札幌勤務【電気施工管理】※何らかの施工管理実務経験者募集!※前職給与補償・月給40万円〜+賞与年2回/マイカー通勤OK/資格取得支援・研修支援あり/土日祝休み◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

公共施設、オフィスビル、商業施設、生産施設など幅広い分野の電気設備工事における施工管理業務をお任せします。
設計から施工管理まで一貫してプロジェクトを管理し、品質・安全・工程・コストの管理を行います。

▶︎具体的には
────────────────────────
■電気設備工事の施工計画立案、工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理
■設計から施工完了まで一貫した管理業務
■太陽光、LEDなどの省エネ化工事

※現場:公共施設(学校・発電所・変電所)、オフィスビル、商業施設、生産施設など

小規模工事から官公庁・民間企業の大型電気設備工事まで幅広く手掛け、地域に根ざした安定した経営基盤を築いています。
太陽光発電システムなどの省エネ案件にも携わり、移り変わるニーズに合わせた事業展開で継続的な成長を目指します。

【「コンセント一つ」から「大規模施設」まで】
創業時は荷台車一台での住宅工事からスタートしました。現在では、地域を代表する公共施設や大型商業施設を手掛けるまでに成長しています。

◇一気通貫の自社施工
打ち合わせから見積、施工、メンテナンスまで自社で完結させる「こだわり」が、顧客からの厚い信頼に繋がっています。

◇最新技術への挑戦
IoT関連の拡充やデジタル化(iPadの導入等)を積極的に進め、伝統的な技術と最新の効率性を融合させています。

◇社会インフラの守り手
災害時の復旧対応など、地域の安全・安心を支える「最後の砦」としての誇りを持って業務に取り組んでいます。

POINT========================
☆広々した社屋!休憩室も完備しています◎
☆転勤なし!地域に根ざして働けます◎
☆スキルアップ賃金制度あり!頑張った分だけ給与に反映◎
☆研修・教育制度あり!安心してステップアップ◎
===========================

\「転勤なし」の安定キャリアを築く/
当社の施工管理は、札幌に根ざして働ける環境があります。
地域密着50年の信頼があるからこそ、手がけるのは地元のランドマークとなる施設ばかり。
大規模な案件に携わりながらも、転勤の心配をすることなく、家族や地域での生活を大切にできます!
「技術を磨きたい。でもずっと札幌にいたい。」そんな方に最適なフィールドです!

応募資格

■施工管理の実務経験
└電気に限らず土木・建築・管工事などの施工管理も可
【歓迎】
【歓迎条件】
■電気施工管理技士・電気工事士の有資格者

【面接時の補足】
・求人内容を理解した上で応募している
・質問に対して大きくズレない回答ができる
・コミュニケーションに違和感がない
・志望理由や働きたい気持ちが伝わる

就業場所

北海道 札幌市清田区
【勤務地】
■転勤なし

【勤務時間】
■実働7時間/休憩120分

就業時間・休憩

08:00〜17:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日103日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇
■週休二日制
└第二、第四土曜日+日曜日
■祝日

〈休暇〉
■有給休暇(10日~)
■お盆休み
■年末年始休暇
有給取得一人当たりの平均8.61日(令和6年度)

賃金

年収900万円/月給60万円/工務(経験10年~15年)/1級電気施工管理技士/42歳/課長
年収750万円/月給40万円/工務(経験8年)/2級電気施工管理技士/35歳/一般職
年収550万円/月給30万円/工務(経験3年以上)/資格なし/23歳/一般職
※経験・スキルを考慮し決定いたします。
※残業手当:残業時間に応じて別途支給
※試用期間:3ヶ月(同条件)

【昇給・賞与】
■賞与:年2回
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・家族手当・役職手当・資格手当・資格取得制度・退職金制度
【諸手当】
■住宅手当
■家族手当
■資格手当
■役職手当
■残業手当
■通勤手当

【福利厚生】
■各種社会保険完備
■退職金制度
■作業着支給
■時短制度
■自転車・マイカー通勤可
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■継続雇用制度(再雇用)
■従業員専用駐車場あり

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接:2回(目安)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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