オフィスワーク ／ 全国（47都道府県）
【27卒/28卒限定】接客・販売職|月給37万円以上・残業10時間以下・年間休日120日|リユース業界トップクラス「おたからや」
オフィスワークの求人（社名は面談時にご案内）
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 600万円〜1000万円
- 勤務地
- 全国（47都道府県）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事当社は、高級宝飾・時計・ブランド品の買取専門店「おたからや」を全国1,550店舗以上展開するリユース業界のリーディングカ
- 時間10:00〜19:00
- 給与年収 600万円〜1000万円
この仕事について
当社は、高級宝飾・時計・ブランド品の買取専門店「おたからや」を全国1,550店舗以上展開するリユース業界のリーディングカンパニーです。
勤務地エリアの情報
1032件北海道の掲載求人
1,145円北海道の最低賃金（時給）
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 当社は、高級宝飾・時計・ブランド品の買取専門店「おたからや」を全国1,550店舗以上展開するリユース業界のリーディングカンパニーです。
本ポジションでは、チラシやホームページ経由で事前予約いただいたお客様(完全反響型)に対し、ブランド品・貴金属・宝飾品などの買取査定・商談を担当します。
飛び込み営業やテレアポは一切なく、来店または訪問のいずれかのスタイルで業務を行います。
入社後はプロとしてのマナー・ブランド知識・査定スキルを座学とロールプレイで学ぶ研修があり、マニュアルも完備しているため未経験でも安心です。
配属後はマネージャーのサポートからスタートし、買取商談に同席しながら一連の流れを習得します。
実績を積むとマネージャー→エリアマネージャー→部門長といったキャリアパスがあり、2021年入社の新卒社員はすでに半数以上がマネージャー職に就いています。
店舗買取のほか、訪問バイヤー(直行直帰・社用車支給)・広告戦略・FC店舗開発営業など多様なキャリアチェンジも可能です。
当社は、社員を「宝」と位置づけ、社員が働きやすく、成長できる環境を提供することに力を入れています。企業文化は、成果主義を基本としており、年功序列がなく、実力に応じて公平に評価されることを重視しています。このため、若手社員でも多くの管理職が活躍しており、20代で年収600万円を超えることも可能です。社員同士のコミュニケーションはフランクで、経営陣との交流会も活発に行われているため、上下関係なく意見を交わす機会が豊富です。
また、当社では、手厚い研修制度やサポート体制が整っており、社員は自己成長を促進できる環境にあります。教育に力を入れ、専門チームが育成を担当し、社員は必要なスキルや知識をしっかりと身に付けることができます。働き方については、週休2日制が導入されており、残業が禁止されているため、ワークライフバランスも保たれています。全体として、当社は社員が高い目標を持ち、共に成長していくことを奨励する、活気あふれる職場環境を提供しています。
◆完全反響営業で高収入を実現 飛び込み営業・テレアポは一切なく、予約済みのお客様のみを対応する完全反響型営業です。 成約率が高く、インセンティブを積み上げやすい環境で、入社1年目から年収600万円〜1,000万円が狙えます。
◆初任給37万円以上+高額インセンティブ+賞与年2回 月給の固定給は37万円〜55万円と業界水準を大きく上回る設定です。 加えて高額インセンティブと年2回の賞与があり、年収2,000万〜3,500万円超の実績者も在籍しています。
◆残業禁止・有給消化率100%・年間休日120日 残業禁止を会社として徹底しており、月間平均残業時間は10時間以下です。 有給消化率100%を推進し、夏季休暇(3日)・年末年始(4日)・産休育休・介護休暇など制度が充実しています。
◆未経験から最短数ヶ月で昇格・年収アップが可能 入社後の研修・マニュアル体制が整備されており、業界・職種未経験でも活躍できます。 早い人は入社数ヶ月でマネージャーに昇格した実績があり、年功序列なしの完全成果主義で評価されます。
◆社宅制度・奨学金返済補助など福利厚生が充実 社宅制度(一部条件あり)や奨学金返済補助制度(残金全額会社負担)があり、生活面のサポートが手厚いです。 交通費全額支給・社員割引・健康診断・室内ゴルフ練習スペース・リラクゼーションルームなど職場環境も整っています。 - 応募資格
- ■ 必須要件
・2027年3月卒業見込みの方。
・2028年3月卒業見込みの方。
・履歴書(写真貼付)またはエントリーシートの提出が必須。
■ 完全NGとなる方
・2027年3月/2028年3月卒業見込みでない方(26卒以前・29卒以降)。
【歓迎】
🎯 以下のような経験がある方は、さらに内定の可能性が高くなります!
