※積極採用中!【金融機関向けコンサルティング営業/ 金融機関や税理士事務所とのアライアンス強化を担当】◎賞与あり◎年間休日120日以上◎土日祝休み!◎GINZA SIX勤務~資産背

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務内容:
投資家向けの事業用不動産に特化している当社の、
金融機関や税理士事務所とのアライアンス強化をご担当していただきます。

■具体的には:
・金融機関や税理士事務所を担当し定期的な情報交換を実施
・金融機関向けの研修・勉強会の設定や講師、
共催セミナーや個別相談会などの企画運営・担当の金融から、資産形成などのニーズがあるお客様情報を発掘
・その後、社内不動産コンサルタントにトスアップ
・相談案件の内容に応じて、他部署連携やグループ会社との連携を行う

■組織:
同ポジションは女性2名、男性2名、30歳~40代後半メンバーで構成されています。残業もさほど多くはなく、直近産休・育休取得事例もあり推奨しております。育休明けでも復帰しやすい環境が整っております。

■社風:
また社員の平均年齢は28.5歳と若く、エネルギッシュな会社です。
風通しの良いフラットな環境で、良い提案であれば年齢に関係なく取り入れています。
日々勉強会を行ったり、時には仕事以外の話で盛り上がったりなど、チームワークの良さは抜群。
社内の雰囲気も穏やかで、グループ内の連携も取りやすい風土が確立されています。
若手でも成果はしっかりと評価され、能力や心構えが認められればマネジメントにも登用されます。
全体の平均年齢も若い会社ですので、年功序列ではなく、早期のキャリアアップが可能です。

設立当初は投資用不動産から始まり、今では開発から不動産ファンド事業、
海外不動産等、幅広く事業を手掛けております。

お客様により、資産背景も投資目的も十人十色。一人ひとりが抱える課題に
真摯に向き合い、不動産を通じて解決して差し上げるのが、我々のミッションです。

第12期となる今期は、150%成長の【売上高200億円】を目指しております。
成長を更に加速させるため、ひいては「より多くのお客様を賢く、
豊かにする」ために、あなたの力を貸していただけませんか。

◆◇【会社紹介】◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

【当社について】
事業用不動産に特化し、売買、建築、賃貸管理、不動産小口化や海外不動産まで、
幅広く事業を手掛ける総合不動産会社です。
前期(2022年8月期)の売り上げは142%成長の202億円を達成し、コロナ禍でも急激に成長を続けております。
今年からはより幅広くお客様の一助となれるよう、
少額から資産形成にチャレンジできる新規事業をスタートしました。
今後も”お客様ありき”の発想のもと、積極的に事業拡大を図っております。

そんな当社で、<仕入れ営業>をお任せできる方をお招きすることとなりました。
若手主体の組織で、裁量権大きくご活躍いただける環境をご提供します。

【不動産×都市再生×金融×建築で健全で安全な不動産市場を形成する】
株式会社当社は2011年4月に創業した総合不動産会社です。
「健全で安全な不動産価値の創造」を目指し、これまで事業を拡大して参りました。
不動産は衣食住、つまり生活の三大要素の一つであり、
「豊かさ」をはかる上で非常に大きなウェイトを占めるものです。
そのため、ひときわ安全性と健全性に注意を払い、そして価値のある商品の提供に努めなければなりません。

不動産業界と聞くと不透明さを感じる方もいらっしゃるかと思いますが、
今後は我々がリーディングカンパニーとなって、そういったイメージを、
ひいては業界そのもののあり方を変えていきたいー。
そういった想いで、日々お客様に向き合っています。

【より多くのお客様を賢く、豊かにする】
我々の強みはグループ会社との連携による総合的な対応力です。

グループ設立当初は投資用不動産から始まり、
今では都市再生事業から始まり企画開発から不動産ファンド事業、海外不動産、
さらにはマンション開発や戸建開発等、幅広く事業を手掛けております。
お客様により、目的も十人十色。一人ひとりが抱える課題に真摯に向き合い、
不動産を通じて解決して差し上げるのが、我々のミッションです。
我々当社グループは【事業用不動産NO1】を目指しております。
成長を更に加速させるため、ひいては「より多くのお客様を賢く、
豊かにする」ために、あなたの力を貸していただけませんか。

応募資格

【必須(MUST)】

・金融機関(証券、保険業界も含む)での営業のご経験

【歓迎(WANT)】
・主任、リーダークラスで課長、部長を目指したい方歓迎
・マネージメント経験 ※人数・年数不問

就業場所

東京都 中央区
◇休憩時間:90分

■働き方:
残業20時間~30時間程度です。

就業時間・休憩

09:30〜19:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇

賃金

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):183,520円~220,000円
固定残業手当/月:116,480円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します
■給与査定:年2回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・役職手当・家族手当
◇社員旅行
◇慶弔見舞金
◇社内表彰制度(年2回)
◇社内勉強会

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【書類選考】 ⇩ 【1次選考】※対面選考※オンライン相談可能 ⇩ 【最終選考】※対面選考）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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