職種に縛られず、事業を動かす。前年比100%成長を遂げるAIスタートアップのビジネスコアメンバー

仕事内容と労働条件

仕事内容

■会社概要
当社は2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「当社 AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「当社 Insight」、2024年から人材紹介サービスの「当社 Agent」を開始しています。
当社サービスは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。あらゆる企業でAI活用が求められる中、当社はAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。
売上高は当社 Insightと当社 Agentが貢献した結果、エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長(2025年3月)で推移と急成長を維持しています。

また、直近追加の資金調達も実施させていただきました。
▼当社、新たに44億円の資金調達を実施し、累計調達額100億円に

■業務内容
これまでのご経験やご意向を伺い、当社で最大限のご活躍を期待できる最適なポジションを提案させていただきます。

スタートする配属・ポジションについては、個人の性格、能力、これまでのご経験、今後イメージするキャリア等を選考段階で伺い、ご本人としっかりお話した上で決定します。

尚、入社後の異動、ミッション変更については、柔軟に対応する仕組みがあります。

配属例:
- Bizdev/戦略/AIコンサルタント
- 全社プロダクト・サービスを販売するセールス
- HRコンサルタント
etc...

◾️一緒に働くメンバー/環境
当社では中途採用での入社がほとんどであり、20代~30代のメンバーが中心に活躍しています(平均年齢は31.5歳)。

現在拡大フェーズであるため、複数の新規ポジションや活躍機会が創出されており、

年齢やこれまでの経験問わず、一定の役職や責任のある仕事をお任せするケースも多くあります。

■参考資料

■業務の変更の範囲
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。

e_OP002 ビジネス系職種 / オープンポジション

最先端の「生成AI×バーティカルAI」に携われる
独自の予測AI・生成AI技術を用いた自社プロダクトの開発・運用を経験できます。特定業界の深い課題をAIで解決する「Vertical AI」の戦略をとっており、実効性の高いDXを推進する手応えがあります。

日本を代表する大手クライアントへの導入実績
出版社、ECサイト、大手SaaS企業など、日本屈指のトラフィックを持つメディアやプラットフォームが顧客。自身の仕事が巨大なデータと大きなインパクトに直結します。

1. キャリアの「最適化」をプロと対話して決める贅沢さ
ポテンシャルを最大化する配属: 既存の枠組みに無理やり当てはめるのではなく、選考を通じてあなたの強み・志向性・経験を深く紐解き、最も輝けるポジション(戦略、セールス、HR、BizDevなど)を経営層と共に模索できます。

入社後の柔軟なジョブチェンジ: 「まずはセールスから入り、将来はPdMや事業開発へ」といった柔軟なミッション変更が組織として推奨されており、一社にいながら多様なキャリア形成が可能です。

2. 少数精鋭・高密度な「プロフェッショナル集団」

視座が高まる環境: 日常的にハイレベルな議論が飛び交う環境に身を置くことで、ビジネスパーソンとしての市場価値を短期間で劇的に高めることができます。

3. 日本屈指の成長性と資本力による「打席数」の多さ
累計100億円の資金力: 潤沢な資金を背景に、次々と新規事業やM&Aを仕掛けています。組織が拡大し続けているため、年次に関わらず「リーダー」や「事業責任者」などの空きポストが次々と生まれ、若手でも大きな裁量を持てるチャンスが豊富です。

前年比100%成長の熱量: 爆速で成長する組織特有の「課題が次々に見つかり、それを解決するたびに進化する」という、スタートアップの醍醐味を肌で感じられます。

4. 「最先端AI」を全事業のコアに据えた事業優位性
実効性の高いAI活用: 単なるAIのトレンドを追うのではなく、エンタープライズ企業の経営課題を本質的に解決する「勝てるプロダクト」を複数展開。実ビジネスにAIをどう組み込むかという、今最も求められる知見が手に入ります。

社会インパクトの大きさ: 日本を代表する大手企業がクライアント。あなたの仕事が、日本経済全体のDXや生産性向上に直結する手応えを感じられます。

5. プロフェッショナルを支える「柔軟かつ合理的な社風」
ミッドタウン・タワーの好立地: 六本木駅直結のオフィスに加え、ハイブリッド勤務の推奨、フルフレックス制度など、成果を最大化するための自由と自己管理が尊重されるカルチャーです。

無駄のない意思決定: Valueである「Focus on Results(結果への執着)」が浸透しており、非合理な慣習や社内政治がなく、純粋に「事業成長」のために時間を使えるストレスフリーな環境です。

応募資格

【必須要件】
- 学歴:大卒以上
- 社会人経験2年以上
- 一定以上のPCスキルがある方

【歓迎要件】
- コンサルティングファームでの実務経験がある方
- 商社、金融業界での実務経験がある方
- 新規事業開発経験
- 大手企業向けの法人営業経験
【歓迎】
【求める人物像】
- 弊社のMission/Valueに共感できる方
- セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方
- 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方
- 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方
- 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方

就業場所

東京都 港区
【アクセス】
- 地下鉄をご利用の方
都営大江戸線 「六本木駅」出口より直結
東京メトロ日比谷線 「六本木駅」より地下通路にて直結
東京メトロ千代田線 「乃木坂駅」出口より徒歩約3分
東京メトロ南北線 「六本木一丁目駅」出口より徒歩約10分

- バスをご利用の方
都営バス 都01 「六本木駅前」下車徒歩約2分
ちぃばす 「六本木七丁目」、「檜町公園」下車徒歩約1分

※屋内の受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
(雇入れ直後)本社、本人の自宅、その他会社が指定する場所
(変更の範囲)本社および全ての支社、本人の自宅、その他会社が指定する場所
※オフィス / 自宅でのハイブリッド勤務を推奨しています。

- フレックスタイム制(標準労働時間8時間 / 休憩60分)
《コアタイム》11:00~15:00
- 所定時間外労働:有

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
◾️休日休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)
- 祝日
- 夏期休暇(2日間)
- 年末年始休暇(12/30~1/3)
- 年次有給休暇(初年度10日間)
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
会社の規定に基づいて休日休暇を設けています。休みの日はしっかりと休んでいただける環境であり、オンとオフのバランスを取ることができます。

賃金

想定年収:万円
応相談
※経験・能力を考慮の上、当社規定により判断します。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
◾️待遇/福利厚生
- 給与改定(年2回)
- 交通費一律支給
- 各種社会保険完備(健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険)
- リモートワーク手当(入社時2万円)
- スキルアップ手当
- ランチ手当
- 慶弔金手当
- リファラル会食手当
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受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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