【新宿区】クラウドエンジニア(社内SE)/AWS中心の設計構築/フルリモートOK/月給55万円以上/グループ全体基盤担当/年間休日120日以上/土日祝休み/クラウド最適化・コスト管

仕事内容と労働条件

仕事内容

《 💻AWS中心のクラウド基盤設計/フルリモートOKで裁量大きく活躍できる社内SEポジション🌟 》

グループ全体のクラウド基盤を支える情報システム部門でのクラウドエンジニアです!
AWSを中心に設計・構築から管理・運用まで一貫して担当します◎
エンタープライズ規模のインフラ企画・技術選定にも携われる環境です✨

【主な仕事内容💼】
📌 AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築・運用・監視
📌 IAMポリシー設定や脆弱性管理などのセキュリティ管理
📌 Terraformなどによるインフラ自動化の推進
📌 ベンダーコントロールおよび社内部門との調整
📌 AWSリソース最適化およびコスト管理

【技術環境・特徴🛠️】
IaaSはAWSを中心にAzure・GCPなども活用しています!
Datadogによる監視やTerraformによる自動化など、モダンな環境です◎
新技術の検証や企画にもチャレンジできる体制があります🚀

【キャリア・成長支援📚】
スペシャリストとマネジメント、どちらのキャリアも選択可能です!
Udemy Businessや資格取得補助制度を活用し、継続的なスキルアップができます◎
DX企画推進部への挑戦機会もあり、中長期的なキャリア形成が可能です✨

【組織体制🏢】
部門は10名強で4チーム体制です!
男女比は半々で、中途入社100%の環境です◎
定期的な1on1でキャリア相談も行っています🌿

【こんな方におすすめ🎯】
✅ AWSを中心としたクラウド基盤設計に携わりたい方
✅ セキュリティや自動化など幅広く経験を積みたい方
✅ フルリモート環境で裁量を持って働きたい方
✅ エンタープライズ規模のインフラに挑戦したい方
✅ 技術力を高めながら長期的にキャリアを築きたい方

「人材」「ヘルスケア」「海外」という3つの柱で新たな事業を展開

■HR(Human Resource)■
新卒・中途採用における採用戦略の企画・提案・コンサルティングから、エンジニアやコールセンター、一般職派遣対応。創業当初から変わらぬ「クライアントの“人的課題“をトータルにサポート」する姿勢で、経営課題を解決しています。

■Healthcare(保育、介護)■
少子高齢化への対応や、医療環境の充実、女性のキャリア構築などの喫緊の社会課題を抱えるヘルスケア領域。介護職・保育士・医療従事者などの人材紹介や求人メディアを通じたマッチングで、この課題解消にチャレンジしています。

■Global■
海外現地法人「REERACOEN」において、“人材紹介事業“と”BPO事業“2種類のグローバルビジネスを展開。また「ABROADERS CAREER」では、アジアを中心に国外へ羽ばたく個人を応援。世界に挑む人や企業の成長に貢献しています。

【🌟ここがオススメポイント!🌟】

✔️企画から運用まで一貫して携われる
クラウド基盤の設計構築から管理運用まで担当します。
エンタープライズ規模のインフラを支える経験が積めます✨

✔️フルリモートOKの柔軟な働き方
週2回リモートまたはフルリモート勤務が可能です。
裁量を持ちながらパフォーマンスを発揮できます🏠

✔️スキルアップ支援が充実
Udemy Businessや資格取得補助制度があります。
新しい技術にも継続的にチャレンジできる環境です📚

応募資格

【必須条件】
◆AWSに関する知識(AWS認定Solutions Architect Associate資格相当の知見をお持ちの方)

もしくは、下記2つ以上に当てはまる方

◆クラウドセキュリティの知識
◆ID管理・認証基盤の構築プロジェクトに関わった経験(IAM管理)
◆ネットワーク管理の経験(VPC、WAF、DNS)
◆サーバレスに関する知識
◆運用・監視の経験(Cloudwatch、監視運用設計など)
◆インシデント対応
【歓迎】
【内定の可能性が高い人】
◆クラウドサービスのOrganizationに関する知識
◆Amzon ECSやAmzon EKS等のコンテナに関する知識
◆lacに関する経験(AWS CloudFormationやTerrafor)

【求める人物像】
◆変化の多い環境に身を置いて経験・スキルを積みたい方
◆周りと協調しながら業務を遂行できる方

就業場所

東京都 新宿区

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・慶弔休暇・夏季休暇・有給休暇・介護休暇・産休・育休
年間休日120日以上(昨年123日)生理休暇、産前産後休暇、成長逃さないDAY(高校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を所得できます。)

賃金

・月給:550,000円~600,000円
・基本給:409,000円~446,000円
・職務手当:141,000円~154,000円(45時間分固定残業代含む、超過分別途支給)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・役職手当・資格手当・健康診断
通勤手当、残業手当、育児サポート手当(月5万まで)、確定拠出年金

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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