【東京】技術/電気系エンジニア/働きやすい環境で社員満足度も高い成長企業・事業の社会貢献度も高く仕事のやりがいも大きい

仕事内容と労働条件

仕事内容

当社の省エネルギー商材を提案する為、導入前の現場調査、設計、導入後の検証まで幅広く行っているチームへの配属です。

製品・サービスの調査・設置・施工管理・アフター(営業とお客様の架け橋)で、会社の柱の一つとして確立したいと考えております。
入社後は先輩社員の補助業務からスタートし、必要な知識を身に着け、着実にステップアップをしていきましょう。※ノルマなし
技術/エンジニアは、自分が調査・設置・管理した製品やサービスが、身近で使われているのを目にすることがあり、単純に喜びを感じる職種です。
環境・省エネルギー調査~アフターまでの専門家として活躍でき多彩なキャリアを築けます。

当社は、"生きる上でかかるコストを最適化する会社"です!
創業以来、エネルギーやファシリティ分野を中心に、省エネ・省コスト化などに取り組んでまいりました。今後は枠を広げて、本来得られるべき利益を享受できるようにすることで、お客様に満足度の高い商品やサービスを提供していきます。また、コストの定義を、お金のみならず、無駄な時間や心の悩みも含め、生きる上でかかるコストを最適化することを目指します。

募集背景:昨今、カーボンニュートラル/温室効果ガス排出ゼロの国家政策下、太陽光発電を始め、再生可能エネルギー化が進展し、業績も好調で売上・利益率ともに業界トップクラスを維持しています。
今後もさらなる事業を拡大させ、成長を目指すための増員募集となります。

応募資格

・論理的な思考ができる方
・学び続ける事が好きな方
・細かい作業が好きな方
・コミュニケーション能力がある方
・体力に自信がある方
・電気関係の業務経験のある方
【歓迎】
■企画や営業をやっていたことのある方
■Excel等でシステムを構築されたことのある方
★社会貢献につながる会社で就業したい方
★これから事業成長していく会社で、会社の成長期に貢献したい方
★個人で業務を進めていくよりチームで一丸となって切磋琢磨したい方
★決められた業務だけでなく主体的に業務をしたい方

就業場所

東京都 新宿区
〈補足情報〉
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

その他
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇
補足情報:
【休暇】 ・夏期3日 ・年末年始 ・有給休暇については入社日に付与(入社時期により日数の変動あり。勤続年数により最大20日)その他(完全週休2日制/夏期休暇の変動あり)

賃金

想定年収:350万円~436万円
月額(基本給):202,500円~251,100円
※固定残業手当は月、30時間0分、47,500円~58,900円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
■賞与(3月・9月)前年度平均実績(年間2.4ヶ月)
年収例
(例1)510万円 入社3年目 主任(月給33万+役職手当+賞与)
(例2)630万円 入社5年目 係長(月給41万+役職手当+賞与)
(例3)750万円 入社7年目 課長(月給47万+役職手当+賞与)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・社会保険完備・退職金制度・健康診断・役職手当・資格取得制度・資格手当
・リファラル制度
・リモートワークOK(業務効率による)
・ウォーターサーバー
・給茶機
・更衣室
・格安自販機、オフィスグリコ
・制服貸与
・部活動(フットサル、野球等)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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