【レジャーDX・フレックス◎福利厚生◎】遊び予約サイト「当社」|ソリューションセールス|ユーザー3,800万人

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
当社当社は、約1,800万人の会員、導入施設数約4,700社を誇る業界トップクラスのシェアを獲得しています。チケット販売管理・予約管理システムを軸とし、マーケティング・システムソリューションを駆使したコンサルティング活動により、業界変革に挑んでおります。

このたび、事業のさらなる拡大を見据え、当社の多様なアセットを活用し、顧客の課題解決から事業成長までを多角的に支援する新たなメンバーを募集します。

【業務内容】
当社の有するプラットフォーム(当社!)、SaaS(ウラカタシリーズ)、ギフト、広告といった多様なサービスを組み合わせ、幅広いクライアントの事業成長に貢献する企画・提案をリードしていただきます。

1レジャー・アクティビティ施設向けソリューション営業
遊び予約サイト「当社!」への参画に向けた新規開拓営業

電話・メール・訪問・オンライン商談などを活用した未取引施設へのアプローチ。
施設の課題やニーズをヒアリングし、最適な企画を提案
(予約・チケット管理システム、集客支援など)
短期取引にとどまらず、中長期的な関係構築までを担うコンサルティング型営業
<対象となる施設>
商業施設、キッズパーク、温浴施設、大手レジャー施設、日本全国のアクティビティ施設など

2 BtoBソリューション および プロモーション企画提案

業務DXソリューション「ウラカタ」シリーズの導入や、当社のプラットフォーム広告枠を活用したプロモーション提案を通じて、クライアントの事業成長を多角的に支援します。

ソリューション提案(DX・SaaSシステム)
業務DXソリューション「ウラカタ」シリーズの導入に向けた新規開拓営業(電話・メール・訪問・オンラインでのアプローチ)
顧客課題のヒアリングおよび最適な解決策の提案
契約後の導入サポート・販売開始までの伴走
プロモーション提案(WEB・広告)
当社のプラットフォーム広告枠、記事広告や特集ページなどコンテンツ制作を活用したプロモーションプランの企画・提案
広告効果の分析・レポーティングおよび改善提案
新規クライアント開拓および既存顧客との関係構築、複合的な課題解決を目的とした企画提案をリードいただきます。
3スポーツ・エンタメ業界向けソリューション(SaaS)
スポーツ・エンタメ領域の主催者に向けた「ウラカタチケット」等のソリューション提案

新規契約の獲得および既存顧客との関係深化による取引拡大。
公演・興行に合わせた販売促進策やプロモーション企画の立案・実行。
販売状況データを活用した効果測定と改善提案。
【変更の範囲】会社が定める業務

《ポジションの魅力》
業界トップクラスのアセットを活用したダイナミックな提案が可能
1,800万人の会員、4,700社の導入施設という圧倒的シェアを武器に営業できます。
「遊び」「体験」を通じて人々の幸福度向上に貢献できる
営業成果がゲストの“ワクワク体験”に直結する社会意義の高いポジションです。
単なるシステム提供ではなく、事業成長と感動体験の両方をデザインできる
デジタルの力を活用して売上改善・顧客体験向上を同時に実現する“企画提案型営業”です。
地方創生・地域観光の活性化に貢献できる
自治体・DMOと連携し、地域の観光資源の価値向上やDX推進に関わる機会があります。
会員データと知見を駆使した「当社独占」のソリューション営業 会員数1,800万人という国内最大級の購買データを保有し、さらに施設運営管理SaaS「ウラカタ」の運営データを掛け合わせることで、競合他社には真似できないデータドリブンなコンサルティングが可能です。口コミやユーザー行動を詳細に分析し、施設様が本当に必要としている集客・運営の課題解決につながる具体的な施策提案を実現できます。

▼なぜやるのか
当社は、レジャー・観光・体験領域に特化したプラットフォーム事業を展開しています。
主力サービスである「当社!」を中心に、ユーザーと体験事業者をつなぐことで、全国の遊び・レジャー体験をオンラインで予約できる仕組みを提供しています。

さらに、単なる予約プラットフォームにとどまらず、事業者向けのDX支援や業務効率化ツールも展開しており、体験産業全体の生産性向上と成長を支えています。
チケット管理や顧客管理、マーケティング支援などを通じて、事業者がより良い体験を提供できる環境を構築しています。

同社はこれまでに累計数千万人規模のユーザーにサービスを提供し、全国の観光・レジャー事業者と連携することで、体験市場のインフラとして成長を続けています。
また、観光DXや地域創生といったテーマにも積極的に取り組み、業界のデジタル化を牽引しています。

応募資格

≪必須スキル≫
弊社ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューへの強い共感
法人営業経験(1年以上)
顧客課題を的確に把握し、最適な解決策を企画・提案したご経験
社内外と円滑に連携し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力

≪歓迎スキル≫
EC・マーケットプレイス・SaaSに関する理解、または無形商材の営業経験
レジャー・エンタメ・旅行業界での営業または企画経験
メディア・広告代理店など、広告業界での実務経験
福利厚生サービスや法人向けギフト商材の提案経験
データに基づいた販売戦略立案・効果検証の経験
新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げに携わった経験
【歓迎】
《フィットするマインド》

就業場所

東京都 品川区
◆フレックスタイム制度
◆標準労働時間:1日8時間
◆標準的な勤務時間帯:6:00~22:00の間
※全社または部署の定例会議等あり。事前申出により柔軟な勤務が可能
※平均残業時間:15時間/月(全社平均)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
介護休暇・有給休暇・産休・育休・慶弔休暇・特別休暇・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇
・完全週休2日制(土日祝、年末年始、GW休暇など)
・夏季休暇(6月〜11月の期間で使用できる休暇を3日分付与)
・年次有給休暇(入社初日に10日付与)
・誕生日休暇(誕生月に利用可能な特別休暇を1日分付与)

賃金

固定残業代:45時間分含む
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・社員割引制度・資格手当・資格取得制度・役職手当・家族手当
・交通費支給(上限5万円)
・住宅補助(条件あり)
・アソ誕制度(当社クーポン10,000円分付与)
・社割(自社サービス利用時10%割引/条件あり)
・健康診断(年1回)
・保養施設利用割引(健保提携)
・保険医療機関受診時の一部負担還元金
・出産育児一時金

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（カジュアル面談(任意)→面接(2~3回)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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