✅ 明確な夢や目標、あるいは憧れの生活・将来像を持っている方。 当社が最も重視するのは「目的を持って自分を高めていく姿勢」です。 「20代で年収1,000万円を達成したい」「若いうちに管理職になりたい」など具体的なビジョンがある方は面接で高評価を得やすいです。
✅ 接客・販売・サービス業でのアルバイトや部活動など、対人コミュニケーション経験がある方。 ブランド買取は対個人のコンサルティング営業であり、お客様との信頼構築が重要な職種です。 居酒屋・アパレル・塾講師・部活のマネージャーなど人と関わる経験は高く評価されます。
✅ アドバイスを素直に受け入れられる柔軟性と学習意欲がある方。 未経験からのスタートになるため、研修・OJTでの吸収スピードと素直さが特に重視されます。 「言われたことをすぐ実践できる」「失敗から学べる」姿勢がある方は早期昇格の実績もあります。
✅ 相手の話をしっかり聞き、ニーズを汲み取れるコミュニケーション能力がある方。 買取営業はお客様の売却背景・気持ちに寄り添うことが成約率向上のカギです。 傾聴力・共感力があり、場の雰囲気を作るのが得意な方は職種適性が高いです。
✅ ブランド品・宝飾品・時計などに興味・関心がある方。 知識はゼロでも問題ないが、ブランドや高級品への関心がある方は業務へのモチベーションが高く、知識習得も早い傾向があります。 「おしゃれが好き」「高級品に憧れがある」といった動機でも歓迎されます。
★重要:面接で見ているポイント★ 一次面接では「場にあった口調・言葉遣い・第一印象」「学生時代に頑張ったことの深掘り」「当社で働くイメージができているか」が評価軸です。 志望動機は「稼ぎたい・成長したい」という抽象的な表現に留まらず、当社ならではの完全反響営業・成長市場・制度への言及があると評価が高くなります。 - 就業場所
- 北海道 横浜市西区
勤務地は全国直営店舗のある都道府県(北海道〜鹿児島)が対象。
本社は神奈川県横浜市西区みなとみらい(みなとみらい駅徒歩圏内)に所在。
残業は会社方針として禁止されており、月間平均残業時間は10時間以下。 - 就業時間・休憩
- 10:00〜19:00
- 時間外労働
- 10時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年間休日121日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
- 有給休暇は消化率が100%で、取得しやすい環境が整っています。
- 週休2日制で、土日休みも選択可能なフレキシブルなシフト制度があります。
- 年末年始や夏季休暇を含む特別休暇が用意されており、プライベートの充実を図れます。
- 社員同士の協力を重視した文化があり、急な休暇取得も安心して行えます。
- リフレッシュ休暇制度があり、心身のリフレッシュを図るためにまとまった休暇を取得可能です。
看護休暇の取得が可能との記載がある。 週休2日はシフト制(自己申告)。
夏季休暇は3日、年末年始は4日の特別休暇が設けられている。 産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・看護休暇がそれぞれ制度として設けられている。 - 賃金
- ・600万円/月給37万+賞与2回(入社1年目・メンバー)
・800万円/月給50万+賞与2回(入社3年目・リーダー)
・1000万円/月給55万+賞与2回(入社5年目・マネージャー)
※年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。
・成果に応じたインセンティブ制度があり、実績に基づいて収入を増やすことができる環境です。
・賞与は年2回支給され、業績に応じたインセンティブも含まれています。
・昇給は評価制度に基づき、日々の成果や成長が給与に反映される仕組みです。
・未経験で入社したメンバーも、経験を積むことで段階的に年収を伸ばしているケースが多く見られます。
・リーダーやマネージャーに昇進することで、役職手当や賞与額の増加が期待でき、キャリアアップのチャンスも豊富です。
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断・役職手当・社員割引制度
ベネフィット・ワン加入による各種優待サービスがあります。
社内自販機の無料利用が可能です。
社内レクリエーション(自社クルーザー・大型リムジンバス)など、ユニークな福利厚生が充実しています。
社員割引制度により、自社商品をお得に利用できます。
・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)。交通費全額支給に加え、社用車が支給されるため出張買取業務での移動費は実質ゼロ。
・住宅手当・社宅・寮制度があり、地方配属者も安心して働ける体制。
・健康診断は年1回実施。
・役職手当はマネージャー以上に付与される見込み。
・業界平均と比較すると、月給固定40万円+インセンティブという報酬体制は業界内でも高水準。
・ドリンクサービスや社員レクリエーションなど、働く環境への配慮も充実している。
基本的には「福利厚生・諸手当」や「その他の福利厚生・諸手当」にまとめているものが全てです。
また、タイミングによっては変化がございます。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 会社説明会兼一次面接(WEBまたは対面・所要約2時間40分) ↓ グループ面接 ↓ 最終面接 ※選考回数 1〜2回程度有※）
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募（このページのフォーム）
- Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
応募する求人【27卒/28卒限定】接客・販売職|月給37万円以上・残業10時間以下・年間休日120日|リユース業界トップクラス「おたからや」オフィスワークの求人（社名は面談時にご案内）（ID: pc408906）