(急募!)【中途】経理職/決算〜管理会計/年間休日128日経営支援まで幅広く担当

仕事内容と労働条件

仕事内容

- - - どんな会社なの? - - -
当社は、オーガニック野菜の流通事業と外国人材派遣事業を展開する企業です。
食と人材という2つの領域から社会課題の解決に取り組み、年130%以上の成長を続けています。
事業拡大に伴い、バックオフィスの強化にも注力している成長企業です。

- - - どんな仕事をするの? - - -
経理・財務担当として、日常経理から決算、さらに管理会計・経営支援まで幅広く担当します。
単なる経理業務にとどまらず、事業成長を数値面から支えるポジションです。

具体的には、
■経理業務
・弥生会計への仕訳入力
・売掛金/買掛金の管理
・月次・年次決算対応
・財務諸表の作成
・会計事務所との連携、税務対応サポート
・子会社の経理支援、数値取りまとめ

■財務・管理会計業務
・各事業部の予算策定、予実管理、差異分析
・経営陣向けのレポート作成
・事業別の損益分析
・キャッシュフロー管理、資金繰り計画
・経営判断に必要なデータ分析

経理からスタートし、将来的には経営に近いポジションでの意思決定支援にも関われます。

- - - クライアント先について - - -
主に自社内の各事業部(野菜流通事業・人材事業)を支えるポジションです。
経営陣や各部門責任者と連携しながら、事業運営を数値面から支援します。

- - - キャリアアップ先について - - -
本人の経験や志向に応じて、以下のようなキャリアアップが可能です:
・経理リーダー/マネージャー
・財務・管理会計のスペシャリスト
・経営企画や事業企画へのキャリア拡張
・部門責任者としてのマネジメント

経理にとどまらず、経営視点を持ったキャリア形成が可能です。

- - - 訴求ポイントについて - - -
・成長企業での中核ポジション:事業拡大を支える重要な役割
・経理+財務+経営支援まで幅広く経験できる
・未経験からでも挑戦可能(段階的に業務習得)
・経営に近い距離で働ける:意思決定に関与できる環境
・キャリアの幅が広い:専門職・マネジメント双方に展開可能

- - - 1日の流れ - - -
(目安)
9:30:出社・メール確認・仕訳処理
10:30:売掛金/買掛金の管理
12:00:休憩
13:00:経費精算・請求書対応
15:00:データ集計・分析業務
17:00:会計事務所や社内との打ち合わせ
18:30:退勤

- - - 入社後の流れ - - -
入社後は、仕訳入力や債権債務管理などの日常経理業務からスタートします。
その後、月次決算や財務諸表作成に関わり、徐々に業務の幅を広げていきます。
スキルや経験に応じて、予算管理や経営分析などの管理会計業務にも携わり、最終的には経営支援まで担える人材への成長が期待されます。

・年130%以上で成長を続ける企業で、経理・財務としてキャリアアップが可能

・日常経理から決算、管理会計、経営支援まで幅広い業務に携われる環境

・将来的にチームリーダーや部門責任者など、マネジメントポジションを目指せる

・経験に応じて業務を任せるため、未経験~経験者まで段階的に成長できる

・経営陣に近い立場で、数値をもとに意思決定に関われるポジション

・SlackやWeb会議を活用し、すぐに相談できる環境で安心して業務に取り組める

・フラットな組織で風通しが良く、意見やアイデアを発信しやすい社風

・業務改善や新しい取り組みへの提案が歓迎される環境

・人材事業×オーガニック事業という安定性と成長性を兼ね備えた事業基盤

・社会課題(人材不足・食の課題)の解決に貢献できるやりがい

応募資格

【対象】
・各種高等学校卒以上

【必須条件】
・経理実務経験1年以上
・簿記3級以上
・Excelの基本操作(SUM、IF、VLOOKUP程度)
・会計ソフトの利用経験

【歓迎条件】
・月次決算補助経験
・請求書発行、売掛金管理経験
・経費精算業務経験
・弥生会計の利用経験

【こんな方に向いています】
・経理としてさらに経験を積みたい方
・月次決算にチャレンジしたい方
・幅広い経理業務を経験したい方
・安定した環境で長く働きたい方

就業場所

東京都 渋谷区

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日128日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
・年次有給休暇
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・夏季休暇(3日)
・産前産後休暇(取得・復職実績あり)
・育児休暇(取得・復職実績あり)
・慶弔休暇
・生理休暇
・子の看護休暇

賃金

1ヶ月あたり3万6000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
※固定残業時間超過分は別途支給
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備・役職手当・健康診断
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費規定支給
・賞与年2回(8月・12月)
・昇給年1回(4月)
・社用車貸与(駐車場代:会社負担)
→営業職のみ対象。
・時間外手当
・役職手当
・福利厚生サービス利用可
・オフィス内禁煙

※交通費について
首都圏:月2万5千円迄
地方:社用車を支給(通勤・業務経路内のみガソリン代を請求)
・時間外手当
・役職手当
・オフィス内禁煙
・リロクラブ会員サービス利用
→ショッピング最大75%OFF。グルメ最大50%OFF。映画チケット500円引き。宿泊施設5,000円以下多数ご用意。動画配信サービスの年間プラン無料など、ご家族・ご友人含めも含めて「会員特別価格」でご利用いただけます。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次面接(WEB)→適性検査(WEB)→最終面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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