Expert Partners Marketing 人材コンサルタント(ポテンシャル枠)【(株)Digital Arrow Partners配属】

仕事内容と労働条件

仕事内容

サービスについて
♦ サービス紹介
企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決する
『Expert Partners Marketing』(

♦ サービス提供の背景
日々急速に変化しているデジタル社会において、マーケティングの重要性は高まる一方、各企業では優秀なマーケティング人材を適切なタイミングで採用するのは非常に難しい状況です。
また広告市場の拡大に伴い、マーケターの能力は今まで以上により戦略的で多角的な能力が求められています。弊社では、優秀なマーケターを求める企業様と、更なるスキルを身に付け市場価値を上げたいマーケターのマッチングを行い、双方Win-Winになるサービスとして開始いたしました。

♦ サービスの特徴
1SNS(LINE)を活用した案件紹介
LINE登録だけで、即案件提案を受けることが可能です。

2案件マッチングまでのスピード
履歴書と職務経歴書は不要で企業と面談を組むことが可能です。
過去の実績を評価軸とするため、面談までの時間をカットすることにより、スピーディなマッチングを実現します。

3レポーティング代行業務
Expert Partners Marketingのバックオフィスサポーターが、レポーティング業務を代行いたします。マーケターの業務効率を向上させるサポートを実現いたします。

業務について
♦ 業務内容
クライアントのマーケティング業務に関する課題に対し、当サービスを活用したリソース支援のご提案を行っていただきます。
ベンチャー企業から大手企業まで幅広いフェーズのクライアントに向けて、マーケティング人材の提供を軸に企業成長にコミットしていただきます。
【主な業務内容】
・採用状況やマーケティング課題のヒアリング
・当サービスのご提案やマーケティングリソースに関するコンサルティング
・クライアントが目指す未来と現在の課題を踏まえ、最適なご提案人材の検討
・マーケターと契約後の定例MTG実施/ネクストアクション決め など

♦ 営業活動フロー
1初回ヒアリング
当サービスの概要説明、先方のマーケティングや採用に関する課題感や募集ポジションをヒアリング
2サポート戦略立案
ヒアリング内容を元に、キャリアアドバイザーと連携しご提案人材のピックアップや提案資料の作成を実行
3提案
4フォローアップ
クライアントへの定期的なフォローアップを行い、継続的な企業成長をサポート

エンジニアプラットフォーム事業を中心に、マーケティング・コンサル・M&Aアドバイザリーまで多角展開。複数事業のマーケティングを統括できるダイナミックな環境です。

♦ 当ポジションの魅力
サービスローンチから2年程度のため、施策や改善提案については積極的に裁量権をお渡ししていきたいと考えております。営業フローなど事業の仕組み作りから携わっていただくため、ビジネスパーソンとして圧倒的な成長環境をご用意いたします。
上記のような経験を元に、いずれはご自身が事業開発や推進を担う人材へキャリアアップできるよう後押しいたします。

応募資格

♦ 必須スキル
法人営業のご経験(年数は問いません)
【歓迎】
♦ 必須スキル
法人営業のご経験(年数は問いません)

♦ 求める人物像
・20代から上流の業務に挑戦し、最短で管理職を目指したい方
・立ち上げフェーズの事業にて、幅広い裁量を持ちながら業務推進したい方
・風通しが良いかつ、仕事への熱量が高いカルチャーで仕事をしたい方

就業場所

東京都 渋谷区
10:00~19:00(休憩1時間)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日119日
年末年始休暇・有給休暇
※完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、年間休日119日

賃金

月給 334,000 円 - 500,000円

◆想定年収:400~600万円

●給与内訳
・基本給:233,800円~350,000円
・職務手当:14,200円~21,000円
・定額残業代:86,000円~ 129,000円(法定時間外労働45時間分)
※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当
■交通費支給
■社会保険完備(関東ITS健康保険組)
■雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
■ご近所手当(家賃補助)
■インフルエンザ予防接種支援
■リファラル制度
■ベビーシッター育児支援割引券
■育児休業・産後パパ育休制度
■視座をGG上げ続けろ制度(副業・兼業)
└BEは副業OK! 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。
■GG tech※以下詳細記載
■ダイレクトプレイフォー制度
└申告制人事異動制度
■慶弔金
■iettyBIZ
└お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス
■ITS健保イベント情報
■社員持株会制度

<スキルアップ支援>
◎tech boost(テックブースト)
当社が運営する社外エンジニア向けセミナー。
現役エンジニアが講師となって、RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど最新の言語・技術を実践的に学べる環境です。
当社社員は無料で受講可能です。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ※状況により選考回数が変更になる可能性がございます。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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