【渋谷/投資用不動産営業】未経験歓迎/インセンティブあり/報奨金300万円/1年目年収1,000万円超も!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
<未経験から年収1,000万円も!テレアポ・飛び込み一切なしの100%紹介営業>
「将来のために資産を持ちたい」とお考えのお客様へ、自社ブランドの投資用マンションをご提案するお仕事です。

★専門知識より「人と仲良くなること」が一番の才能です!

【具体的な業務フロー】
▼STEP1:まずは人脈づくりからスタート!
(※交流会の参加費などは会社で経費精算が可能です)

▼STEP2:ヒアリング・提案

▼STEP3:アフターフォロー
ご購入後も定期的にお客様の相談に乗り、長く深いお付き合いを続けていきます。お客様と強い信頼関係ができると、「もう1部屋買いたい」「知人を紹介したい」と次の成果へと繋がっていきます。(リピート率6割超!)

【働く環境・やりがい】
★未経験からでも「圧倒的に稼げる」仕組み

★リアルな働く環境
お客様は経営者や多忙な会社員の方がメインとなるため、平日の夜(20時〜21時以降)に会食へ行ったり、LINEでご相談に乗ったりすることもあります。勤務時間がきっちり決まった働き方ではありませんが、「その分、圧倒的な成果と報酬を手に入れて人生を変えたい!」という熱意のある方には適した環境です。

※業務内容の変更の範囲:なし
※2026年10月に当社と子会社である当社不動産販売が合併いたします。
会社合併に伴い、2026年6月以降入社者は当社での雇用となります。

【不動産を通じてお客様の人生を豊かに彩ります】
私たちは、不動産を通じてお客様の人生を豊かに彩ることを目指しています。
お客様一人ひとりが持つ目標を明確にし、それに基づいた最適な道筋を見つけることで、確かな資産形成と豊かな人間関係の構築を実現します。これにより、お客様が経済的安定を手にし、心豊かな生活を送るお手伝いをします。自己実現と経済的自立を追求し、投資を通じて社会課題の解決にも貢献します。
ヒトと投資の可能性を最大限に引き出し、共に成長し続けることで、お客様の人生を豊かに彩ります。

【この求人のポイント】
未経験100%!
充実の研修制度&会社や先輩からのサポートで、短期間で急成長&入社2年目で年収1,000万も!

『お客様ファースト』をモットーに、お客様の人生に寄り添い、長期的な信頼関係を築くことで成長を続けてきた同社。
経営者や医者などハイクラス層のお客様からも高く評価され、年々グループ売上UPを続けています。

また「仲間の可能性を信じ、思いやりを持って関わります」という行動指針の通り、
チームで高め合いながら成長していける点も同社の魅力です。
この魅力的な環境で、あなたにもぜひ未経験から劇的な成長を実現してほしいです!

\『お客様ファースト』を徹底!チームで高め合い、未経験スタートから劇的な成長を実現できるのも魅力!/
当社から販売部門を会社分割して2024年11月に設立された当社。
東京・名古屋・大阪に拠点を置き、
人気エリアでデザイン性と実用性を兼ね備えた投資用ワンルームマンションの販売を行っています。
経営者や医師などハイクラス層のお客様からも資産価値の高い当社ブランドの商品は好評を博しており、グループ売上は年々UP!

今回は、そうした業績好調に伴う増員募集。未経験でもイチから成長して活躍できる環境です!

\抜群の商品力が提案を後押し!/
高級ホテルのようなデザイン、使い勝手のいい設備などにより入居率は驚異の90%以上!
そうした資産価値が高い商品たちがあなたの提案を後押ししてくれます!

\正当な評価のもとでキャリアUP!/
平均年収960万円!未経験入社2年目で年収1,000万over!
年齢・社歴に関係なく実力や人間性を正当に評価するので、未経験からでも非常にチャンスの多い環境!
なかには入社1年で管理職へキャリアUPを果たしたメンバーもいて、それも当社では珍しくありません。
自分の可能性に挑戦したい方にはピッタリな環境です!

【会社・仕事の魅力】
\成長をうながし、頑張りには応える納得感の高い環境!/
★未経験でもイチから活躍できる!
需要の高い人気のエリアで、デザイン性と実用性を兼ね備えた自社ブランドのマンションを提案し、
高い成約率を誇っている当社。

そのうえ、成果を出した分は月々のインセンティブとしてしっかり還元されるので安心!
当社に転職したことで、『大幅な年収UP』を実現した人ばかり!

また、業務に関わる学習費用を会社が負担する『SSS制度』、『宅建資格の取得支援制度』など、
成長をサポートする仕組みも多数用意。
未経験でもイチから成長し、不動産業界でキャリアを築いていける、そんな魅力的な環境が整っています!

