【事務職】塾の受付事務未経験歓迎年間126日/残業月7h未満/シフト制

仕事内容と労働条件

仕事内容

【学びの環境を整える受付事務職】

受験指導や幼児教育など多様な教育事業を展開し、
子どもたちの挑戦を応援し続けているSAPIX YOZEMI GROUP。
今回は、中学受験部門の校舎にてお客様対応や事務作業など校舎運営を行う事務職を募集いたします。
講師とは違った立場から子どもたちの夢を応援しませんか?

●生徒および保護者への窓口対応・電話連絡
●入塾希望者への対応
●教材や試験の納品チェック・在庫管理・発注
●出席簿・配布資料・シフト作成
●イベント運営・面談日時調整
などをおまかせします!

~職場での一日例~
13:00 出社・ミーティング・メールチェック・前日からの引継ぎを確認
14:00 電話対応・来客対応
15:00 教室準備
16:00 生徒対応
17:15 出欠確認
18:00 レジ締め・事務作業
18:30 休憩
20:00 生徒対応・授業後処理
21:00 引継ぎ作成
21:30 退社

【雇い入れ直後:校舎運営 部署業務 他】
【業務内容の変更範囲:会社の定める業務】

\働きやすいから長く続けられる/
◆年間休日126日
◆残業月平均6.8時間
◆平均年間有給取得日数15日
◆育休取得率 女性100%・男性70%
◆入社2カ月から有休10日付与

出産・産育休を経て時短勤務で働く職員も多くいます。
男女問わず、ライフステージが変わっても長く勤められる環境です。

\子どもたちの笑顔につながるお仕事/
授業前は一番校舎が活気づく時間。生徒の忘れもの対応をしたり、景品交換や書籍販売をしたりします。
元気に挨拶をして教室に向かう様子や声を震わせながら合格を喜ぶ姿を見ると、日々の仕事はこの子たちの笑顔につながっているのだな、とパワーをもらえます。

\お客様だけでなく、共に働く先生もサポート/
各校舎には教師職・受付事務の正社員がそれぞれ複数名在籍しています。
子どもたちが学びやすい環境はもちろん、先生たちが授業に集中できる環境を整えることも
受付事務としての大きな務めです。人をサポートするのが好きな方にぴったりです。
(業務分掌を徹底していますので、受付職員が授業や進路指導をすることはございません。)

応募資格

<必須条件>
・四大卒以上
※専門学校・短大・高専卒の方はご相談ください
・文字入力程度の初歩的なPCスキル

<以下いずれか必須>
・1年以上の正社員経験
・塾や学校、学童など子どもと関わった経験(アルバイトやボランティア含む)
【歓迎】
****職種・業種 未経験歓迎****
細やかな心遣いができる方、人をサポートすることが好きな方、子どもが好きな方が多いです。
以下のような経験が活かせます♪

◎接客スキル、対人スキルを活かしたい方
例:ウェディングプランナー、航空会社スタッフ、ホテルフロント、不動産営業など
◎事務能力、マルチタスクを活かしたい方
例:営業事務、一般事務、市役所職員など
◎子どもや教育との関わりを活かしたい方
例:学童指導員、保育士、小学校教諭など

就業場所

東京都
<シフト例>
13:00~21:30、13:30~22:00、10:00~18:30、8:00~16:30 等

◎実働7.5時間、休憩時間1時間
◎残業時間は月平均7時間未満
※ 担当学年により異なる場合があります。
※ 繁忙期・イベント時は変更の場合があります。

\シフト制のメリット/
平日は午後からの出社が中心になるので、午前中に市役所などの予定を済ませたり、美容院やスポーツジムを楽しんだりと時間を有効活用している職員が多いです♪

【校舎一覧】

※ U・Iターン歓迎いたします。
※勤務地はお住まいの地域をもとに決定します。
※ご自宅最寄り鉄道駅から最大1時間圏内にて配属校舎を決定します。
【雇入れ直後】本部(東京)および首都圏・関西の各校舎
【変更の範囲】勤務場所の限定なし

就業時間・休憩

08:00〜22:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日126日
有給休暇・特別休暇・慶弔休暇・夏季休暇・年末年始休暇・介護休暇・産休・育休
★年間休日126日(2026年度予定)★
【休日休暇】
週休2日制(シフト制)、祝日、治療休暇、裁判員制度休暇
※授業・模擬試験等で休日に出勤の場合は振替休日を取得
有給休暇:10~20日
※年間有給休暇の下限日数は、入社2ヶ月経過後の付与日数となります。

■育児・介護休業制度

賃金

◆総合職 年収例
1年目(校舎受付/25歳)年収375万円
4年目(主任/29歳)年収430万円
10年目(課長/34歳)年収550万円
大学卒:月給268,400 円~+賞与年2回
※一律住宅手当1万9900円を含む
※その他、通勤・家族・超過勤務手当等の支給あり
※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、規定に基づき決定します。

■試用期間:6ヶ月(試用期間中の条件の変更はなし)
■賞与:年2回
■賞与
2回

待遇・福利厚生

健康診断・社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社員割引制度・退職金制度
■時短・介護による短時間勤務制度(育児:中学校就学前まで)
■慶弔見舞金制度
■選択制確定拠出年金制度
■職員割引制度
■生命保険・損害保険団体申込制度
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
etc

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接(数回)・適性検査・筆記試験 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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