年末年始休暇(日間)
🔸有給休暇(初年度10日~20日)
🔸産前・産後休暇(男女ともに取得実績あり)
🔸育児休暇(男女ともに取得実績あり)
🔸特別休暇(結婚、出産、慶弔等の事由毎に規定に基づいて付与)

賃金

\前職給与も最大限保証します/
→面接でご相談ください!
........................
【東京本社】
月給32.3万円~40万円+インセンティブ+各種手当

※上記には「月30時間分・6万300円~」の固定残業代を含む
※超過分は別途支給
........................
【大阪支店】
月給30.8万円~37.5万円+インセンティブ+各種手当

※上記には「月30時間分・5万7400円~」の固定残業代を含む
※超過分は別途支給
........................
※インセンティブは売上に応じて毎月支給します(ノルマなし)

<想定年収>
388万円~480万円

年収例
入社5年目(20代女性)/年収563万円+営業インセンティブ
入社3年目(20代男性)/年収522万円+営業インセンティブ
入社1年目(20代男性)/年収433万円+営業インセンティブ
■東京:年俸388万円~480万円+営業インセンティブ+各種手当
※12分割して1/12(月額32.3万円~)を月々支給。
※上記金額には固定残業代(30時間分/月5万9600円~)を含む。超過分は別途支給。

■大阪支店:年俸370万円~450万円+営業インセンティブ+諸手当
※12分割して1/12を月々支給。
※上記金額には固定残業代(30時間分/月5万7400円~)を含む。超過分は別途支給。

【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】
■営業インセンティブ(毎月チャンスあり)
※毎月個人目標の達成時には、2万円~上限なしで支給しています。
■本社勤務手当 ※本社(東京)勤務者のみに支給
■交通費支給

【昇給】
年2回(3月・9月)/年齢・社歴問わず、評価制度に基づいて昇給や昇格を叶えられます。
基本的に8割のスタッフが毎回昇給しております
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・健康診断・住宅手当・家族手当・資格取得制度
🔸通勤手当(全額支給)
🔸社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
🔸退職金制度
🔸資格手当
🔸婦人科検診全額補助
🔸ベビーシッターサービス利用補助
🔸iDeCo+制度
🔸慶弔見舞金
🔸福利厚生サービス導入
🔸階層別研修制度
🔸社内表彰制度
🔸資格取得支援制度/資格取得お祝い金(5000円~2万円)例:FPなど
🔸コーヒーサーバー設置・軽食据置(拠点による)

受動喫煙対策

なし(喫煙可)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（◇書類選考 ⇩ ◇面接(1~2回) ※基本対面1回 ⇩ ◇内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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