未経験OK【銀座/RC造建築施工監理】有給消化率99.7%/土日休み 年休120日SoftBankグループのディベロッパー

仕事内容と労働条件

仕事内容

仕事内容

首都圏でのレジデンス開発プロジェクトにおいて、RC造・重量鉄骨造の施工管理業務を担当いただきます。段階的に拡大予定の自社開発事業の新設部署で将来的には課長として複数現場を統括する役割も期待しています。
■現場全体の統括管理:RC造を中心とした現場の品質・工程・安全・原価のトータルマネジメント■実行予算の管理・利益確定、協力業者への発注・交渉■施工計画の立案・図面精査:基本工程表および詳細工程表の作成。設計意図を理解した上での施工図の精査、納まりの検討■近隣・行政・施主対応、および社内関連部署(企画・設計)との調整■マネジメント業務、育成■社内標準の策定:安全基準、チェックリストの整備・改善

【契約期間・試用期間】
試用期間 有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

■当社の事業
賃貸用集合住宅をコア市場に、企画立案・設計・建設工事・リノベーション・プロパティマネジメント(賃貸管理)までを一社一貫で手がけるディベロッパーです。
・自社開発ブランド「LivLi(リブリ)」:都市型賃貸住宅。きめ細やかな独自の賃貸管理で入居率99%超
・管理戸数:4,638棟・51,140戸(2025年6月期)/売上高:640億円(2025年6月期)
・M&Aや自社施工体制(グループに佐川工務店・トーキョー工務店等)の強化で成長を加速中

■このポジション(建築本部 特建部 現場監督)
首都圏でのレジデンス開発プロジェクトにおいて、RC造・重量鉄骨造の施工管理業務を担当いただきます。段階的に拡大予定の自社開発事業の新設部署で将来的には課長として複数現場を統括する役割も期待しています。
■現場全体の統括管理:RC造を中心とした現場の品質・工程・安全・原価のトータルマネジメント■実行予算の管理・利益確定、協力業者への発注・交渉■施工計画の立案・図面精査:基本工程表および詳細工程表の作成。設計意図を理解した上での施工図の精査、納まりの検討■近隣・行政・施主対応、および社内関連部署(企画・設計)との調整■マネジメント業務、育成■社内標準の策定:安全基準、チェックリストの整備・改善

■管理戸数46,000戸突破、12年連続で入居率99%以上の実績。独自の賃貸管理システムで高い入居率を確保。
■~美しい暮らし方を住まいから~architect developerは、賃貸集合住宅に求められるすべての機能が社内にあります。

~LivLiシリーズ等を手掛ける関東トップクラスの開発実績をもつディベロッパ~/IPO目指し更なる事業拡大フェーズ/ワークライフバランス◎/育休産休の取得実績あり

応募資格

【応募資格】
【必須】管理職採用:RC造における現場代理人(所長)としての実務経験
1級建築施工管理技士または 一級建築士
メンバー採用:建築施工管理の実務経験
※推奨資格 2級以上の建築施工管理技士

★後進の育成に興味がある方や、これまでの経験を活かし最後の職場として働きたいベテランも歓迎
【魅力】新設部署のコアメンバーとして組織立ち上げから参画できる貴重な機会です。

就業場所

東京都 中央区
【勤務時間】
9:00〜18:00

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜

賃金

月給 302,000 円 -

想定年収:500万円〜1200万円 基本給:280,000円~
10時間の固定残業代¥22,000〜/月
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

※所長の場合は、管理監督者のため残業代支給無

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度・交通費支給・住宅手当・資格取得制度・資格手当
福利厚生
■教育制度 ・宅建士資格取得支援 ・認定講師制度(座学)チュートリアル研修(入社時)管理職研修/アウトプット研修他 ■その他補足 ・産前産後・育児休暇制度 ・結婚祝金、出産祝金制度 ・iPhone貸与 ・作業着貸与・退職金:確定拠出年金(会社掛け金3,000円/月) ・養育手当(3,000円/月※小学校卒業まで) ・住宅手当/補助:自社管理物件に入居する社員に最大5.5万補助
加入保険
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
【福利厚生】
■教育制度 ・宅建士資格取得支援 ・認定講師制度(座学)チュートリアル研修(入社時)管理職研修/アウトプット研修他 ■その他補足 ・産前産後・育児休暇制度 ・結婚祝金、出産祝金制度 ・iPhone貸与 ・作業着貸与・退職金:確定拠出年金(会社掛け金3,000円/月) ・養育手当(3,000円/月※小学校卒業まで) ・住宅手当/補助:自社管理物件に入居する社員に最大5.5万補助

【加入保険】
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

【受動喫煙対策】
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接複数回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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