【建築施工管理(現場所長・監理技術者)@奈良県】即戦力年収1200万可/賞与9.5ヶ月/残業20h以内/転勤なし/創業100年超の安定企業

仕事内容と労働条件

仕事内容

総合建設企業における建築施工管理として、現場所長ポジションを担っていただきます。

具体的には
・建築施工現場における品質管理、安全管理の統括
・協力会社との連携および現場全体のマネジメント
・工期、工程の管理および進行調整
・案件規模に応じた人員配置、現場運営

案件は民間約6割、官公庁約4割とバランス良く、
大型スーパーや工場、店舗、事業施設など幅広い建築案件に携わります。

また、将来的には複数現場の統括やマネジメントなど、
より上位ポジションへのキャリアアップも可能です。

建築施工管理として、現場所長ポジションで建築現場全体の統括を担います。
品質管理・安全管理を中心に、協力会社と連携しながら現場運営を行います。
案件は民間約6割・官公庁約4割とバランスが良く、大型スーパーや工場、店舗・事業施設など多様な案件に携わります。
また、将来的には複数現場の統括やマネジメントなど、より上位の役割を担うことが可能です。

【高水準の待遇で経験を正当に評価】
前年度賞与は9.5ヶ月分と業界でも高水準。
これまでの経験や資格をしっかり評価し、年収700万円~1200万円レンジで還元される環境です。

【現場所長として裁量大きく活躍できる】
現場全体を統括するポジションとして、裁量を持って業務に取り組めます。
将来的には複数現場の統括など、さらなるキャリアアップも目指せます。

【残業20時間以内×DX推進で働きやすい環境】
建設業界では珍しく、月平均残業20時間以内を徹底。
AIツールや施工管理システムの導入により、業務効率化も積極的に進めています。

【安定した経営基盤と豊富な実績】
創業100年以上の歴史を持ち、奈良県を代表する総合建設企業。
学校・病院・商業施設など幅広い実績があり、安定した案件受注が特徴です。

【働きやすさと定着率の高さ】
社員同士の距離が近く、風通しの良い職場環境。
無理のない人員配置とサポート体制により、長期的に働き続けやすい環境が整っています。

応募資格

<資格>
・1級建築施工管理
・舗装施工管理技士もしくは一級建築士

<経験>
・施工管理の実務経験がある方

<歓迎>
・現場施工監理(監理技術者)のご経験ある方
【歓迎】
応募条件の資格(1級建築施工管理ほか)と施工管理の実務経験を活かし、現場所長として建築現場の品質・安全管理や協力会社との連携、工程管理を統括したい方。監理技術者として現場を担った経験のある方は歓迎します。大型スーパーや工場、店舗などの幅広い建築案件に携わり、将来的に複数現場の統括やマネジメントにも挑戦したい方に向いています。

就業場所

奈良県 吉野郡大淀町
■就業時間:08:00~17:00(1日あたり所定労働時間07時間40分)
■休憩:80分
■残業:有

月平均残業時間:残業20h/月

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇
・週休2日制(土曜※第一土曜を除く、日曜、祝日)
・年間休日120日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日/指定有給5日含む)
※指定有給を含めると年間休日125日
土曜(第1土曜日は出勤)・日曜・祝日が休みで、年間休日は120日です。指定有給休暇5日を含めると実質125日の休日になります。GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇に加え、6月か7月に2日間の夏季リフレッシュ休暇があり、土日と合わせて4連休を取得できます。7月1日の創立記念日も休日です。有給休暇は10~20日で、慶弔休暇・特別休暇・産前産後休暇・育児休暇もあります。

賃金

■想定年収:700万円~1,200万円
■賃金形態:月給制
■月給:40万円~60万円
■諸手当:8,000円~2万円(※月給に含まれる)
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(2024年度実績:年間9.5ヵ月分)

【試用期間】
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社宅・寮・退職金制度・社会保険完備・交通費支給・資格取得制度
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・賞与年2回(前年度実績:9.5ヶ月分)
・昇給年1回
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
・資格取得支援制度
・退職金制度
・社宅、独身寮あり
・年1回海外研修旅行(会社負担)
・会員制リゾート利用可
・提携医療機関制度
・継続雇用制度(再雇用あり)
資格取得支援制度では社内勉強会を実施しているほか、合格時に奨励金を支給し、会社指定の資格は取得・更新にかかる費用を会社が負担します。
本社から徒歩圏内に各部屋バス・トイレ付きの独身寮があり、遠方からの入社にも対応しています。年1回の親睦旅行(自己負担なし)、会員制リゾートの利用、提携医療機関での健康診断・人間ドック・各種検診の補助、1食100円からの設置型社食、社員割引自販機などがあります。そのほか財形貯蓄制度、年1回の社内MVP表彰制度、勤続3年以上が対象の退職金制度、育児休業・介護休業制度を整えています。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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