平均年収670万円 未経験から稼げる営業へ/正規販売代理店 全国1位/ベストベンチャーWEST100選出/年休130日&月1回3連休/服装・髪型・ネイル自由

仕事内容と労働条件

仕事内容

<当社で得られる市場価値>
・本物の営業力
1日数百人のお客様と対面し、3〜4人のチームでトッププレイヤーの技を間近で学びながら実践。圧倒的な経験数が、あなたを最速で「稼げるプロ」に育てます。

・再現性のあるスキル
誰でも成果を出せるよう細分化された研修とロープレで、声のかけ方からクロージングまで徹底的に指導。未経験からでも、他のどこよりも早く成功体験を積むことが可能です。

・成長企業の中核を担う経験
会社の成長スピードを肌で感じながら、将来の幹部候補としてキャリアを築いていけます。

≪充実の研修制度≫
・基礎研修
当社の理念や価値観、社内カルチャーなど、会社として大事にしている事や目指している事などを知ってもらいます

・座学研修
当社の取り扱い商品の知識研修です!まずは自分自身がいい商品だと思えるよう丁寧にレクチャー

・ロープレ研修

・現場見学
実際の稼働しているメンバーの姿を見学してもらいます!3~4人1組での動き方などを実際に見て学んでください!

・いざデビュー!
研修内容のテストを行い、合格すれば現場デビュー!もちろんデビュー後もメンバーが全力サポート!

【弊社について】
また、弊社の雰囲気や社員の様子をよりご理解いただくために、以下のSNSアカウントもぜひご覧ください!

▼YouTube

▼TikTok

当社では年齢や経験に関係なく、挑戦する意志を持った人にチャンスが与えられます。
未経験からスタートしても、実績次第でスピーディーにキャリアアップが可能。
リーダー、マネージャー、事業責任者など、自ら手を挙げて道を切り拓ける環境があります。
「どうなりたいか」から逆算して、成長のルートを共に描いていきましょう。

01
営業スタッフ
現場で営業力の土台を磨く
↓
02
トレーナー
現場で成果を出し続ける実力者
↓
03
サブリーダー
現場の要としてリーダーを補佐
↓
04
リーダー
チームをまとめて成果を出す
↓
05
マネージャー
複数チームを統括・育成する
↓
06
事業責任者
組織全体を動かす中核を担う
↓
07
執行役員
経営戦略を牽引するトップ層

<当社で得られる市場価値>
・本物の営業力
1日数百人のお客様と対面し、3〜4人のチームでトッププレイヤーの技を間近で学びながら実践。圧倒的な経験数が、あなたを最速で「稼げるプロ」に育てます。

・再現性のあるスキル
誰でも成果を出せるよう細分化された研修とロープレで、声のかけ方からクロージングまで徹底的に指導。未経験からでも、他のどこよりも早く成功体験を積むことが可能です。

・成長企業の中核を担う経験
会社の成長スピードを肌で感じながら、将来の幹部候補としてキャリアを築いていけます。

≪充実の研修制度≫
・基礎研修
当社の理念や価値観、社内カルチャーなど、会社として大事にしている事や目指している事などを知ってもらいます

・座学研修
当社の取り扱い商品の知識研修です!まずは自分自身がいい商品だと思えるよう丁寧にレクチャー

・ロープレ研修

・現場見学
実際の稼働しているメンバーの姿を見学してもらいます!3~4人1組での動き方などを実際に見て学んでください!

・いざデビュー!
研修内容のテストを行い、合格すれば現場デビュー!もちろんデビュー後もメンバーが全力サポート!

【弊社について】
また、弊社の雰囲気や社員の様子をよりご理解いただくために、以下のSNSアカウントもぜひご覧ください!

応募資格

★業界・職種未経験可
【歓迎】
★尚良し
・訪問販売の経験
・KPI設計が出来る

・負けず嫌いで目標達成への執着が強い
・実力主義で評価される環境で、自分の成長を試したい
・成長の為なら指摘やアドバイスも前向きに捉えれる

就業場所

大阪府 大阪市中央区
<月間平均インセンティブ>
約10万円

成果がダイレクトに反映されます

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日130日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
■休暇・休日:
完全週休2日制(月曜・火曜休み)
・年間休日130日
・産休育休休暇
・長期休暇
・月1回の3連休

土日を含む商業施設でのイベント営業となるため、休日は平日を中心としたシフト制です。

月1回の3連休を取得できる勤務体系があり、年間休日は120日以上です。繁忙期やイベント日程に応じて休日が変動する場合があります。

有給休暇は入社後6か月経過後に付与されます。会社説明資料では「入社後半年から10日間付与」と記載されています。
・有給休暇(入社半年後から10日付与)

賃金

【一般社員】
月給40万円+賞与・インセンティブ
入社1年目想定

【リーダー】
月給45万円+賞与・インセンティブ
入社1年目想定例

【トレーナー】
月給50万円+賞与・インセンティブ
入社2年目想定例

【スーパーバイザー】
月給90万円+賞与・インセンティブ
入社2年目想定例

【上位役職】
月給100万円+賞与・インセンティブ
入社2年目想定例

求人票記載の平均年収は670万円です。成果と役職次第では年収1,000万円以上も目指せます。なお、年収例は成果・昇格を前提とした実績例であり、支給を保証するものではありません。

≪平均年収≫
営業部:670万円
バックオフィス:430万円
≪月収≫
300,000円~
(内訳)
基本給:300,000円(固定残業代含む)
+インセンティブ:4万円~。成績により1万円刻みで増えていきます。
※インセンティブは成績により変動

≪当社の評価基準≫
・定量評価(販売台数など):45%
・定性評価(社員同士の360°評価など):55%
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備・退職金制度・役職手当・健康診断
・社会保険完備
・有給休暇(入社半年後から10日)
・役職手当
・インセンティブ制度
・交通費支給(社内規定あり)
・成績優秀者 表彰式
・飲み会費用負担(社内規定あり)
・健康診断(年1回)
・産休育休休暇あり
・完全週休2日制(年間休日125日)
・服装・髪型・ネイル自由
・新入社員研修
・リーダー研修
・管理職研修
・達成者食事会
・生命保険会社負担
・退職金制度

・社員旅行(2025年度:北海道、2023年・2024年度:沖縄)
・決起会(月1回実施 / 会社負担)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→1次面接→最終面接→内定 ※最終面接は営業ロープレを含む）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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