★人気エリアで資産価値の高い物件を販売して成長中!
★未経験OK!資格取得支援など成長サポート制度多数!
★圧倒的な商品力!入居率9割の商品が提案を後押し!
★チームで高め合う!お互いを尊重しながら成長可能!
★正当な評価制度!2年で管理職&年収1,000万も実現可
★女性マネージャーも活躍中!女性管理職登用実績あり!
★3年連続売上UP
★20代の管理職登用実績あり
★育児中の社員在籍中
★くるみん認定企業
★未経験入社5割以上

応募資格

※特別な経験や知識は必要なし!
【歓迎】
「自分を変えたい」
「何者かになりたい」
「だから今のままの自分じゃダメだ!」
そんな想いを抱えているそこのあなた、当社で1歩目を踏み出してみませんか?

【こんな方にピッタリ!】
■頑張りを正当に評価されたい方
■熱中できる仕事がしたい方
■人を喜ばせる仕事がしたい方
■人とのコミュニケーションが得意な方
■不動産の専門知識を身に着けて成長したい方

【この仕事に向いている人】
◎人と関係を築くのが得意な方
お客様ファーストな姿勢こそが、営業として結果を出すための秘訣。
相手の立場になって物ごとを考え、人と信頼関係を築いていくのが得意な方なら、早い時期から活躍できるでしょう!

【この仕事に向いていない人】
△人の言うことを素直に聞けない方
チームワークを重んじ、上司や先輩も親身にアドバイスしてくれる同社だからこそ、人の言うことを素直に聞けない方とはミスマッチ。
受け入れ、吸収して成長することが大切です。

【先輩たちの前職は?】
・飲食業界
・人材業界
・金融業界
・アパレル業界etc...

異業種からの転職者が多数活躍中です!
未経験スタート率はなんと100%!
中途でもハンデは一切ありませんので、ぜひ心して飛び込んできてください!

■完全人柄重視の採用
■U・Iターン歓迎
■ブランクOK
■業界経験者優遇
■管理職・マネジメント経験歓迎
■社会人未経験歓迎
■第二新卒歓迎

就業場所

東京都 渋谷区
【勤務時間】
10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
■残業月30時間以内
■直行直帰可

■東京本社
※転勤の可能性はありますが、希望を最大限考慮します

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日113日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇・特別休暇・介護休暇・慶弔休暇・産休・育休
■週休二日制(土日休み) ※月に回程度土曜出勤日あり
■祝日
■有給休暇(平均取得率92%)
■産前・産後休暇 ※男女問わず多数取得実績あり
■育児介護休業 ※男女共に育休取得率100%
■子の看護休暇 ※年間最大10日間、50%有給
■生理休暇(生理日の体調不良の際に、女性社員が使用できる休暇です。) ※1か月に1日まで50%有給
■介護休暇 ※50%有給
■特別休暇(配偶者出産時3日/結婚休暇5日など)
セルフディスカバリー休暇(1週間~1か月の休暇/年1回)
└新婚旅行や資格取得の勉強など背景は様々
勤続3か月以上の社員は理由問わず最大1か月休暇取得可能

※5日以上連続休暇取得可能
※2週間以上の連続休暇制度あり
※働くなかでライフステージが変わっても性別問わず長く活躍できる環境です!

賃金

【モデル年収例】
・年収490万円/22歳
・年収900万円/24歳
・年収3000万円/29歳
【インセンティブ例】
※条件により以下の通りではない場合もあります

例)2,000万円の物件の場合
・1件:20~30万円
・2件:60~70万円
・3件:110万~120万円

■月給30万円以上+各種手当+インセンティブ
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇
※固定残業代25時間分/46,750円以上を含む(超過分は別途支給)
※一律営業手当3万円/月を含む
※一律調整手当4万円/月を含む(入社後2年間限定で支給)

【初年度の年収】
360万円~1000万円

■昇給/年1回(11月)
■賞与/なし

■試用期間3か月あり(待遇に変更なし)
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・資格手当・退職金制度・健康診断・家族手当・役職手当・住宅手当
■各種社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)
■交通費支給(6か月18万円まで)
■住宅手当
※ オフィスから1.5km以内:5万円/月
※ その他会社指定駅:4万円/月
■家族手当(配偶者5千円/月、子1人あたり1万円/月)※扶養の場合のみ
■管理職手当(3万円/月)
■資格手当(宅地建物取引士3万円/月、管理業務主任者2万円/月、賃貸不動産経営管理士1万円/月)
■報奨金制度(年間トップセールスに300万円/月間トップセールスに30万円)
■資格合格祝金(宅地建物取引士100万円など※2026年10月試験で合格の場合)
■退職金制度(勤続2年以上)
■短時間・在宅・フレックスタイム勤務制度(育児・介護等との両立や傷病治療などライフイベントに合わせた勤務制度)
■結婚・出産祝金制度
■スマートフォン・PC支給
■学習支援(SSS)制度(業務に関連する学習費用を会社が半額補助)
■表彰制度(半年・年間ごとに成績優秀者が対象)
■部内フリーアドレス制

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接:2回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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