【法人営業】求人広告の代理店営業/営業未経験歓迎/年間休日124日・完全週休2日制/インセンティブあり

仕事内容と労働条件

仕事内容

採用に関わる仕事がしたい、人材業界で働いてみたい、広告の知識を身につけたい
未経験からでも当社は大歓迎、そんな思いを実現します!

<仕事の概要>
アルバイトや正社員の採用をお考えの企業や店舗に、「doda」「マイナビ」「バイトル」「indeed」など知名度の高い求人広告を提案します。

<具体的には・・・>
■人材採用に関するお悩みをヒアリング
→いつまでに何名が必要なのか、予算はどれぐらいか
■採用ターゲットや仕事内容などに合わせ、最適な広告媒体をご提案
→どのような経験を持った方が必要か
■広告作成のための取材・写真撮影
→求職者が興味のわく原稿を作るためにはどうしたら良いか
■掲載後の顧客フォロー(応募、採用状況の確認など)
→応募は発生しているか、何名採用ができたか
■選考に関するアドバイス
→より良い人を採用するためには

<仕事の流れ>
【まずはお電話!】
1年目では新規のお客様をご担当いただきます、商材知識や当社だからできる解決策をお客様にご提案致します。
2年目以降は既存のお客様への状況お伺いを行っていただきます。
「そろそろアルバイトを増やそうと思っていて・・」
「社員が足りなくて困っているんです」
そんなニーズがあれば、予定を合わせてアポイントを取得!
▼
【訪問】
お客様先で、「いつまでにどのような人材が必要か」などをヒアリングします。
難しい課題を抱えられているお客様でも、先輩社員が同行しますので安心して下さいね。
▼
【提案】
プランや広告内容をご提案。
受注をいただけたら、ヒアリングした内容を制作スタッフや先輩社員と打ち合わせします。
打ち出し方やデザインなど、営業のアイデアも存分に活かすことができますよ。
▼
【校了~アフターフォロー】
完成した原稿をお客様に確認していただきます。
OKをいただければ、いよいよ広告の掲載です!
掲載後もお客様のアフターフォローはもちろん、選考に関してもアドバイスなど行っていきます。

<お客様について>
お客様の業界や規模は様々です。
だからこそ幅広いお客様と接点を持ち採用課題を解決することができます。
未経験からスタートした先輩社員が殆どですので自身の成長スピードに合わせて知識を身につけてください。

業種・業界問わず、人材採用をお考えの企業やお店に、適切な求人広告のご提案を行います。
取り扱えるメディアの種類は幅広く、それぞれ特色が異なるので、
お客様の要望やエリアなどによって、その都度、最適なプランを提案してください。

初めの1年は新規開拓中心に営業を進めますが、2年目・3年目と経つにつれ、
業界や採用のことに関して理解が増していくと、既存のクライアントの引き継ぎも受けられるようになります。

★学歴不問・前職不問!営業に挑戦したいという気持ちで応募OKです!
★前職はアパレル、飲食、建設系等バラバラな方々が入社!
★求人広告の代理店では珍しくインセンティブ制度の導入あり!
★年間休日124日・土日祝日の休みの完全週休2日制!
★3ヶ月ごとの人事評価・入社後のブラザーシスター制度等未経験入社でも安心!

応募資格

◆学歴・経験不問
◆法人・個人問わず営業経験のある方歓迎
◆業界・職種未経験者歓迎
企業の採用や広告営業に興味関心があればOKです!
【歓迎】
初めての法人営業でも頑張りたい!という気持ちを評価します!
◆広告や採用に興味がある方
◆自分の個性・強みを活かして仕事がしたい方
◆成果を正当に評価してほしい方
◆人と話す事が好きな方
◆チームで何かを成し遂げることにやりがいを感じる方

就業場所

大阪府 大阪市中央区
昼休憩は12時~15時の間で自由に取っていただけます!

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・有給休暇
■完全週休2日制(土日祝)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■夏期休暇
■有給休暇
■産休・育休
年間休日124日以上(2021年実績)

賃金

【年収例】
350万円/中途入社(未経験者)・経験1年/月給23万円+インセンティブ
500万円/中途入社(営業経験者)・経験3年/月給25万円+インセンティブ+賞与
年次が上がるごとに経験値も増え、インセンティブの獲得金額も上がっていきますので、
上記の限りではございません。
▼営業未経験入社の場合
月給23万円~+インセンティブ

※経験・能力・年齢を考慮して、決定致します。
※固定残業代一律5万円含む/40時間分(超過分別途支給)
※試用期間(6ヶ月※短縮あり)/条件の変動なし
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・交通費支給
■各種社会保険完備
■家賃補助(規定有)
■通勤交通費支給(上限3万円/月)
■営業交通費全額支給
■社員旅行(年1回/任意参加)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次選考(対面) ↓ 最終選考(対面) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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