ITエンジニア ／ 茨城県
【茨城】高純度化学薬品の量産開発職
ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）
- 土日休み
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 526万円〜832万円
- 勤務地
- 茨城県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事同社では、ファインケミカル分野の用途で求められる高純度化学薬品に関する研究開発から製造販売まで行っています。
- 時間08:30〜17:00
- 給与年収 526万円〜832万円
この仕事について
同社では、ファインケミカル分野の用途で求められる高純度化学薬品に関する研究開発から製造販売まで行っています。
この求人のポイント
- 勤務地
- 茨城県
- 年収の目安
- 初年度 526万円〜832万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 土日休み・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報
930件茨城県の掲載求人
1,136円茨城県の最低賃金（時給）
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【募集背景】
同社では、ファインケミカル分野の用途で求められる高純度化学薬品に関する研究開発から製造販売まで行っています。
今回、有機合成の知見に基づき、ラボレベルから量産レベルへのスムーズな移行を図るため、 研究開発部門のキャリア採用の募集を行います。
【魅力】
同社の製品は、長年にわたって培ってきた高純度化技術をベースに、先端産業の様々なシーンに役立てられております。
徹底した品質保証体制のもとで生み出された同社のファインケミカル製品は、不純物の極めて少ない安定した品質であり、国内外のお客様より高い評価を得ております。
鹿島工場内の研究開発棟には最新鋭の設備・機械が導入され、研究開発に集中できる環境があります。
社内は少数精鋭、かつアットホームな雰囲気で風通しが良く、上司にも意見が言いやすい環境です。
これまでの経験を活かしたい方、裁量の大きい仕事に携わりたい方には、更なるキャリアアップを目指して頂けます。
【当社の特色】
○無借金経営を続ける「堅実さと安定性」
○ファインケミカル分野で独自の地位を誇る「技術開発力」
○中途採用によるハンデのない、長く勤務できる「働きやすい環境」
○社員一人ひとりの個性や適性を活かして業務に取り組める「柔軟性と対応力」
【仕事内容】
・新規薬品の量産立ち上げ
・新規薬品の開発、既存製品の改良、特許調査、サンプル試作、顧客対応(営業支援)
・(実績及び適性に応じて)マネジメント業務 など - 応募資格
- 【必須】
・製造設備の使用経験のある方
・有機合成の開発経験のある方
【歓迎】
【歓迎】
・有機合成でのラボレベルから量産レベルへの移管経験のある方 - 就業場所
- 茨城県 神栖市
8:30~17:00 実働7時間30分(休憩60分) - 就業時間・休憩
- 08:30〜17:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇
【休日】
年間休日120日 完全週休2日制
土曜日、日曜日、祝日、年末年始
*同社の会社カレンダーに準じます。
【休暇】
法定休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
【年次有給休暇】
入社時5日以上・半年経過後15日以上 前年度分に限り次年度繰越可能 (最大40日) / 消化促進日あり - 賃金
- 想定年収 約526万円~832万円
月給制 (毎月10日締切、当月25日支給)
想定年収 約526万円~832万円 (月額 約29.2万円~47.1万円)
基本給¥270,000~¥399,000 諸手当¥22,500~¥72,000を含む/月
*経験やキャリア、希望等を考慮した上で、当社規定に基づいた年収額を提示致します。
【昇給】
年1回 (4月)
【賞与】
年2回 (7月・12月) 【昨年実績 計6.4ヶ月】
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 健康診断・社会保険完備・社宅・寮・持株会制度・退職金制度
【定年】
【退職金】
あり (同社規定に基づき支給)
【社会保険】
健康保険、厚生年金、企業年金基金、雇用保険、労災保険
【教育研修制度】
新入社員研修、OJT研修、OFF-JT研修(Eラーニング、社外のセミナー等に参加)
【寮・社宅】
あり
*対象となる方は、同社規定によります。
*対象となる方には、会社から家賃補助を受けられますので住宅手当の支給はありません。
【その他 福利厚生】
自社保養所(伊豆高原)、健康保険組合等が運営(契約)している保養所・スポーツ施設
【その他 制度】
屋内全面禁煙、財形貯蓄、社員持株会、各種同好会活動など
【手当】
役職・等級手当、特別資格手当、作業手当、家族手当、住宅手当、通勤手当 (同社規定に基づき支給)、
残業手当 (一般職の場合、残業時間に応じて支給) - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・書類選考 ・1次面接 ~ 本社にて対面 【部管理職】 ・適性検査 ~ Web受検 ・2次面接 ~ 本社にて対面 【役員】 *状況によって面接は1回となる場）
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募（このページのフォーム）
- Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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