
営業 / 東京都
【ルームアドバイザー】100%反響営業営業未経験者OK!手厚い研修で未経験からの活躍者多数/年間休日120日/賞与2回&高水準インセンティブ/※株式会社東都※
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 学歴不問
- 給与
- 年収 350万円〜460万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事お客様に寄り添いお部屋探しのサポート】
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 350万円〜460万円
この仕事について
お客様に寄り添いお部屋探しのサポート】
勤務地エリアの情報

8069件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【お客様に寄り添いお部屋探しのサポート】
◆インターネットからの問い合わせによる100%反響営業です!
▼問い合わせ受付
▼ご希望のヒアリング
▼物件のご案内&詳細説明
▼契約後の事務手続き&鍵の受け渡し
▼担当オーナー様への設備変更提案や物件の募集状況のご報告
※その他、ポータルサイトへ掲載用の写真撮影など集客施策も行います。
地域密着で活躍する不動産会社。
キャリアの選択肢はグループ会社全て
当社のグループ不動産会社は地域密着を大切にし、物件のオーナー様とも長年信頼関係を築いているため、扱っている物件数も豊富。エリアに詳しい社員も多いため、お客様からのご要望にもお応えしやすいことが強みです。会社とともに成長したい想いがある方、お客様の声に耳を傾け、親身に対応頂ける方なら活躍するステージが必ず見つかるはず。店長を目指す方、1つの職種をプロフェッショナルとして極める方、同じ不動産部門で仲介営業(ルームアドバイザー)やお客様やオーナーと深く付き合え知識も活きる賃貸管理、更には物件の管理委託の受注を中心とする受託営業等多くを経験していく方、はたまた不動産業界とは全くことなるリログループ他事業会社へ手を挙げて異動する方も。多くのステージが選べる環境で、ぜひ納得のいくキャリアを築いてください。
★20代の平均年収420万円以上
★業界高水準のインセンティブで稼げます
★27歳・年収500万円、31歳店長・年収580万円など
★高い集客力(100%反響営業)
【賃貸仲介件数ランキング全国6位】
当社は全国に直営店127店舗を展開しています。
知名度が高く多くの問い合わせをいただいているため100%反響営業を実現しています。
飛び込み営業や新規TELアポ営業はありません。
◆ポイント
1、当社では個人ノルマを設定しておらず、数字数字ではなくお客様に向き合える環境をご用意しています。また、前述のように100%反響営業のため、探客に時間を割くこともなく、お客様満足を追求できる環境です。
2、手厚い研修があるため、未経験者も多く活躍しております。新卒社員同等の研修を中途入社にも実施しています。不動産の基礎、営業ノウハウをしっかり学んでいただけます。
3、高水準のインセンティブ制度があるため、頑張りや結果がダイレクトに反映されます。また、賃貸仲介件数ランキング全国6位と知名度が高く、契約に結びつきやすいこともポイントです。
★半年に一度会社の部署の説明と先輩社員や他の中途採用者と話す場を設ける懇親会を設けています。 - 応募資格
- ★20代・30代活躍中
★男女問わず活躍中(女性店長活躍中)
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・正社員として対面営業のご経験(2年以上) - 就業場所
- 東京都 中野区
※ご入社後は当社から株式会社東都へ出向となります。
※所定労働時間7時間45分/休憩時間75分
※変形労働時間制
※総労働時間158時間
※試用期間有:3ヶ月(給与条件は本採用時と同じ) - 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年間休日120日
産休・育休・慶弔休暇・年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・有給休暇・特別休暇
★年間休日120日★
・定休日/水曜(12月~3月)
・定休日/水曜+シフト休(4月~11月)
・年末年始休暇
・GW
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(10~20日)
・産前産後休暇(取得・復職実績あり)
・育児休暇(取得・復職実績多数あり)
・特別休暇 - 賃金
- 営業職 5,000,000円/27歳(月給27万円+賞与+報奨金)
店長職 5,800,000円/31歳(月給33万円+賞与+報奨金)
管理職 6,500,000円/39歳(月給37万円+賞与+報奨金)
【給与】
271,000円~330,000円
固定残業35時間含む。固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する。
固定残業代:59,620円~72,600円
※上記はあくまで参考です。経験・スキルを考慮して決定します。
※別途、報奨金支給
【昇給】
年1回(4月)
【賞与】
年2回(5月・11月)
決算賞与あり
【試用期間】
3ヶ月(条件は本採用時と同じ)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・退職金制度・持株会制度・資格取得制度・交通費支給・資格手当・役職手当
<福利厚生>
・資格合格お祝い金制度
・確定拠出年金制度(選択制)
・従業員持株会制度
・社会共済会制度
・月間表彰制度
・四半期表彰制度
・グループ年間表彰制度
・産前・産後休暇、育児休暇取得実績あり
・福利厚生倶楽部法人会員
・グループ内公募制度
・研修制度有(ビジネススキル研修、新任管理職研修、eラーニング[サービスコミュニケーション、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修] など)
・資格取得支援
<各種手当>
・通勤交通費(100,000円迄/月)
・資格手当(宅地建物取引士:月1万5000円ほか)
・役職手当
・退職金前払手当
★福利厚生倶楽部とは?
国内外の宿泊施設や航空券などを格安で利用可能な制度です!
また、映画館やスポーツ施設、レジャー施設などのチケットも割安で入手可能。ぜひご利用ください! - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(ご応募→書類選考→面接(1回)→内定 ※応募から内定まで約1~2週間)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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