【未経験歓迎】街づくりを支える建設プロジェクトマネージャー!通勤限定枠多数◎年間休日125日土日祝休面接1回のスピード選考サポート体制充実

仕事内容と労働条件

仕事内容

あなたの経験や得意を活かして、施工管理として各プロジェクトに配属します。
具体的な仕事内容
「建築」「土木」「設備」「プラント」など、日本のモノづくりを支える様々なプロジェクト

施工管理として、◆工程管理 ◆品質管理 ◆原価管理 ◆安全管理 の4つの管理を中心に、各プロジェクトのマネジメントをお任せします。

【主な業務内容】

◎工程表・施工図の作成、積算業務
各工事のスケジュール作成、施工図面の修正(CAD)、各種費用の計算・管理(積算)

◎関係者との打ち合わせ
依頼主や様々な協力業者との打ち合わせ

◎現場作業員への指示出し・監督・管理
工程表通りに工事を進めるための指揮・命令、および建設機器・資材検討や品質・安全管理

これまでのあなたの経験・スキルを最大限活かして働けるよう支援いたします。

鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設、竹中工務店などの大手ゼネコン各社をはじめ、上場企業や地域密着の優良企業を中心に様々なプロジェクトに挑戦できます。

■社員一人ひとりのフォローを徹底しています!

一人ひとりにフォロー担当がついており、定期的にキャリアのことや健康のことなど、様々な内容をヒアリングし、サポ―トしています。

場合によっては契約内容の見直しや配属先の変更などを実施。一人ひとりの声を大切に、働きやすい環境づくりに力を入れています。

ご自宅から通える範囲で就業いただくことや、Uターン・Iターンの希望はもちろん、「この分野・スキルを究めたい」「この業務は避けたい」など、業務内容を選ぶことも可能です。

ものづくりに対する情熱と行動力、コミュニケーション力を兼ね備えたエンジニアを派遣致します
当社は、建設・プラントエンジニア専門の総合人材サービス(人材派遣、人材紹介)を行っています。
「建設エンジニアリング事業」「プラントエンジニアリング事業」の二軸で、「期間・人数・スキル・就業先」などお客様のニーズに合う人材をご提案致します。

【建設エンジニア派遣部門】
オフィスビル、大型商業施設、特殊施設など様々な建造物の新築増築から、総合病院やメーカー工場などの電気設備の建設、そしてトンネルや道路、ダム等の設計など多種多様な現場で対応できるエンジニアを雇用しております。
当社エンジニアの強みは、高いコミュニケーションスキルです。採用面接ではコミュニケーション力と人柄を重要視した面接を行っています。未経験からベテランエンジニアまで、各プロジェクト現場のニーズに合わせたエンジニアを派遣致します。

【プラントエンジニア派遣部門】
高いマネジメント能力と専門分野に精通したエキスパート
石油やガスなどのエネルギーをはじめ、機械、電気、環境、化学など様々な領域で専門知識と豊富な経験を持ったエンジニアを雇用しております。高いマネジメント能力を持ったエンジニアがお客様のプロジェクトを効果的に進められるよう支援致します。

【有料職業紹介サービス】
また、全国各地のクライアント企業様への紹介実績があるため、地元に帰らなければいけなくなってしまった方でも安心してご活躍頂けます。

【意外?にも未経験からはじめられる仕事です】
「建築プロジェクト」と聞くと
かなり専門的な仕事と想像するかもしれませんが、
イチからしっかり研修していきますので
未経験からでも安心してはじめることができます。
当社では年間350名以上の未経験育成の実績があり、
培ってきたノウハウにも自信があります!

【入社1年目で「年収450万円以上」も叶います】
未経験入社でも月収37万円以上可能。
経験者であれば月給50万円~90万円としっかり稼げる環境です。
経験を積み、スキルや資格を見つけることで
600万円、800万円と年収を上げていくことができます。

応募資格

・仙台支店、広島支店、福岡支店配属希望の方は運転免許の所持
【歓迎】
◎チームワークを大切にできる方
お客様と現場を繋ぐポジション。
周りの動きや要望を汲み取り、調整していくことが大事です。

就業場所

北海道 札幌市中央区
各支店に60分以内に通える方であれば基本的に出張や転勤は発生いたしません。

【クローズ拠点】2026/4~
・大宮支店
・広島支店(中四国エリアを含む)
・福岡支店(九州・沖縄エリアを含む)

※転勤可能な方でも配属不可です。ご注意ください。
※再開予定:未定

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇・特別休暇
有給休暇(平均取得日数8.96日)
慶弔休暇
特別休暇(結婚時・出産時・転勤時など)
産前産後休暇・育児休暇
介護・看護休暇
ハネムーン休暇
※各休暇は規定による

賃金

年収460万円 / 経験1年 /24歳/入社1年目/未経験入社
年収580万円 / 経験3年 /28歳/入社3年目/未経験入社
年収650万円 / 経験5年 /30歳/入社5年目/未経験入社
年収820万円 / 経験10年 /35歳/入社10年目/未経験入社
〇月給内訳:基本給+地域手当+皆勤手当
※地域手当については配属支店により異なります。
〇残業超過分全額支給(1分単位)
〇インセンティブ:1名紹介採用で月最大10万円支給
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断・家族手当・持株会制度・資格取得制度・資格手当
・寮費全額会社負担
・帰省旅費
・結婚祝い・出産祝い・慶弔金・見舞金
・インフルエンザ予防接種費用補助
・福利厚生倶楽部(社内ポイント制度)
・キャリアチェンジ制度

受動喫煙対策

なし(喫煙可)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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