27卒【書類選考あり】安定基盤×充実の福利厚生|残業少なめ・土日祝休み|当社機器企業でキャリア形成

仕事内容と労働条件

仕事内容

1プロダクトマーケティング職
主に海外メーカーから電子部品を仕入、その仕入れた電子部品をどのように国内の市場に拡販していくか、
製品が売れるようにマーケティング計画を立案したり、仕入先の海外メーカーとの製品品質や納期等について
折衝を行っていただきます。
また、セールスエンジニアから製品についての質問があった際の対応などもお任せします。

2セールスエンジニア職
当社取り扱い製品を、国内の大手エレクトロニクスメーカー・メカトロニクスメーカーに提案するルートセールスです。
単に製品の卸をするのではなく、様々な技術的アドバイスを行いながら、お客様に合う最適な製品を提案していただきます。

海外メーカー約50社の最先端技術を活用した電子部品・機器の提案を行う商社機能と、アナログ回路設計や自社製品の開発・製造を担うメーカー機能を併せ持つ電子機器の総合企業です。
具体的には、アナログICやセンサ製品など幅広い電子部品の調達・提案に加え、ボード化・ユニット化した自社企画製品の提供を行っています。また、日本および中国の自社工場にて、ヒートシンクやDC-DCコンバータ、各種アンプ製品などの製造・販売を実施。
さらに、プロセス機器の販売、住宅建材(通風採光雨戸)、午睡センサー、医療機器の開発・製造・販売など、多角的に事業を展開しています。商社としての調達力と、メーカーとしての技術力・開発力を融合させることで、顧客ニーズに応じた最適なソリューションを提供している点が特徴です。

【仕事のやりがい】
責任感が大きいからこそ、顧客から○○さん以外とは取引したくないといわれる瞬間は大きなやりがいにつながります!
また、提案した製品が使われているのを見るのもやりがいにつながります。

【アピールポイント】
■電子機器に欠かすことのできない、半導体やセンサなどの「電子部品」を国内大手電子機器メーカーに供給しています。
■大手メーカーと直接取引きができるため、国内で数年後に販売される最先端の製品開発に携われます!

【社風・社員の雰囲気】
アットホームでフランクな雰囲気の社風です。
社内の風通しがいいので、意見しやすいのも特徴です。

【会社の強み・特徴】
大手企業との直取引をしていることが強みでもあります。

また、メーカー機能と商社機能を兼ね備えているので、自社製品のみならず、
お客様の課題に合わせた提案ができることで強みです!

応募資格

・電気・電子・物理・機械系いずれかの専攻出身の方

・日本で生まれ育った方、または日本の大学(上記専攻)を卒業されている方
・法人顧客とのやり取りに支障のない日本語力を有する方
【歓迎】
・お客様とのコミュニケーションに抵抗がなく、円滑な関係構築ができる方
・新しいことにも積極的にチャレンジし、自ら行動できる主体性のある方
・物事を前向きに捉えられるポジティブ思考の方
・物事を深く追求できる探究心をお持ちの方
・柔軟な発想で視野を広く持ち、対応の幅を広げられる方
・新しい知識やスキルの習得に意欲的で、学び続ける姿勢のある方

就業場所

東京都 新宿区
プロダクトマーケティング職の場合やり取りを海外メーカーとする為時差の兼ね合いで
夜に打ち合わせをするケースがございます。

就業時間・休憩

09:00〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
🔸完全週休2日制(土日祝)
※年2回土曜出勤あり
入社後すぐに有給休暇を2日付与。
さらに7月には追加で12日付与されるため、入社半年を待たずに十分な有給休暇が取得可能です。

賃金

補足情報〉
【給与】
月額:259,400円

<給与補足>
■初任給(月給):基本給、住宅手当、職務手当(大卒総合職)

昇給:年1回、2,000円
賞与:年2回

固定残業代 :あり
大卒:27時間分(47,000円)超過分については、別途支給します。
みなし労働時間制:無(固定残業代支給)

【試用期間】
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

【雇用形態】
正社員
雇用期間:無期
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給・住宅手当・家族手当・資格手当・役職手当・退職金制度・資格取得制度
🔸職務手当
🔸社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
🔸通勤手当(全額支給)
🔸資格手当(入社後、英検2級もしくはTOEIC570点以上に合格した場合、毎月10,000円を3年間支給)
🔸企業年金基金
🔸実家から通勤不可能な学生のみ、5年間家賃負担(関西など遠方から上京した場合(上限46,600円/月))

🔸住宅手当
・世帯主:15,000円/月
・非世帯主:5,000円/月
・配偶者を扶養に入れる場合:12,000円/月
・子ども1人につき:5,000円/月

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 会社説明会 + 一次面接(Webか対面選択希望)人事総務部の部長事情各職種の管理者 ↓ 最終面接(社長 各部署の役員)(対面) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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