<営業経験者>【年収1000万円も可能×年休130日】CMでお馴染みの当社提案営業|東証プライム上場|飛び込み・ノルマなし/平均年収829万円◆選考1回・未経験歓迎◆全国エリアで転

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務内容】
全国に展開するモデルハウス(展示場)に来場されたお客様に対し、当社の注文住宅をご提案いただきます。
来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。

ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。
1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月(最短6ヶ月〜最長1年程度)で、常に複数棟を同時進行で担当します。

【主な業務内容】
・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成
・住宅建設地の敷地調査・現地調査・役所調査
・住宅ローンのご相談・資金計画の提案
・競合他社との比較検討・見積もり対応
・ご契約後の着工・上棟・完成・引き渡しまでの進行管理
・資料請求顧客へのアプローチ(電話・メール等)
・既存オーナー様・不動産業者からの紹介対応

森林組合や林業者、製材工場と直接つながる独自の流通システム「タマストラクチャー」を構築することで、中間マージンの徹底的な排除と国産木材の安定的な低価格供給を実現し、さらにキッチンやバスなどの住宅設備においても専門メーカーとの直接協議による大量発注や自社工場・部材在庫を持たない効率的な経営を貫くことで大幅なコストダウンを可能にしており、こうした合理的な事業基盤を通じて「高品質・適正価格」を追求し、林業の活性化や森林資源の活用に寄与しながら家を建てたあとの暮らしまで豊かにできる住まいを提供し続けることでお客様の人生を一生涯支えていくことに挑戦しています。

【研修・育成制度】
入社後1ヶ月は研修期間として、店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。
・優秀社員の接客動画・アプローチ方法のWeb視聴
・ロールプレイング(トーク練習)

【歩合・インセンティブ制度】
受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5〜3%)」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。

【キャリアパス】
一般職 → 主任 → 係長(プレイングマネージャー) → 店長 → 支店長(管理職)
おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。

応募資格

【MUST(必須条件)】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・何らかの営業経験1年以上(法人・個人・業界問わず)
【歓迎】
【WANT(歓迎条件)】
・住宅業界・建設業界・不動産業界での営業経験者
・宅地建物取引士の資格保有者(資格取得祝金150,000円)

【求める人物像】
・目標に対して貪欲に取り組める方
・お客様との雑談を楽しみ、住宅以外の話でも引き出しが豊富な方
・聞く力・提案力を兼ね備え、お客様の気持ちを読み取れる方
・礼儀正しく、清潔感があり、レスポンスが速い方
・長期的なお客様との関係構築を大切にできる誠実な方

就業場所

東京都
現在展開中の全店舗(全国約230展示場)
※勤務希望エリア(第1〜第3希望まで)を面接時にお伺いします。

9:00〜18:00 (休憩60分)

時間外労働(平均月20〜25時間
※うち15時間分は営業手当として給与に含む)

【社員区分(選択制)】
・全国社員:全国転勤あり
・エリア限定社員:規定エリア内での転勤あり
・地域限定社員:転居を伴う転勤なし

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日130日
年末年始休暇・有給休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・慶弔休暇
・シフト制(月9〜13日休み)
・定休日:毎週水曜日・第2・第3火曜日・その他会社指定日
・年間休日130日 ※業界最多
・年末年始休暇(約10連休)
・お盆休暇(2〜3日)
・有給休暇(1時間単位での取得可能)

賃金

【年収例】
・13年目 支店長/年収2,369万円(月収78.6万円+賞与)
・9年目 支店長/年収2,181万円(月収71.4万円+賞与)
・8年目 店 長/年収2,083万円(月収42.9万円+歩合+賞与+残業代)
・4年目 係 長/年収1,404万円(月収41.8万円+歩合+賞与+残業代)
・3年目 主 任/年収1,284万円(月収40.9万円+歩合+賞与+残業代)
【全国社員】月給219,000円〜467,000円+インセンティブ
【エリア限定社員】月給205,000円〜454,000円+インセンティブ
【地域限定社員】月給192,000円〜441,000円+インセンティブ
※経験・スキルにより決定。固定月給制
※営業手当(15時間相当の時間外手当含む)別途支給
※インセンティブは翌月支給となります

賞与:年2回(6月・12月)※業績連動型 2025年度実績3.5ヶ月分

昇給:年1回(6月)

雇用期間:なし
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当
・確定拠出年金(401K)
・選択制確定給付企業年金制度
・財形貯蓄制度
・従業員持株会(一定要件有)
・住宅取得補助制度
・交通費支給(当社規定による)
・年次有給休暇(入社時10日分付与)
・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇
・リフレッシュ休暇
・マタニティ休暇
・ハローベイビー休暇
・産前産後休暇・育児休業・介護休業・育児・介護短時間勤務
・出産祝金(第一子:200,000円、第二子:300,000円 他)
・資格取得祝金(1級建築士:500,000円、2級建築士:300,000円、宅地建物取引士:150,000円 他)
・営業歩合
・通勤手当(当社規定による)
・時間外手当
・住宅手当(首都圏3万円 / 大都市圏2万円 / 中都市圏1万円)
・その他諸手当

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 面接1回(対面またはWeb) → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員