営業経験歓迎!【 企画提案営業職 】◎月給33万円以上!年収最大650万!20代・30代が主役の完全定量評価!実績がダイレクトに報酬!東証グロース上場×介護・IT展示会のリーディン

仕事内容と労働条件

仕事内容

●日本最大級の展示会をゼロからプロデュース!「場を作る」だけでなく「商談を生み出す」仕掛け人🤝●

当社が主催する介護業界最大級の商談型展示会『CareTEX(ケアテックス)』、またはIT/DX分野のハイブリッド展示会『DXPO(ディーエクスポ)』の企画提案営業をお任せします。
単にブースを売るだけでなく、出展社と来場者の「マッチングの質」にこだわり、具体的な商談・取引を生み出すための戦略的な企画・提案を行います。

【具体的な業務内容】
・出展社への企画提案営業(新規開拓中心)
介護・健康関連やWeb・IT領域のサプライヤー(メーカー・ベンダー)に対し、展示会への出展を提案します。
企業の課題をヒアリングし、どの展示会でどのような見せ方をすれば効果的か、コンサルティング要素の強い提案を行います。

・来場者集客・ビジネスマッチング企画
出展社のターゲットとなる決裁権者やバイヤーを展示会に動員するための集客活動や、会期中の商談アポイントを事前に設定するマッチング企画を立案・実行します。

・展示会全体の企画・マーケティング
展示会の価値を高めるためのセミナー企画や広報活動、予算管理など、プロジェクト全体に関わる業務にも携わります。

・新規事業・新サービス開発
市場調査から企画、営業、マーケティングまで、展示会事業の拡大や新サービスの立ち上げにも裁量を持って挑戦できます。

☆配属は「メディア事業部展示会営業1部(介護分野)」または「展示会営業2部(IT/DX分野)」のいずれかとなります!

◎展示会を「ゼロから創る」プロデューサーとしての醍醐味

・一気通貫の裁量権
単にブースを売る営業職に留まらず、セミナー企画、集客マーケティング、予算管理、さらには新規事業の開発まで、プロジェクト全体を動かす「仕掛け人」として活躍できます。

・経営者層へのコンサルティング
出展社の売上に直結する提案を行うため、顧客企業の経営層や決裁者と深く関わり、本質的な課題解決能力を磨くことができます。

・ハイブリッド戦略の強み
リアル展示会とオンライン(DXPO等)を融合させた独自の仕組みにより、業界内でも圧倒的な競争優位性を持っています。

●東証プライム上場を目指す成長企業!「完全定量評価」で実力者が正当に報われる環境●

1. 業界の常識を覆す「マッチング・ファースト」の独自戦略💡
当社の展示会は、単なるPRの場ではありません。「見込客獲得の量」と「商談の質」を徹底的に追求し、リアルとオンラインを融合させたハイブリッド開催や、会期前後の長期的なマッチング支援など、他社にはない独自の仕組みを構築しています。
顧客の売上拡大に直結する価値を提供できるため、自信を持って提案できる商材です。

2. 年齢・社歴一切不問!成果=報酬・ポストの「完全定量評価」💰
評価制度は「完全定量評価」を採用しており、不透明な定性評価は一切ありません。
営業実績がダイレクトに評価され、早期に管理職への昇格が可能です。
実際に、入社後の短期間で展示会全体の統括プロデューサーへステップアップし、経営者視点でヒト・モノ・カネを動かすポジションに就く社員も多数います。

3. キャリアの可能性は無限大。経営幹部を目指せる環境🌏
将来的には、営業部門のマネジメントはもちろん、新規事業の責任者として事業をゼロから立ち上げる道や、BtoB営業のスペシャリストを極める道など、多彩なキャリアパスがあります。
M&A仲介や人材採用支援など事業を多角化しており、東証プライム市場への上場を目指すフェーズにあるため、会社の成長と共に自身も大きく飛躍できるチャンスに溢れています。

応募資格

【応募必須条件】
いずれかを満たす方
□営業経験
※業界、商品・サービスのジャンルは不問(有形無形不問)
【歓迎】
【歓迎するスキル等】
◇新規開拓営業において高い実績(定量的な成果)を上げている方
◇自身の力で顧客を開拓し、関係構築を行ってきた経験がある方

【求める人物像】
◎責任感を持って業務に取り組める方

就業場所

東京都 港区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇

・年休125日
・完全週休二日制
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・夏季休暇(3日間)
・慶弔休暇
・産休・育休休暇
・介護休暇
※展示会場への出張年数回あり

賃金

【年収】
・年収の目安は430~650万
※年収は経験スキル・希望年収に応じて検討します

【残業代】
・月給にみなし残業60時間分含みます。

【賞与】
・年2回

☆ストックオプション制度あり!
☆完全定量評価
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給・資格取得制度

・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・健康診断
・通勤交通費全額支給 (月3万円まで)
・資格取得支援制度
・ストックオプション制度
・結婚祝い金
・出産祝い金
・慶弔見舞金制度
・格安のドリンク販売
・介護休業制度
・育児休業制度

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次面接(オンライン) ↓ SPI ↓ 2次面接(来社) ↓ ☆内定☆）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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