
ITエンジニア / 東京都
【広告運用経験者を募集】デジタルとオフラインを掛け合わせた統合プランニング力に強みを持つ総合広告代理店
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 副業OK
- 土日休み
- 学歴不問
- 給与
- 年収 600万円〜700万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事クライアントの収益を最大化するための戦略立案から広告運用まで一気通貫で担当していただきます。
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 600万円〜700万円
この仕事について
クライアントの収益を最大化するための戦略立案から広告運用まで一気通貫で担当していただきます。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 600万円〜700万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み・学歴不問
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- クライアントの収益を最大化するための戦略立案から広告運用まで一気通貫で担当していただきます。
入社直後から裁量を持ち、スピード感ある環境で実力を試し伸ばせるポジションです。
■業務内容:
総合広告代理店での広告運用業務全般をお任せします。
デジタル広告を中心に、クライアントの事業成長に向けた運用設計・改善・レポーティング等を担っていただきます。
■具体的な業務内容:
・広告運用(リスティング/SNS/動画広告等)の戦略立案~実行
・数値分析やデータに基づく改善施策の立案、実行
・クライアントや営業との連携
・レポート作成および成果報告
・広告クリエイティブのディレクション
・WebサイトのUI・UX改善やLP制作提案
・月額数千万円規模を含むアカウントの運用設計、意思決定
・複数媒体を横断した予算配分、戦略設計
・事業KPIを踏まえた運用方針の立案
・クライアントの経営や事業課題を踏まえた改善提案 等
■入社後(半年~1年)について:
・会社の運用クオリティを担う中核メンバーとしての役割
・新規大型案件における運用設計・初期立ち上げのリード
・運用戦略の高度化および、メンバー育成・レビューへの関与
・チーム全体の成果を引き上げるための施策提案・実行
※実績に応じて役割拡張、年収は柔軟に見直します。
■取り扱いソリューション:
<デジタル広告>リスティング、SNS広告、純広告、DSP など
<オフライン広告>TV-CM、OOH、マスマーケティングやポスティング、DM など
<PR>戦略立案、プレスリリース作成・配信、イベントの実施・商品発売の報道発表、雑誌・新聞への掲載 等
<クリエイティブ>CM、PR動画、HP、グラフィック制作 等
■配属先について:
当社は、“最高の人材で最高のサービスを”をスローガンに、クライアントの広告効果を最大化する【総合広告代理店】です。
デジタル広告に圧倒的強みを持ちながら、ベンチャーでは滅多に参入できないテレビCMをはじめとするオフライン広告までのソリューションを武器にして、クライアントの価値提供をワンストップで支援しています。
■ 事業内容
・オフラインマーケティング
テレビCM、OOH、チラシ、新聞・雑誌広告など、デジタルでは届かない層へのアプローチを強化。
オフラインの強みを活かし、デジタルと連携して費用対効果を最大化します。
・デジタルマーケティング
リスティング、ディスプレイ、動画、SNS、DSPなど、売上最大化に向けた統合戦略を設計・運用。
広告運用だけでなく、顧客体験設計やCRM施策まで一貫支援します。
・PR
プレスリリース、メディア露出、イベント企画など、話題を生み出し、ブランド価値を高めます。
・クリエイティブ
CM・PR動画、ポスター、パンフレットなど、広告効果を最大化するクリエイティブを企画・制作。
*デジタル×オフラインを横断する統合プランニングに挑戦でき、マーケターとしての市場価値を飛躍的に高められる。
*少数精鋭の組織だからこそ、入社直後から裁量権が大きく、成果次第でマネジメントや経営にも関われる。
*大手代理店出身メンバーのノウハウを吸収しながら、実務を通じて実力を磨ける。
*代表や経営陣が面接に入り、選考スピードが速く、意思決定もダイレクト。
*成果に応じたインセンティブ制度あり。昇給に柔軟性があり、努力がすぐに報酬へ反映される。
【募集背景】
当社は「最高の人材で最高のサービスを」 を掲げ、年商100億円を目指す総合広告代理店です。
デジタル広告 × テレビCMの統合プランニング を強みに、データドリブンな戦略でクライアントの成長を支援しています。
広告業界で差を生むのは、課題解決力、多彩なソリューション、そして的確なコミュニケーション。
当社では、広告運用の枠を超えて、戦略設計から成果創出まで一貫して担えるマーケターを求めています。
【当社で得られるもの】
・単なる運用担当ではなく「戦略~実行」まで一気通貫で経験可能
・広告運用×テレビCMの両輪を学べる希少な環境
・実力と成果次第で年収・役職がスピードアップ
【実績】
*エンタメ企業「株式会社ブシロード」様 デジタル広告支援
*飲料メーカー「オリオンビール株式会社」様 デジタル広告支援
*韓国の航空会社「アシアナ航空」様 デジタル広告~オフライン広告支援
*法人向けサイバーセキュリティ対策サービス「セキュリモ」のタクシー広告支援
...etc. - 応募資格
- ■必須条件:
・月額1,000万円以上のアカウントにおいて、
主担当として運用全体を設計・管理し、継続的な成果改善をリードしてきた経験
■歓迎条件:
・既存の人脈や過去の取引を起点に案件を創出した経験
・新規商談の立ち上げから受注までを一貫して担った経験
・クライアントの事業課題を踏まえた提案、折衝経験
【歓迎】
■こんな方にお会いしたいです!
・20代のうちにスピード感をもってキャリアを高めたい方
・広告運用の経験をベースに、裁量ある環境で一気に成長したい方
・コミュニケーション能力が高く、主体的に動ける方
・クライアントの成功を第一に考えられる方
・市場価値を高め、収入・ポジションもスピードアップしたい方 - 就業場所
- 東京都 渋谷区
- 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 時間外労働
- 40時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇 - 賃金
- 月給:432,500円~(+歩合)※前職給与を考慮します。
正社員雇用
※試用期間は契約社員となります。原則、試用期間終了後、正社員として雇用。
※初回契約は3~6ヵ月となります。(以降3ヵ月/最大1回の更新/最長6ヵ月/労働条件等の変更はなし)
※業績賞与について
業績+個人の評価を加味して配当しております。
昨年度賞与実績平均:2.5ヶ月
■賞与
業績賞与 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・退職金制度・資格取得制度・役職手当・健康診断
■昇給年2回
■起業サポート支援制度
■退職金制度
■インセンティブ制度(リファラル採用等)
■家賃補助制度
■資格取得支援制度(研修費、図書費の支給)
■携帯電話、ノートパソコン貸与
■置き型社食、ウォーターサーバー、コーヒーマシン設置
■社会保険完備
■交通費支給
■定期健康診断 - 受動喫煙対策
- 喫煙室あり
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 適性検査(オンライン) ↓ 一次面接(事業部マネージャー)※オンライン可 ↓ 最終面接(代表)※対面)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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